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株式会社社会保険研究所の女性の口コミ

中途入社
中途入社

回答者: 女性/ 編集/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員/  /  

3.4
口コミ投稿日:2023年12月21日
勤務時間・仕事量:
雑誌・機関紙の部署には仕事が集中し、管理職はほぼ毎週末、休日出勤をしてなんとか間に合わせている。
全体的に平日夜の残業は少なめだが、医療・介護の報酬改定の時期には書籍の編集部は長時間残業・土曜出勤となる。

休日休暇:
有給はとりやすいが、長期の休みは難しい。自分の担当する仕事を誰かが変わってくれるわけではないので、休むために他の日に残業をしてがんばるしかない。

多様な働き方支援:
リモートワークは原則禁止。雪が降っても台風が来ても出社する必要がある。
男性の育児休業取得の実績はある。

中堅社員が育休をとって現場が回らなくなっても人員が補充されないため、まわりの社員にはかなり負担にはなる。
経営層が、仕事量にあう人員を配置するという判断ができていない。

回答者: 女性/ 編集/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員/  /  

3.4
口コミ投稿日:2023年12月21日
入社理由:当時はよい内容の雑誌をつくっていたから。出版社での仕事に憧れていたこと
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回答者: 女性/ 編集/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員/  /  

3.4
口コミ投稿日:2023年12月21日
仕事を通して身につくスキル:編集、取材、記事執筆、クライアントとの交渉。採用、コ
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回答者: 女性/ 編集/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員/  /  

3.4
口コミ投稿日:2023年12月21日
仕事の裁量権:近年、仕事の振り分けの調整がうまくいっていないため、入社して一年も
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回答者: 女性/ 編集/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員/  /  

3.4
口コミ投稿日:2023年12月21日
働きがいを感じるポイント:取材で、研究者や行政担当者から社会保障の将来のあり方に
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2015年08月01日
成長・キャリア開発:事業所の人数が少なかったため、いろんなことを体験させてもらい
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2015年08月01日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
450万円 --万円 --万円 --万円
年収 450万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:年齢と経験の割には、平均的に高い給与だったと思います。ただ、人数が少な
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株式会社社会保険研究所の女性の口コミ(7件)

福利厚生・オフィス環境(0件)企業カルチャー・組織体制(0件)成長・働きがい(2件)事業展望・強み・弱み(0件)