回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員
年収 | 月給(総額) | 残業代(月) | 賞与(年) |
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500万円 | 30万円 | 0万円 | 100万円 |
年収 | 500万円 |
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月給(総額) | 30万円 |
残業代(月) | 0万円 |
賞与(年) | 100万円 |
営業では個人の販売成績ではなく、拠点目標の達成率によって報奨金が支給される。自家用車が営業車となり、準営業車手当が支給されるほか、ガソリンチケットも支給される。
評価制度:
これまでの販売台数が大きいが、その他の取り組みとして、保険、点検入庫、組合活動など様々ある。組織としては地方の中小企業であるため、トップから直接見られることも多い。
山形トヨペツト株式会社の評判・口コミ 福利厚生・オフィス環境
回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員
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