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飯田通商株式会社のすべての口コミ

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中途入社

回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 営業本部/ なし

3.0
口コミ投稿日:2024年07月19日
成長・キャリア開発:
研修はしっかりしています。
入社してからは新人教育制度として、
OJT期間として、先輩との同行をおこないます。
実際に先輩がどのような仕事をしているのか、これからどのような仕事をするのか、イメージが掴みやすいと思います。

働きがい:
お客様に提案を行い、採用をしていただいた際にはやりがいを感じると思います。取り扱いメーカーは多数あるので、一つのこだわったメーカー製品での提案というわけではなく、お客様のニーズに合わせて多種に渡るメーカーの製品を提案することができるため、人次第ではありますが、成績を出しやすいと思います。
またこれから世に出る商品への提案を行えるので、革新的な商品に対する採用が決まった際には、やりがいを感じることができると思います。

回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 支店/ なし

2.4
口コミ投稿日:2023年07月28日
事業の強み:顧客・仕入れ先メーカーとの信頼関係があるため、安定した売上を継続して
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2024年08月16日
企業カルチャー・社風:風通しは良い方だと思います。挑戦することは良い風土ですが、
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回答者: 回答なし/ 営業事務/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2024年01月09日
女性の働きやすさ:ここ数年は新卒の女性営業を何名か採用していたが、定着した割合は
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回答者: 回答なし/ 営業事務/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2023年05月08日
女性の働きやすさ:給与水準が比較的高く、土日完全休みで残業も少ないので出産までは
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回答者: 回答なし/ 営業事務/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2023年05月08日
勤務時間・休日休暇:営業事務は土日完全祝日。部署によるが、残業も月0〜10Hほど
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回答者: 回答なし/ 営業事務/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2023年05月23日
働きがいを感じるポイント:電子部品についてまったくわからない取引先の担当者も少な
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回答者: 回答なし/ 営業事務/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2023年05月08日
企業カルチャー・社風:古き悪き体育会系。さらには組織自体の老化も激しく、若手が相
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 営業本部/ なし

3.0
口コミ投稿日:2024年07月19日
勤務時間・休日休暇:プライベート時間は部署によっては確率されていると思います。有
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2024年08月16日
勤務時間・休日休暇:昔に比べて有給休暇は取りやすくなったと思います。勤務時間は融
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口コミ投稿日:2023年05月23日

回答者: 回答なし/ 営業事務/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2023年05月23日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
400万円 25万円 0万円 100万円
年収 400万円
月給(総額) 25万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 100万円
評価・昇給制度:評価は半期に一回です。相対評価で行われます。所属長、部門長から評
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口コミ投稿日:2023年05月23日

回答者: 回答なし/ 営業事務/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2023年05月23日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
400万円 25万円 0万円 100万円
年収 400万円
月給(総額) 25万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 100万円
賞与:半期ごとの評価に基づいて支給されます。評価は所属長および部門長と行ないます
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回答者: 回答なし/ 営業事務/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2023年05月23日
仕事を通して身につくスキル:一般的な営業・事務スキル。電話対応や来客対応など。エ
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回答者: 回答なし/ 営業事務/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2023年05月08日
事業の強み:大手電子部品メーカーとの代理店契約が太く、すぐに倒産する可能性は低い
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2022年02月21日
企業カルチャー・社風:常に時代の3年遅れを追っているイメージ。具体的には、女性の
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回答者: 男性/ 副主任/ 退職済み(2018年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2021年07月05日
福利厚生:新卒入社から数年は借り上げ社宅に住めるので非常に助かった。会社から近い
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2022年02月21日
事業の強み:扱っているメーカーに大企業が多いため、規模感の割には安定した企業だと
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2022年02月21日
福利厚生:住宅補助は若手の年齢制限付きで出る。オフィス環境:本社は建屋が二つある
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回答者: 男性/ 副主任/ 退職済み(2018年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2021年07月05日
勤務時間・休日休暇:残業申請には厳しく、多くても月に20~30時間程度だった。休
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2022年02月21日
成長・キャリア開発:よく言えば律儀で、悪く言えば古いような風習を大事にする為、社
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2017年07月04日
勤務時間・休日休暇:定時は9-18時ですが、朝は8時頃から仕事が始まり、19時く
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2015年08月01日
会社の安定性:中国に自社工場があり商社機能以外の事業がある為、安定はしていると感
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口コミ投稿日:2023年05月23日

回答者: 回答なし/ 営業事務/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2023年05月23日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
400万円 25万円 0万円 100万円
年収 400万円
月給(総額) 25万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 100万円
モデル年収:新卒入社後、3年ほどは年1万昇給していました。新卒は大抵が3年ほどで
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2018年07月24日
女性の働きやすさ:受発注は女性社員が対応しているケースが多く、下手な男性社員(こ
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口コミ投稿日:2015年08月01日

回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2015年08月01日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 --万円 --万円 --万円
年収 350万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:給与水準は高く、たまに臨時ボーナスもあります。また、ゴールデンウィーク
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2018年07月24日
働きがい:【仕事のやりがい】多くの電子部品商材を取り扱うので、自然と販売先や仕入
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口コミ投稿日:2015年08月01日

回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2015年08月01日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 --万円 --万円 --万円
年収 350万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:残業代がないと同年代(20代)の中では低いかも。 というか、この業界自体
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2024年08月16日
福利厚生:住宅補助や通勤手当は一般的な手当が出ていると思います。オフィス環境:本
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2017年05月29日
勤務時間・休日休暇:営業スタッフは若い時からゴルフを半強制的にやる。 練習やコース
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口コミ投稿日:2015年08月01日

回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2015年08月01日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 --万円 --万円 --万円
年収 350万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
評価制度:現場上司と上層部の判断。 これが賞与に関わる。 営業成績好調で、上層部の覚
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2024年08月16日
成長・キャリア開発:研修は多いです。資格の取得支援はとくにありません。働きがい:
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口コミ投稿日:2015年08月01日

回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2015年08月01日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 --万円 --万円 --万円
年収 350万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:額面上はごく平均的な水準。 残業代については部署によって出たり出なかった
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口コミ投稿日:2017年05月29日

回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2017年05月29日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 --万円 --万円 --万円
年収 350万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:日系企業にみる 年功序列の為、ある程度やっていれば自動的に給与、ボーナ
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

4.6
口コミ投稿日:2015年08月01日
会社の安定性:経営は安定していると感じました。雰囲気の良い人が多く全体を通して仕
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2015年08月01日
教育・研修:入社すると、一週間ぐらい研修へ行くことになっていた。 厳しい研修でかな
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