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口コミ投稿日:2024年04月13日

回答者: 女性/ 事務/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2024年04月13日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
270万円 21万円 0万円 0万円
年収 270万円
月給(総額) 21万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:本社勤務でしたが最初に提示された給与は妥当だと感じたしかし短期間しかい
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口コミ投稿日:2024年03月07日

回答者: 女性/ フロント/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ フロント/ 一般

2.3
口コミ投稿日:2024年03月07日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
210万円 15万円 2万円 2万円
年収 210万円
月給(総額) 15万円
残業代(月) 2万円
賞与(年) 2万円
給与制度:賞与は年2回。入社半年経たなくても一律なのか1万円もらえました。今は業
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口コミ投稿日:2019年03月25日

回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

2.4
口コミ投稿日:2019年03月25日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
250万円 --万円 --万円 --万円
年収 250万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:給料が他のホテルより安いと思う。 定着率が悪く人の入れ替わりが激しすぎる
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回答者: 女性/ フロント/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.8
口コミ投稿日:2024年05月05日
女性の働きやすさ:日勤は比較的年齢が若く、仲がいい。夜勤は年齢層が高い。仕事量に
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口コミ投稿日:2019年10月07日

回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年10月07日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:時給に換算すると、最低賃金に毛が生えた程度です。ボーナスも目標達成店し
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

2.4
口コミ投稿日:2019年03月25日
仕事内容:素人でも最初の数日のみ先輩がつくのみなのであまりやる気のない人は楽だと
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回答者: 女性/ フロント/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2023年03月20日
女性の働きやすさ:夜勤は防犯上無く、基本的に18時まで遅い時は22時まで(そんな
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回答者: 女性/ フロント/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ フロント/ 一般

2.3
口コミ投稿日:2024年03月07日
入社時の期待と入社後のギャップ:求人には勤続何年以上で5日の連休休暇取得可能とあ
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回答者: 女性/ 受付/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2024年05月14日
入社時の期待と入社後のギャップ:長期休暇がとれると思っていたが実際は人手不足でと
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年10月07日
雇用の安定性:面接を受ければ、ほとんど誰でも受かると思います。いくら人材不足とは
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回答者: 男性/ 内勤/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

1.0
口コミ投稿日:2023年09月07日
女性の働きやすさ:女性の方が多いためそういった部分では女性が働きやすい環境かもし
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回答者: 女性/ フロント/ 退職済み(2019年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 平社員

1.8
口コミ投稿日:2024年04月17日
女性の働きやすさ:女性がほとんどです。夜勤は別でいるのでその点は安心かと思います
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年10月07日
雇用の安定性:新卒で入った新入社員が続々辞めます。転職組や、高齢のスタッフは、休
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年10月07日
オフィス環境:基本的にバックヤードが狭い店舗が多いです。片付けたくても物が収まら
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回答者: 回答なし/ フロント/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2022年02月14日
女性の働きやすさ:各店舗や本社含めて女性が多めなのでとても働
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年10月07日
女性の活躍・女性管理職:今いる役員以外は、ほとんど女性の昇進は有りません。支配人
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回答者: 女性/ 事務/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2024年04月13日
女性の働きやすさ:本社は女性と男性半々くらいの人数で
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年10月07日
企業文化・社風・組織体制:店舗によりますが、フロントスタッフ同士は基本的には仲が
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回答者: 女性/ 受付/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2024年05月14日
女性の働きやすさ:夜勤がなく日勤の仕事だけなので働き
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口コミ投稿日:2023年05月11日

回答者: 男性/ フロント/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

1.9
口コミ投稿日:2023年05月11日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
250万円 15万円 0万円 62万円
年収 250万円
月給(総額) 15万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 62万円
給与制度:賞与は売上計画の目標が達成されないと支
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年10月07日
仕事内容:接客と同じかそれ以上に事務作業が多いです。女性でも体力が人並み以上なら
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回答者: 男性/ フロント/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

1.9
口コミ投稿日:2023年05月11日
女性の働きやすさ:ないことはないが面白みは
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