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茨城トヨタ自動車株式会社の事業展望・強み・弱みの口コミページです。茨城トヨタ自動車株式会社で働く社員や元社員が投稿した、給与・年収、勤務時間、休日・休暇、面接などの評判・口コミを274件掲載中。エンゲージ会社の評判は、茨城トヨタ自動車株式会社への転職・就職活動をサポートします！

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回答者：男性/ 整備士/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 平社員

2.0

口コミ投稿日：2023年01月16日

事業の強み:
関連会社がいっぱいありますアウディワーゲン板金工場フォークリフトなどなど

事業の弱み:
工場の冷暖房設備他ディーラーは当たり前になってきているそういうところも会社を選ぶ理由の一つに

事業展望:
内部留保はすごいので会社がかたむくことはないと思う

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回答者：男性/ メカニック/ 退職済み（2025年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.8

口コミ投稿日：2025年01月16日

事業の弱み:店舗が多いため店舗によってルールが違うらしい店舗が多いため新しい店と

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回答者：男性/ 自動車整備士/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍16～20年/ 正社員/ 外車/ 主任待遇

1.0

口コミ投稿日：2022年03月09日

事業の強み:なし事業の弱み:全体的に弱い。事

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回答者：男性/ 整備士/ 退職済み（2021年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.8

口コミ投稿日：2022年03月07日

事業の強み:車社会における大手事業の弱み:不明事業展望:トヨタの生産方式は素晴ら

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回答者：男性/ 整備士/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍11～15年/ 正社員/ 主任

1.0

口コミ投稿日：2021年10月11日

事業の強み:経営者が莫大な財産を持っているため経営破綻はないとおもう。トヨタモビ

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回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.6

口コミ投稿日：2020年06月28日

事業の強み:利用してくれるお客様の数が多い。事業の弱み:自動車が売れなくなったら

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年06月17日

仕事内容：車両の販売、点検の誘致、保険の販売がメインかなと思われます。ただ、車両

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年06月17日

仕事内容：基本的に気が休まる瞬間はほぼありません。電話がかかってきて対応、店舗に

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年02月18日

仕事内容：個人の仕事量はかなり多い。とにかくやる事は多すぎる。意味のない毎日の集

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

4.2

口コミ投稿日：2019年03月07日

仕事内容：携帯電話の販売、自動車保険、接客応対（SV受付からお茶出し）、電話応対

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年02月12日

成長性・将来性：利益しか追い求めていない。とにかく、利益、利益。社員の事は二の次

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年06月17日

仕事内容：人と接する仕事ですので、喜んでもらえたり、笑顔をみれるとすごくやりがい

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年02月18日

事業での社会貢献：東日本大震災など、有事の際に全国各地トヨタグループ同士での助け

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回答者：男性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年02月01日

仕事内容：仕事が次から次へと入ってきて無理な仕事の受け方も日常茶飯事、仕事を受け

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回答者：男性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年12月11日

仕事内容：自動車の整備環境は、整っていると言える、しっかりとした工程管理ボードが

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回答者：男性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年12月17日

仕事内容：私はメカニックなのですが、昔はサービス残業が当たり前だった、残業しない

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回答者：男性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年12月11日

仕事内容：飛び込みの作業が、自動車整備士にとってはくせ者だ、予定に無い作業を無理

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回答者：男性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年12月11日

雇用の安定性：離職率は低いのが茨城トヨタ、入ってから長く長く、働ける企業だと思う

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回答者：男性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年12月11日

雇用の安定性：中途採用しない分、仕事が忙しい時はその人数でやらなければならないた

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回答者：男性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年12月11日

会社の安定性：毎年毎年経営側の目標に近い数字を出しているため今の所は安定と感じて

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回答者：男性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年12月11日

会社の安定性：会社の目標は前年と比べられるので、高くなる傾向にある、高すぎて追い

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回答者：男性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年12月17日

仕事内容：あまり関係の無いところまで、仕事が回ってくる事がある、お客様の説明など

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回答者：男性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年02月01日

会社の安定性：このままのだとこの先の自動車業界で生き残って行くのは難しいかもしれ

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回答者：男性/ 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年11月16日

仕事内容：作業する工場汚かったり設備で壊れているものがあってもそのままで仕事で使

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回答者：男性/ 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計他）/ 現職（回答時）/ 正社員

1.0

口コミ投稿日：2018年11月29日

仕事内容：時間の管理がしっかりしている為わりと働きやすい環境なのではないかともう

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回答者：男性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年12月11日

成長性・将来性：新しい社員が毎年のように入ってくるため、若い力がある、成長もし続

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回答者：男性/ 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計他）/ 現職（回答時）/ 正社員

1.0

口コミ投稿日：2018年11月29日

仕事内容：飛び込みのお客様を取り込もうとする為少し空いた時間でも意外と重たい仕事

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回答者：男性/ 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年11月16日

仕事内容：車が好きなのであれば技術や、知識が身につくと思います。良い点はそれくら

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回答者：男性/ 事務/ 退職済み（2014年）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.0

口コミ投稿日：2022年05月24日

事業展望:経営陣がしっかりしているので安泰

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

成長性・将来性：【会社の将来に期待する点】期待できない。古いやり方や体質で且つ平

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2018年10月17日

雇用の安定性：昔は、大学新卒の営業マンは、かなり入りましたが、教育訓練室に半年居

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年01月30日

仕事内容：新車課車両業務は、営業所の、利益計算と、お客様からの注文書を、全て本社

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2018年10月17日

雇用の安定性：事務職は、ほぼ高卒を安く新規採用して、辞めてしまった所は、中途採用

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年01月30日

雇用の安定性：中途採用の事務職は、年齢査定給料なのと、30歳で依願退職の事を事前

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2018年10月17日

成長性・将来性：現在は、雇用均等法で、女性の営業マンも、男性と同じ働き方が選べる

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会社名	茨城トヨタ自動車株式会社
業界	流通・小売（自動車・輸送機器）
URL	https://www.ibaraki-toyota.jp/
所在地	茨城県水戸市千波町１８８７

従業員数	977名
設立年	1943年
資本金	50百万円
代表者	幡谷史朗
決算月	3月
※ 一部、四季報データ参照

1		株式会社ネクステージ 3.2 口コミ(2796件)

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回答者： 男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務 他）/ 現職（回答時）/ 正社員

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