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ネッツトヨタ栃木株式会社の年収データ

回答者の平均年収回答者の年収範囲回答者数
473万円250~810万円12

(平均年齢30.3歳)

回答者の平均年収473万円
回答者の年収範囲250~810万円
回答者数12

(平均年齢30.3歳)

職種別平均年収

職種 平均年収
営業系
(営業、MR、営業企画 他)
582万円
(平均年齢32.4歳)
企画・事務・管理系
(経営企画、広報、人事、事務 他)
443万円
(平均年齢30.0歳)
電気・電子・機械系エンジニア
(電子・回路・機械設計 他)
325万円
(平均年齢25.0歳)
その他
(公務員、団体職員 他)
350万円
(平均年齢32.0歳)

年収分布

(人)
(万円)
年収データを見る(13件)
すべての口コミを見る(58件)

ネッツトヨタ栃木株式会社の福利厚生・オフィス環境の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2024年05月17日

回答者: 回答なし/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2024年05月17日
福利厚生:
退職金はほぼない。その代わりに企業型年金がある。

オフィス環境:
店舗によって新しいところと古いところが分かれている。新しいところは、駐車場もショールームも広く、お客様からの評判もいい。

ネッツトヨタ栃木株式会社の働き方(勤務時間・休日休暇・制度)の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2023年06月08日

回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 主任

2.3
口コミ投稿日:2023年06月08日
勤務時間・休日休暇:
現場は仕事終わってなくても関係なく帰れ帰れです。結局業務が終わらずお客様にご迷惑をおかけします。
逆に本部の人間は夜勤ですか?というぐらい繁忙期帰りが遅いです。夜中1時2時の時もあるようです。
営業以外は休日出勤してないです。
店舗にもよりますが有給消化は国の決まり通り5日間です。
それ以上とるスタッフはほぼいないです。

多様な働き方支援:
リモートワークも、副業も全くなしです。

ネッツトヨタ栃木株式会社の企業カルチャー・組織体制の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2018年11月14日

回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年11月14日
企業文化・社風・組織体制:【働きやすい環境か】休みはふつうに消化しててもなかなかとれない。その部署によっては休日出勤は当たり前。会社も変わろうとしてるが上が言ってることが下に伝わってないのか変化していない。

ネッツトヨタ栃木株式会社の女性の働きやすさの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2024年05月17日

回答者: 回答なし/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2024年05月17日
女性の働きやすさ:
女性の雇用が増えている。管理職はまだまだの印象だが、育休産休、時短共に取りやすい。
ただ、営業職で育休産休は取れるが、時短だと活動はしにくそうである。

ネッツトヨタ栃木株式会社の成長・働きがいの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2023年06月08日

回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 主任

2.3
口コミ投稿日:2023年06月08日
成長・キャリア開発:
営業職は研修なのがなく、何をすれば成長できるのかさえ分かってない人が多くいます。

ネッツトヨタ栃木株式会社の入社前とのギャップの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2018年11月14日

回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年11月14日
入社理由・入社後の印象:【入社理由】自動車販売業で働きたい。とくにディーラーで働きたいと思ったから。【入社後のギャップ】特になし

ネッツトヨタ栃木株式会社の事業展望・強み・弱みの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2024年05月17日

回答者: 回答なし/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2024年05月17日
事業の強み:
新しいシステムややり方は導入している方だと思う。
ただ、導入後のフォローはなかなかされていないイメージであるが、それは経営陣と店舗との意思疎通ができていないことから生まれている気がする。

ネッツトヨタ栃木株式会社の年収・給与の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2024年05月17日

回答者: 回答なし/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2024年05月17日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
550万円 40万円 0万円 70万円
年収 550万円
月給(総額) 40万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 70万円
給与制度:
昇給は明確に賃金テーブルによって決まる。何も不透明なところはなく、普通に仕事をしていれば毎年昇給はする。
営業の昇格は、完全に実績によるもののため、長く働いていても目標を達成していなければ、若年層に役職を抜かされることもある。

評価制度:
営業に関しては、昇格は完全に実力主義。いろいろ項目はあるが、年間のノルマを達成していなければ役職はあがらない。
事務、エンジニアについては、ノルマはないため自己評価と他己評価によるものだった気がする