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日綜産業株式会社のすべての口コミ

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回答なし

回答者: 男性/ 支店長/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 建設支店/ 取締役

5.0
口コミ投稿日:2021年07月29日
事業の強み:
リース業としてはインフラメンテナンス必要な会社独自の仮設材の提供、開発、更には建設業としては公共メンテナンス工事ため事業の継続性がある

事業の弱み:
レンタル事業では独自の仮設材を使用して頂くための営業展開を図るものの、インフラメンテナンスを発注する側の仮設材に対する考え方に左右される。
建設業ではインフラメンテナンスの発注側の経営状況により事業規模が左右される。

事業展望:
インフラメンテナンス事業に傾注して以降10年近く増収増益、更なる事業展開を継続中のため、弛まなぬ刷新を継続すれば、見通しは明るい。

口コミ投稿日:2022年07月03日

回答者: 男性/ 機材管理部機材管理科/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 八日市事業所

1.8
口コミ投稿日:2022年07月03日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
400万円 29万円 0万円 38万円
年収 400万円
月給(総額) 29万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 38万円
給与制度:みなし残業を取り入れている。社歴と比例し、等級が上がっていくが、等級が
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2022年12月22日
福利厚生:福利厚生はまぁしっかりしていると思う。交通費も全額支払われるし、新卒に
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2022年12月22日
勤務時間・休日休暇:勤務時間は8:50〜17:30。休暇に関しては取りやすいのか
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回答者: 男性/ 技術職/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 建設支店 広島営業所/ 課長

1.2
口コミ投稿日:2021年07月14日
事業の強み:機材リース関連は、減価償却が終わっている部材が多く、出したら出しただ
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2022年12月22日
企業カルチャー・社風:挑戦というか、人が少ないのでまぁまぁ大きい現場を1年しない
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回答者: 男性/ 施工管理/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 建設支店

3.0
口コミ投稿日:2021年12月16日
事業の強み:JR関係の塗装工事として自信が持てる会社だと思います。事業の弱み:ま
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回答者: 男性/ エンジニアリング本部/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2024年10月22日
事業の強み:メーカー兼リース企業が故の強みがしっかりある。今後も仮設業界の一角と
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回答者: 男性/ 施工管理/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 建設支店

3.0
口コミ投稿日:2021年12月16日
福利厚生:福利厚生は、しっかりしてると思います。出張者の方えの配慮は、良いと思い
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回答者: 男性/ エンジニアリング本部/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2023年08月24日
女性の働きやすさ:部署によってはそうだと思う。どの会社でもそうかもしれないが、上
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回答者: 男性/ 支店長/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 建設支店/ 取締役

5.0
口コミ投稿日:2021年07月29日
企業カルチャー・社風:社員全員で取り組む姿勢が明確である組織体制・コミュニケーシ
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回答者: 男性/ 機材管理部機材管理科/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 八日市事業所

1.8
口コミ投稿日:2022年07月03日
勤務時間・休日休暇:お金を稼ぎたい方には不向きな会社。みなし残業時間も月に3,4
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回答者: 男性/ 施工管理/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 建設支店

3.0
口コミ投稿日:2021年12月16日
勤務時間・休日休暇:勤務時間などは、それなりにしっかりしていると思いますが、残業
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口コミ投稿日:2022年12月22日

回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2022年12月22日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
280万円 22万円 0万円 16万円
年収 280万円
月給(総額) 22万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 16万円
給与制度:給与に関してはまぁ普通かなって感じ。賞与は1年目の12月で額面で30弱
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回答者: 男性/ 技術職/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 建設支店 広島営業所/ 課長

1.2
口コミ投稿日:2021年07月14日
勤務時間・休日休暇:入社半年は、有休が付与されない多様な働き方支援:コロナ禍でも
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回答者: 男性/ 事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2020年12月26日
勤務時間・休日休暇:営業社員は定時に事務所に帰ってきて、そこから事務作業を行うた
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回答者: 男性/ / 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

1.8
口コミ投稿日:2023年06月03日
成長・キャリア開発:1.2年目は大部分、建築現場の事務所に飛び込み営業を行うため
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回答者: 男性/ 建築・土木系エンジニア(建築、設計、施工管理 他)/ 退職済み/ 正社員

2.2
口コミ投稿日:2017年09月17日
勤務時間・休日休暇:残業はほとんど無い月もあるが基本は多い。 最大で150時間超で
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口コミ投稿日:2020年09月09日

回答者: 男性/ 監理技術者/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 支店/ 課長

2.1
口コミ投稿日:2020年09月09日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
750万円 50万円 10万円 200万円
年収 750万円
月給(総額) 50万円
残業代(月) 10万円
賞与(年) 200万円
給与制度:同業者より低いと感じます。昇給は、ほとんどありません。  給与が上がる
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回答者: 男性/ 監理技術者/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 支店/ 課長

2.1
口コミ投稿日:2020年09月09日
勤務時間・休日休暇:昼夜ぶっとうし勤務があったり、一週間連続夜間勤務があります。
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口コミ投稿日:2020年12月26日

回答者: 男性/ 事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2020年12月26日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
430万円 --万円 --万円 --万円
年収 430万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:サラリーマンの平均値に近い年収になると思う。ただしみなし残業込み。賞与
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年06月07日
働きがい:数年前から業界No.1を目指すということで、いろいろな取り組みを行って
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年05月29日
働きがい:数年前から業界No.1を目指すということで、色々な取り組みを行っていま
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回答者: 男性/ 建築・土木系エンジニア(建築、設計、施工管理 他)/ 退職済み/ 正社員

2.2
口コミ投稿日:2017年09月17日
勤務時間・休日休暇:休日数は120以上とかなり多い。 休日出勤や夜勤後の代休もとれ
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年06月07日
働きがい:事務というとただ黙々と単調な作業ばかりのイメージと良く効きますが、うち
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年05月29日
働きがい:事務というとただ黙々と単調な作業ばかりのイメージとよく聞きますが、うち
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口コミ投稿日:2015年08月01日

回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

5.0
口コミ投稿日:2015年08月01日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 --万円 --万円 --万円
年収 350万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:54時間まで残業がみなし残業として定められている。 給料も基本給はとても
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回答者: 男性/ 支店長/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 建設支店/ 取締役

5.0
口コミ投稿日:2021年07月29日
勤務時間・休日休暇:勤務時間も含めて、できる限り休日が取れるよう管理されている。
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回答者: 男性/ 監理技術者/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 支店/ 課長

2.1
口コミ投稿日:2020年09月09日
事業の強み:ありません。事業の弱み:行き当たりばったり経営。事業展望:お先真っ暗
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回答者: 男性/ 監理技術者/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 支店/ 課長

2.1
口コミ投稿日:2020年09月09日
福利厚生:福利厚生はほとんどありません。オフィス環境:家賃の安い、駅から遠い、オ
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回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年05月29日
働きがい:この会社に働いて約20年経ちますが、今まで挑戦したいと思ったことに対し
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回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年06月07日
働きがい:この会社で働いて約20年経ちますが、今まで挑戦したいと思ったことに対し
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

5.0
口コミ投稿日:2015年08月01日
教育・研修:最近の研修は今の時代珍しい、軍隊式の研修らしい。OJTはきちんと行な
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口コミ投稿日:2021年07月14日

回答者: 男性/ 技術職/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 建設支店 広島営業所/ 課長

1.2
口コミ投稿日:2021年07月14日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
700万円 48万円 0万円 100万円
年収 700万円
月給(総額) 48万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 100万円
給与制度:残業代は、100パーセント支給と聞いていましたが、申請自体が認められな
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回答者: 男性/ 機材管理部機材管理科/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 八日市事業所

1.8
口コミ投稿日:2022年07月03日
成長・キャリア開発:もともと、建設業界ということもあるのか、社内での女性の立ち位
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