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トヨタカローラ千葉株式会社の女性の働きやすさについての口コミ

この口コミの質問文
契約社員
派遣社員
業務委託
その他
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回答者: 女性/ 事務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2024年12月05日
女性の働きやすさ:
女性の管理職はいません。事務は昇給すらしなくなったので、今後そういう予定もないのではないでしょうか。店舗にもよりますが急な休みにも対応しやすいので子育て中でも融通はききます。ただ商談をして車を売ることを求められるのでそれが嫌でなければ給料面も含めて良いと思います。

回答者: 女性/ ショールーム/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2022年10月27日
女性の働きやすさ:前までは長く働いていれば主任になれていたがいまは厳しくなったら
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回答者: 男性/ 新車営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2024年07月02日
女性の働きやすさ:女性には働きづらい環境。1店舗に15人ほどいるスタッフのうち女
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回答者: 男性/ 販売/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2024年08月20日
女性の働きやすさ:営業をしたい女性にとっては、営業活動ちっくな経験もできるのでい
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回答者: 女性/ サービスエンジニア/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2024年04月18日
女性の働きやすさ:女性は活躍しにくい。皆、出産育休を取っ
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回答者: 回答なし/ ショールームスタッフ/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2023年03月28日
女性の働きやすさ:休暇は取りにくくはないと思います。有給も積極的に使うように指示
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2023年05月24日
女性の働きやすさ:働きやすいとは思うが、営業職の女性は大変だと思う。担当の営業地
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回答者: 男性/ 整備士/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.9
口コミ投稿日:2023年10月20日
女性の働きやすさ:女性にとっては働きにくい環境だと思う産休には入れる。産休に入っ
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2023年12月01日
女性の働きやすさ:現在は休暇も取りやすく、性別関係なくしっかり働ける環境が整って
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回答者: 女性/ 経理、経理事務/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2022年10月13日
女性の働きやすさ:女性だからこうしろ、、などという差別がなく、また福利厚生でもあ
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回答者: 回答なし/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2022年05月23日
女性の働きやすさ:女性には店舗では優しいが、会社からは厳しいと思う。営業みたいに
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回答者: 男性/ 販売/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2022年09月21日
女性の働きやすさ:男社会なので人によると思われる。ショールームスタッフで入社して
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回答者: 男性/ サービススタッフ/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2023年04月25日
女性の働きやすさ:ショールームスタッフは女性にとって働きやすいと思うが、サービス
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回答者: 回答なし/ ショールームスタッフ/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.1
口コミ投稿日:2021年12月23日
女性の働きやすさ:働きにくいと思います。女性が少なくいろいろ理解がされにくい部分
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.1
口コミ投稿日:2021年06月11日
女性の働きやすさ:女性は定時で帰れます しかし移動展示会など強制的に参加させられ
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回答者: 回答なし/ ショールームスタッフ/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

1.8
口コミ投稿日:2022年08月28日
女性の働きやすさ:働きずらいと思います。ショールームスタッフになんでも仕事頼みま
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回答者: 男性/ 自動車整備士/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

1.8
口コミ投稿日:2021年04月12日
女性の働きやすさ:ショールームスタッフは激務、薄給です。ノルマも課せられており事
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回答者: 女性/ ショールームスタッフ/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.5
口コミ投稿日:2021年08月19日
女性の働きやすさ:女性の場合は定時で上がれることが多いし、お子さんがいる方でした
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回答者: 男性/ サービス/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2021年06月25日
女性の働きやすさ:働きやすいと思う。男性が多い職場だが女性にもしっかり配慮されて
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2022年04月01日
女性の働きやすさ:店舗に2人はいるがその中が悪ければあまりいいとは言えない。他は
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回答者: 男性/ 販売/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 販売係/

3.5
口コミ投稿日:2023年06月28日
女性の働きやすさ:私からみてSRスタッフの方は働きやすい会社で
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回答者: 男性/ 販売/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 営業/

1.8
口コミ投稿日:2020年10月20日
女性の働きやすさ:女性は働きやすいと
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

1.8
口コミ投稿日:2019年09月22日
女性の働きやすさ:大手企業のような充実したサポートはないが、育休や産休は普通に取
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

1.8
口コミ投稿日:2019年09月21日
女性の活躍・女性管理職:現時点で女性管理職はいない。ディーラーの女性営業スタッフ
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2019年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.3
口コミ投稿日:2022年08月12日
女性の働きやすさ:女性は働かないほうがいい。事務職はいいが営業はおすすめできない
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2019年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.3
口コミ投稿日:2020年08月03日
女性の働きやすさ:事務員であれば働きやすい。事務員は
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2019年04月19日
女性の働きやすさ:女性の出産などで産休、育休後の復帰は比較的復帰しやすいですが今
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回答者: 女性/ 営業事務/ 退職済み(2018年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2022年07月24日
女性の働きやすさ:店舗にもよるが、ショールームスタッフはほぼ残業なしのため働きや
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

2.4
口コミ投稿日:2018年11月16日
女性の働きやすさ:会社指示で女性のショールームスタッフが新規客の商談を行います。
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年07月20日
女性の活躍・女性管理職:【女性社員の活躍】ショールームスタッフでも、車・保険の販
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年12月18日
女性の働きやすさ:産休はしっかり取れます。産休後も復帰することができるので、女性
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年12月18日
女性の働きやすさ:男性スタッフばかりなので、会話の内容など聞こえてくる内容で神経
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年11月20日
女性の働きやすさ:人がいないと休日も当たり前。始まりから終わりまで暇がない。先輩
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回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2018年03月30日
女性の活躍・女性管理職:【女性社員の活躍】チヤホヤされてそれなりに給料貰ってるイ
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年11月20日
女性の働きやすさ:ショールームとして働いていた訳では無いからそこまで、わからない
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回答者: 男性/ 営業事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 業務部/ 主任
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