回答者: 男性/ 事務/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員
年収 | 月給(総額) | 残業代(月) | 賞与(年) |
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560万円 | 35万円 | 5万円 | 0万円 |
年収 | 560万円 |
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月給(総額) | 35万円 |
残業代(月) | 5万円 |
賞与(年) | 0万円 |
給与制度に大きな特徴はありませんが、評価制度については役職者における評価の裁量が大きいように思われます。そのため、役職者が他の部署や上長にわかりやすい功績を立てることで、それらの評価制度が動くようになっているように思えました。
年収・給与の改善点:
時代に合わせた評価制度をより積極的に取り入れる姿勢が強まることを期待しています。昨今の情勢に応じた評価制度になっているかと言えば多少の疑問が残ります。