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カメイオート株式会社の社風・企業カルチャー・組織体制についての口コミ

この口コミの質問文
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口コミ投稿日：2023年09月20日

回答者： 男性/ 営業/ 退職済み（2019年）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

2.0
口コミ投稿日：2023年09月20日
企業カルチャー・社風:
変えること変わることを嫌う、昔ながらの社風。トップダウンが絶対で、ボトムアップは拒絶される。部署間の連携はなく閉鎖的な環境。

組織体制・コミュニケーション:
部署間の交流は少なく、閉鎖的。お互いを協調することも少ない。
トップダウンが絶対で、ボトムアップは拒絶される。

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口コミ投稿日：2023年02月01日

回答者： 男性/ 営業/ 退職済み（2019年）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

2.0
口コミ投稿日：2023年02月01日
企業カルチャー・社風:昔からの昭和気質な考えがあり、新しい考え方や取り組みを受け
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口コミ投稿日：2021年09月27日

回答者： 男性/ 営業/ 退職済み（2016年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

1.6
口コミ投稿日：2021年09月27日
企業カルチャー・社風:親会社が絶対ルール古参社員が基本ルールを作る。組織体制・コ
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口コミ投稿日：2023年07月18日

回答者： 回答なし/ その他/ 退職済み（2014年）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ その他/ なし/ なし

5.0
口コミ投稿日：2023年07月18日
組織体制・コミュニケーション:人間関係は特に問題なく、皆接しやすかったと思います
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2.7
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回答者： 回答なし/ 営業/ 退職済み（2014年）/ 新卒入社/ 在籍11～15年/ 正社員
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