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ヤンマーアグリジャパン株式会社のカテゴリ別口コミ（559件）

福利厚生・オフィス環境(90件)企業カルチャー・組織体制(52件)成長・働きがい(84件)事業展望・強み・弱み(56件)
働き方（勤務時間・休日休暇・制度）(111件)女性の働きやすさ(59件)入社前とのギャップ(25件)年収・給与(82件)

ヤンマーアグリジャパン株式会社の年収データ

回答者の平均年収回答者の年収範囲回答者数
368万円240~700万円71人
[年収算出方法]

（平均年齢31.6歳）

回答者の平均年収368万円
回答者の年収範囲240~700万円
回答者数71人
[年収算出方法]

（平均年齢31.6歳）

職種別平均年収

職種 平均年収
営業系
（営業、MR、営業企画 他）		364万円
（平均年齢31.0歳）
企画・事務・管理系
（経営企画、広報、人事、事務 他）		353万円
（平均年齢38.0歳）
販売・サービス系
（ファッション、フード、小売 他）		356万円
（平均年齢30.9歳）
電気・電子・機械系エンジニア
（電子・回路・機械設計 他）		386万円
（平均年齢28.9歳）

年収分布

（人）
（万円）
年収データを見る（82件）

ヤンマーアグリジャパン株式会社の回答者別口コミ（108件）

  • 北海道支社 / 主任 / 営業 正社員/ 在籍11～15年/ 現職/ 新卒/ 男性
2025年時点の情報
2.5 最新の回答：2025年01月08日
  • 販売部 / 課長 / 営業 正社員/ 在籍16～20年/ 現職/ 新卒/ 男性
2024年時点の情報
1.9 最新の回答：2024年12月17日
  • 営業 正社員/ 在籍3年未満/ 現職/ 新卒/ 男性
2024年時点の情報
1.3 最新の回答：2024年12月10日
  • サービス職 正社員/ 在籍6～10年/ 退職済み/ 中途/ 男性
2017年時点の情報
2.8 最新の回答：2024年11月08日
  • 担当職 正社員/ 在籍3年未満/ 現職/ 新卒/ 男性
2024年時点の情報
2.6 最新の回答：2024年10月14日
回答者一覧を見る（108件）

ヤンマーアグリジャパン株式会社の職種別口コミ（559件）

営業系（237件）
（営業、MR、営業企画 他）
企画・事務・管理系（128件）
（経営企画、広報、人事、事務 他）
販売・サービス系（69件）
（ファッション、フード、小売 他）
専門サービス系（11件）
（医療、福祉、教育、ブライダル 他）
クリエイティブ系（3件）
（WEB・ゲーム制作、プランナー 他）
電気・電子・機械系エンジニア（100件）
（電子・回路・機械設計 他）
その他（11件）
（公務員、団体職員 他）
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ヤンマーアグリジャパン株式会社の福利厚生・オフィス環境の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2024年08月16日

回答者： 女性/ 業務職/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.4
口コミ投稿日：2024年08月16日
福利厚生:
業務職は対象外ですが、担当職は住宅補助があります。また通勤手当や退職金もあるので福利厚生はしっかりしていると思います。

オフィス環境:
比較的古い建物の事務所・支店ですが、
建て替えをしている所もあります。

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ヤンマーアグリジャパン株式会社の働き方（勤務時間・休日休暇・制度）の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2025年01月08日

回答者： 男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍11～15年/ 正社員/ 北海道支社/ 主任

2.5
口コミ投稿日：2025年01月08日
勤務時間・休日休暇:
ある程度自分の都合で休暇を取る事ができるが、繁忙期になると朝から晩まで電話が鳴りっぱなしの状態。休日が電話応対だけで終わる日もしばしば…

多様な働き方支援:
リモートワーク、時短勤務はまず無理(現場で配属される社員は)、逆にお客様から朝５時に呼び出されても帰れるのは良くて定時、大概呼び出されるのは繁忙期なので残業がある。

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ヤンマーアグリジャパン株式会社の企業カルチャー・組織体制の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2024年06月25日

回答者： 男性/ 企画/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍11～15年/ 正社員

1.5
口コミ投稿日：2024年06月25日
企業カルチャー・社風:
風通しがよさそうだと思われる。ただし、上司や経営陣が根本的に構想や計画を立てないため、全て個人に落ちてくる。その落ちてくる内容がはたして何の役に立っているのかわからなくなる時がある

組織体制・コミュニケーション:
役職者とは話しやすい。仕事上での話が必要となった場合は、厄介な話に巻き込まれる。

ダイバーシティ・多様性:
多様性はないと思われる。女性での役職者はほぼいない。ワークスタイルは作業者として集計など行っていて、上司の調子を取っていれば認められると感じる

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ヤンマーアグリジャパン株式会社の女性の働きやすさの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2024年09月07日

回答者： 男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.5
口コミ投稿日：2024年09月07日
女性の働きやすさ:
女性も働きやすいと思います。
役職についている方は現状は少ないですが結婚されている方はお子さまの体調不良や保育園、幼稚園のお迎え等で早退と休みをとりやすいです。
また、育休も推奨しており子供を大事にしている社風だと感じています

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ヤンマーアグリジャパン株式会社の成長・働きがいの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2025年01月08日

回答者： 男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍11～15年/ 正社員/ 北海道支社/ 主任

2.5
口コミ投稿日：2025年01月08日
成長・キャリア開発:
必要な資格取得は会社が全額負担することが多く、さまざまな資格を取る事が可能。

働きがい:
お客様との関係性が密接に関わる事が多く、人付き合いが好きなので楽しく仕事ができる。(息抜きもお客様宅ですることも多々ある)

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ヤンマーアグリジャパン株式会社の入社前とのギャップの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2024年07月08日

回答者： 男性/ 溶接/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

2.6
口コミ投稿日：2024年07月08日
入社時の期待と入社後のギャップ:
ギャップはほとんどなくありのままな会社だと思う。期待して入社するような会社でも無いと個人的には思うしおもっきし重労働と言うわけでもない。
ただし精神的には結構辛いことが多く我慢強い人じゃぁないと向いていない

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ヤンマーアグリジャパン株式会社の事業展望・強み・弱みの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2023年01月18日

回答者： 男性/ 担当職/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日：2023年01月18日
事業の強み:
お客様からの信頼を得れれば、継続的に商品を購入して頂ける為、不況に強い。

事業の弱み:
日本全体でお客様となる農家様の件数が著しく減少しており、国内での事業の拡大が難しい。また、同業他社との売上高の差が大きく、水面下で客の奪い合いが起きている。

事業展望:
農家様の絶対数が減少していくため、ヤンマー全体での売り上げは分からないが、ヤンマーアグリジャパンでの売り上げは下がっていくだろうと思っている。

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ヤンマーアグリジャパン株式会社の年収・給与の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2024年12月17日

回答者： 男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍16～20年/ 正社員/ 販売部/ 課長

1.9
口コミ投稿日：2024年12月17日
年収 月給（総額） 残業代（月） 賞与（年）
600万円 30万円 9万円 35万円
年収 600万円
月給（総額） 30万円
残業代（月） 9万円
賞与（年） 35万円
給与制度:
決して多くはない、本社出向組と現地採用では雲泥の差がある。
倍と言っても差し支えはないと考える。
イメージ的には地区職を1とした場合、地域職は支社管内の移動を伴うが１.２倍とし、全国職は全国移動を伴い、１.４倍程度と考えられる。
しかしその係数を勤続年数にかけていくととても大きな差として如実に現れるため、コース転換試験を受ける事をオススメします。
全国どこでも人手が足りないことから入社のハードルは低い為、入社時は地域職にて入社、その後転勤が可能であればコース転換試験により全国職へ移行が成功すれば、勤続年数が伸びてくれば人並みの給料所得は可能かと考えます。
しかしながら、ヤンマー本社出向組は先程の係数を2と考え、途方もない差として現れる為、ヤンマーアグリジャパンと一括りに考えるのは一概にいえない。
福利厚生等は事業規模が大きい為、手厚く、社宅制度は非常に助かる制度といえます。
しかし、家族手当てはない為、独身時にどれだけ上位職に早く就くことが出来るかがキモとなる。
賞与は支社により異なるが年2回支給になり、1回の賞与がおおよそ給料の１.7ヶ月分程度で考えていいと思われます。
インセンティブが大きく反映しているというよりは所属している支社の業績や部署の業績により左右される傾向が強いかと思います。

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