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株式会社コガネイのすべての口コミ

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回答なし

回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2017年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2021年07月19日
事業の強み:昔からのユーザーは好んで採用してくれるイメージがありますが、こういっ
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口コミ投稿日:2021年10月21日

回答者: 男性/ 営業本部/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.8
口コミ投稿日:2021年10月21日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
340万円 21万円 0万円 85万円
年収 340万円
月給(総額) 21万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 85万円
給与制度:給与や待遇は規模の割に良い方だと思う。賞与は業績によるが年3~5ヶ月く
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2021年11月08日
事業の強み:使用方法が簡単。事業の弱み:新しい技術に置き換えられていく。事業展望
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2019年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2022年02月09日
成長・キャリア開発:様々な企業と取引があり、取引先の担当者から学ぶことが多いです
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回答者: 男性/ 設計/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ 開発/ 副主事

3.3
口コミ投稿日:2021年09月14日
成長・キャリア開発:小世帯なため新入社員のうちから色々と経験ができ、エンジニアと
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口コミ投稿日:2024年10月01日

回答者: 男性/ 開発/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2024年10月01日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
520万円 32万円 0万円 130万円
年収 520万円
月給(総額) 32万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 130万円
給与制度:一般機械メーカーと同等レベル。特段高くもなければ特段低くもない。評価制
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口コミ投稿日:2021年09月14日

回答者: 男性/ 設計/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ 開発/ 副主事

3.3
口コミ投稿日:2021年09月14日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
450万円 33万円 5万円 60万円
年収 450万円
月給(総額) 33万円
残業代(月) 5万円
賞与(年) 60万円
給与制度:評価制度はあるもののあまり差がつかない。賞与は利益次第で組合交渉で決ま
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回答者: 男性/ 開発/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2024年10月01日
企業カルチャー・社風:自ら挑戦することを推奨する人は多いと感じる。組織体制・コミ
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2023年07月06日
福利厚生:通勤手当、住宅補助、退職金、持株会、財形貯蓄といった一般的な福利厚生は
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口コミ投稿日:2024年04月03日

回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2024年04月03日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
500万円 31万円 0万円 125万円
年収 500万円
月給(総額) 31万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 125万円
給与制度:給与は役職が付くまで昇給が少なく、役職が付いた際には大きく増加する評価
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口コミ投稿日:2021年11月08日

回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2021年11月08日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
600万円 37万円 0万円 150万円
年収 600万円
月給(総額) 37万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 150万円
給与制度:競合より良い、とは聞く。子供2人以上の家庭は厳しいと聞く事が多い。評価
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2024年04月03日
福利厚生:寮はあるがあまり住環境が良くないため長く住むには向かないオフィス環境:
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2019年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2022年02月09日
企業カルチャー・社風:年功序列が根強くあります。ダイバーシティ・多様性:業界的に
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回答者: 男性/ 設計/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ 開発/ 副主事

3.3
口コミ投稿日:2021年09月14日
勤務時間・休日休暇:休みも取りやすく、残業も多くないためワークライフバランス良い
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回答者: 男性/ 事務/ 退職済み(2018年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

1.4
口コミ投稿日:2024年06月17日
入社時の期待と入社後のギャップ:メーカー機能だけでなく、お客様のお困りごと解決と
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口コミ投稿日:2024年02月07日

回答者: 男性/ 法人営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

5.0
口コミ投稿日:2024年02月07日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 0万円 0万円 0万円
年収 300万円
月給(総額) 0万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:手当は手厚い。評価制度:昇進制度はある。勤務年数で昇進試験を受けること
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回答者: 男性/ 営業本部/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.8
口コミ投稿日:2021年10月21日
成長・キャリア開発:社会人経験としての経験は詰めたと思う。働きがい:お客さんから
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回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

1.8
口コミ投稿日:2015年08月01日
福利厚生:基本的な福利厚生は一通り揃っているが、会社の景気が悪いときには削られる
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回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 退職済み/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2015年08月01日
社長の手腕:突然社長の思いつきで、開発部の従業員が呼ばれ、仕事が降りてくることが
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2021年11月08日
成長・キャリア開発:期待の人材はMBA取得させる。働きがい:客先の新しい技術、製
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回答者: 男性/ 事務/ 退職済み(2018年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

1.4
口コミ投稿日:2024年06月17日
成長・キャリア開発:突拍子のない研修がある働きがい:競合他社と比較して製品の強み
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2019年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2022年02月09日
福利厚生:そこまで特殊な福利厚生はないと思う。オフィス環境:特に思い当たるところ
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回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 退職済み/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2015年08月01日
会社の安定性:上層部は製造現場の大変さなどをよくわかっていない人が多く、現場を知
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回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

1.8
口コミ投稿日:2015年08月01日
会社の安定性:製品がFA機器ということもあり会社の景気は社会の景気に左右される。
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回答者: 男性/ 設計/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ 開発/ 副主事

3.3
口コミ投稿日:2021年09月14日
福利厚生:一通りの福利厚生はある。オフィス環境:本社機能が工場に統合されたため手
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口コミ投稿日:2024年06月17日

回答者: 男性/ 事務/ 退職済み(2018年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

1.4
口コミ投稿日:2024年06月17日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
430万円 25万円 22000万円 120万円
年収 430万円
月給(総額) 25万円
残業代(月) 22000万円
賞与(年) 120万円
給与制度:賃上げ及び賞与は期待出来ない。評価制度:営業は前期実績の数字から反映さ
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回答者: 男性/ 営業本部/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.8
口コミ投稿日:2021年10月21日
入社時の期待と入社後のギャップ:待遇は期待通り。ギャップは、シェアが物を言う世界
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回答者: 男性/ 開発/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2024年10月01日
入社時の期待と入社後のギャップ:労働環境は入社前に社員さんに聞いた内容と同じよう
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2023年07月06日
企業カルチャー・社風:自由に挑戦できる環境です。挑戦はできますが周りがサポートし
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年05月29日
成長性・将来性:上層部が空気圧以外へのチャレンジを模索しているが、今のところ当た
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年05月29日
成長性・将来性:良くも悪くも突拍子も無い新製品がたまに出てくる。大体が失敗に終わ
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口コミ投稿日:2024年10月14日

回答者: 女性/ 機械設計/ 退職済み(2015年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2024年10月14日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 21万円 0万円 87万円
年収 350万円
月給(総額) 21万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 87万円
給与制度:新入社員のうちは一般的な給料だと思います。ただ先輩の話を聞くと多くの方
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2024年04月03日
事業の弱み:同業他社に当社より圧倒的に規模の大きい会社があるためそこと競合する部
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回答者: 男性/ 設計/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ 開発/ 副主事

3.3
口コミ投稿日:2021年09月14日
女性の働きやすさ:現場等では女性が多い。また女性エンジニアも少
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2023年07月06日
女性の働きやすさ:女性に協力的な従業員が多いので働きやす
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