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新卒入社

回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2023年06月11日
企業カルチャー・社風:
カルチャーとして、そこまでガツガツしておらず、良い人が多かった。部署にもよるが、風通しも良く、意見を言い合える環境であった。挑戦する人には、応援していただける上司や環境が作れたと感じる。しかし、業界のカラーなのか、何か新しい事にチャレンジするというよりも、昔ながらのスタイルを継続していく事に重きをおいている様に感じた。

組織体制・コミュニケーション:
上司ともフランクに話ができた。組織間の交流もまずまず。

ダイバーシティ・多様性:
ダイバーシティに関してはなし。ワークスタイルも一部フレックス制を敷いていたが、あまり柔軟な感じではなく、昭和の企業なイメージがあった。

回答者: 男性/ 編集/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2024年06月04日
事業の強み:基幹事業がお客様に高く評価されており、出版不況と言われる状況の中でも
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2022年03月15日
事業の強み:教科書や辞書という必要不可欠な書籍を発行している点に強みはある。また
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2022年03月15日
企業カルチャー・社風:昔ながらの社風。風通しも良かった。早期希望退職を募った後は
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2022年09月26日
勤務時間・休日休暇:きちんと休みをとれる体制にある。ただし、編集も営業も学校の先
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回答者: 男性/ 編集/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2024年06月04日
企業カルチャー・社風:保守的です。組織体制・コミュニケーション:比較的オープンで
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2023年06月11日
勤務時間・休日休暇:勤務時間は職種によって異なるが、学校の先生を対象にする仕事な
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2021年12月01日
企業カルチャー・社風:昔は風通しが良かった。組織体制・コミュニケーション:コミュ
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回答者: 女性/ 一般職/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2021年09月29日
企業カルチャー・社風:割とのんびりとした社風。組織体制・コミュニケーション:現社
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回答者: 女性/ 編集/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ 出版局

2.6
口コミ投稿日:2021年09月04日
入社時の期待と入社後のギャップ:売上が右肩下がりで急速に下がっており、その対策を
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回答者: 女性/ 一般職/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2021年09月29日
勤務時間・休日休暇:部署によって業務時間には大きな開きがあります。部署によっては
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口コミ投稿日:2022年09月26日

回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2022年09月26日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
700万円 45万円 0万円 160万円
年収 700万円
月給(総額) 45万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 160万円
給与制度:出版労連に加盟しており、給与は単純に言えば年功序列であった。現在は不明
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口コミ投稿日:2021年12月01日

回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2021年12月01日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
500万円 31万円 0万円 125万円
年収 500万円
月給(総額) 31万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 125万円
給与制度:年齢給。管理職になれば給与は一定程度上がるが、そこからはほぼ上がらない
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2022年03月15日
勤務時間・休日休暇:土日祝に会議やイベントが多々あった。毎週、土日をきちんと休み
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口コミ投稿日:2022年03月15日

回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2022年03月15日
成長・キャリア開発:昔は教育支援もあった。成長は個人次第。優秀な社員も多く、切磋
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2021年12月01日
福利厚生:医療補助などが以前はあった。映画や書籍購入補助、メガネ購入補助。いずれ
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回答者: 男性/ 編集/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員

1.6
口コミ投稿日:2021年10月19日
事業展望:過去の遺産を食いつぶすばかりなので展望はない。教育と紙媒体という細って
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回答者: 女性/ 一般職/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2021年09月29日
福利厚生:退職金あり、住宅補助あり(35歳まで)、寮なし。財形貯蓄は総務に申し込
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口コミ投稿日:2021年09月29日

回答者: 女性/ 一般職/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2021年09月29日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
780万円 40万円 7万円 150万円
年収 780万円
月給(総額) 40万円
残業代(月) 7万円
賞与(年) 150万円
給与制度:年2回の賞与は組合との協議で金額が決まります。家族手当あり。住宅手当は
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回答者: 女性/ 一般職/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2021年09月29日
事業の強み:辞書制作の伝統がありました。事業の弱み:紙の辞書が時代に取り残されつ
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回答者: 男性/ 営業部/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

1.9
口コミ投稿日:2022年04月15日
オフィス環境:JR水道橋駅から徒歩1分のため、通勤は大変便利だと思いました。特に
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.2
口コミ投稿日:2023年04月05日
事業の強み:ブランド力の高い商品が多いので営業はしやすい。営業先でまず、社名が知
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

1.9
口コミ投稿日:2016年09月16日
勤務時間・休日休暇:完全週休二日制、土日祝日、年末年始、夏季休暇など。また、有給
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口コミ投稿日:2023年04月05日

回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.2
口コミ投稿日:2023年04月05日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
580万円 0万円 0万円 0万円
年収 580万円
月給(総額) 0万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:営業でも成績による査定などは特に無い。完全に年功序列で昇給していく。ま
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

1.9
口コミ投稿日:2016年09月16日
成長性・将来性:紙の出版業界はどんどん縮小していき、少子化により教科書、教材、学
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.2
口コミ投稿日:2023年04月05日
女性の働きやすさ:営業は女性がほとんどいないのでなんとも言えないが、編集部や管理
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回答者: 男性/ 営業部/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

1.9
口コミ投稿日:2020年06月11日
企業カルチャー・社風:辞典、教科書、法律書を主に出版している地味な企業。長い歴史
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回答者: 回答なし/ 営業/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

1.4
口コミ投稿日:2022年01月27日
勤務時間・休日休暇:急な休日勤務が多発残業が多いのが当たり前になり、人件費高騰の
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回答者: 男性/ 営業部/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

1.9
口コミ投稿日:2022年04月15日
多様な働き方支援:コロナ禍においてリモートワーク制度が導入されました。週に何回と
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

1.9
口コミ投稿日:2017年11月15日
雇用の安定性:営業職の離職率が高いのが気になる。営業社員が退社しては新人を補充、
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

1.9
口コミ投稿日:2019年06月17日
仕事内容:小学生の教科書(略して小教)、中学生の教科書(略して中教)、高校生の教
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口コミ投稿日:2022年09月26日

回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2022年09月26日
成長・キャリア開発:支援制度はなかった。教育機関(大学から小学校まで)に精通でき
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口コミ投稿日:2022年01月27日

回答者: 回答なし/ 営業/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

1.4
口コミ投稿日:2022年01月27日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
550万円 34万円 0万円 137万円
年収 550万円
月給(総額) 34万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 137万円
給与制度:手当少ない。近年は賞与も減る一方。上がる見込みもなく、モチベーションも
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回答者: 男性/ 営業部/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

1.9
口コミ投稿日:2020年06月11日
福利厚生:退職金は年齢と年数に会社規定の係数をかけたもの、自己都合と会社都合に分
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2021年12月01日
事業の強み:安心感。事業の弱み:潰しが効かない。事業展望:あまりない。コンテンツ
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