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株式会社池田理化の社風・企業カルチャー・組織体制についての口コミ

この口コミの質問文
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
女性
回答なし
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
女性
回答なし

回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2024年09月07日
企業カルチャー・社風:
風通しの良さはある。

組織体制・コミュニケーション:
組織間の交流は割と活発にされている。また、上司との対話の機会は広く開かれている。

ダイバーシティ・多様性:
営業職の性別は男性のほうが多いが、一定数女性社員もいる。

回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 主任

1.8
口コミ投稿日:2024年07月09日
企業カルチャー・社風:同じ業種の中では売上No1なのもあり、それに対して変な誇り
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 営業部/ 主任

3.5
口コミ投稿日:2023年03月13日
企業カルチャー・社風:まだ古い体制が残っており、年功序列の体制もあるので全部が成
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回答者: 男性/ 経理、経理事務/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2024年10月25日
企業カルチャー・社風:風通しは本当に良い。困ったことや相談はしやすい。組織体制・
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2024年10月12日
組織体制・コミュニケーション:場所や人によると思われる。交流が盛んなところもあれ
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

1.7
口コミ投稿日:2023年11月23日
組織体制・コミュニケーション:営業所間の交流はほとんどない。上司は良い人が多いが
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2023年10月01日
企業カルチャー・社風:風通しは非常に良いです。社員同士の仲もよく上司への相談もし
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2021年05月26日
組織体制・コミュニケーション:お酒が飲めない人には向いていない。全社的に酒好きが
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2020年12月31日
企業カルチャー・社風:良くも悪くも、昔ながらの体制です。組織体制・コミュニケーシ
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年10月17日
企業文化・社風・組織体制:日々の営業と言う名の納品業務と異常な事務処理に明け暮れ
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年10月17日
企業文化・社風・組織体制:業界シェアトップを走り続けている企業で、ピリついた雰囲
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2020年03月31日
企業文化・社風・組織体制:優しい人が非常に多い。 どんなミスをしても必ず助けてくれ
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大阪府東大阪市川俣1−1−41ルクスビル
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員
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2.9
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