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大正鉄筋コンクリート株式会社の社風・企業カルチャー・組織体制についての口コミ

この口コミの質問文
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
女性
回答なし
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
女性
回答なし
新卒入社
退職

回答者: 男性/ 監督/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.5
口コミ投稿日:2020年08月27日
組織体制・コミュニケーション:
プロパーと中途採用者、年齢層、本社・本店・営業所間の壁はかなり低く、コミュニケーションがとりやすい環境であると思います。
そのため、業務上で問題が発生した時や困難な状況になる前に、様々な人に相談することができ、それに対して的確な解決方法をアドバイスしてもらえる上司・先輩・同僚が多く存在していると思います。

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