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株式会社ナカニシの社風・企業カルチャー・組織体制についての口コミ

この口コミの質問文
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口コミ投稿日：2023年10月28日

回答者： 男性/ 製造/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

2.2
口コミ投稿日：2023年10月28日
企業カルチャー・社風:
班員や上司の唐突な異動がよくありほとんど業務の引き継ぎが行われないままその仕事を担当する事になる事がよくあります。その際は前任者の部署に赴き業務内容を聞きながら自力で何とかする事がほとんどです。それで何とかその業務を覚えたとしても付け焼き刃にしか過ぎず細かい注意点などは引き継げば引き継ぐほど継承されなくなり失敗や不具合が起きやすい状態になっています。係長以上の役職の方は頻繁に現場の状況や様子を観察し部下たちのヒアリングを行う方もいれば、問題が起きた・または起きる直前の状態の時だけ様子を見にくる人、全く現場の様子見や社員に対しての声掛けを行わない人もいます。なので部署同士で比較すると本当に自分は他部署の人と同じ会社にいるのか？と思うくらい部署での仕事の取り組みやすさ・上司への報告・連絡・相談のしやすさのギャップが激しいです。

組織体制・コミュニケーション:
社員同士のコミニュケーションはあまり取れていないと思います。班員同士や立場が近い人同士は円滑にやり取りができている方だとは思いますが、相手が係長以上になってくるとなかなかコミニュケーションが取りにくくなってしまっているのが現状です。

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口コミ投稿日：2022年08月25日

回答者： 男性/ 品質管理/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 品質保証部

2.8
口コミ投稿日：2022年08月25日
企業カルチャー・社風:外部から管理職を採用したり、管理職の移動が多いため若い芽が
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口コミ投稿日：2023年07月25日

回答者： 女性/ 貿易事務/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員/ 機工営業部/ なし

3.9
口コミ投稿日：2023年07月25日
組織体制・企業カルチャーの満足点:県内の優良企業として、世界に良い製品を送り出し
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口コミ投稿日：2024年03月06日

回答者： 男性/ 管理系/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.4
口コミ投稿日：2024年03月06日
企業カルチャー・社風:何かを変えようとすると昔からいる社員が抵抗して進めにくい部
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口コミ投稿日：2022年04月07日

回答者： 女性/ 製造/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.2
口コミ投稿日：2022年04月07日
組織体制・コミュニケーション:コロナをきっかけに忘年会がなくなり、新卒の歓迎会な
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口コミ投稿日：2022年04月25日

回答者： 男性/ 購買/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.5
口コミ投稿日：2022年04月25日
企業カルチャー・社風:町工場の雰囲気があり、ぎすぎすした人間関係等はありません。
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口コミ投稿日：2024年02月04日

回答者： 男性/ 組立部/ 退職済み（2018年）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員/ 組立部/ リーダー

5.0
口コミ投稿日：2024年02月04日
企業カルチャー・社風:個人差があると思います。組織体制・コミュニケーション:個人
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口コミ投稿日：2018年11月15日

回答者： 女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務 他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2018年11月15日
企業文化・社風・組織体制：できない理由を探す体質はやめた方がいいです。何も生み出
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口コミ投稿日：2018年11月15日

回答者： 女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務 他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2018年11月15日
企業文化・社風・組織体制：製造現場の方は限られた情報で精一杯やってくれます。愛想
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口コミ投稿日：2023年11月06日

回答者： 男性/ 機械/ 退職済み（2017年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ 機械/ 平社員

3.9
口コミ投稿日：2023年11月06日
企業カルチャー・社風:挑戦する機会はたくさんあります。むしろ、会社は新しい風を求
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口コミ投稿日：2021年10月05日

回答者： 男性/ 開発/ 退職済み（2015年）/ 中途入社/ 在籍11～15年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日：2021年10月05日
企業カルチャー・社風:オーナー企業なのでトップが言う事が絶対という感じ、また中途
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口コミ投稿日：2018年01月16日

回答者： 女性/ その他（公務員、団体職員 他）/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日：2018年01月16日
企業文化・社風・組織体制：【仕事中の休憩時間】部署によって昼休み時間がずれるが、
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口コミ投稿日：2023年10月05日

回答者： 女性/ エンジニア/ 退職済み（2014年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ その他

5.0
口コミ投稿日：2023年10月05日
企業カルチャー・社風:転職が多く、外部からなる人もいるため風
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