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日本ケーブル株式会社の社風・企業カルチャー・組織体制
3.3

日本ケーブル株式会社の企業カルチャー・組織体制の口コミページです。日本ケーブル株式会社で働く社員や元社員が投稿した、給与・年収、勤務時間、休日・休暇、面接などの評判・口コミを68件掲載中。エンゲージ会社の評判は、日本ケーブル株式会社への転職・就職活動をサポートします!
口コミ投稿日:2024年09月09日
口コミ投稿日:2023年11月07日
回答者: 男性/ 営業(法人向け)/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員/ 大阪支店営業課/ 役職なし
3.0
口コミ投稿日:2023年05月26日
回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 営業部/ なし
1.3
口コミ投稿日:2021年10月15日
回答者: 男性/ 購買/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員
3.7
口コミ投稿日:2022年04月10日
回答者: 男性/ 設計/ 退職済み(2018年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員
2.4
口コミ投稿日:2019年06月05日
回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 退職済み/ 正社員
口コミ投稿日:2019年06月05日
口コミ投稿日:2023年01月15日
回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員
4.0
口コミ投稿日:2022年08月16日
回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2016年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員/ 営業部/ なし
2.8
同じ業界の企業の口コミ
2.6
愛知県稲沢市北島町大門東37−1
メーカー・機械
回答者: 男性/ 建築・土木系エンジニア(建築、設計、施工管理 他)/ 退職済み/ 正社員
企業文化・社風・組織体制:考え方が古いため、休みは少なく給料は安い。ボーナスはバイトの...
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2.8
東京都大田区西蒲田7−8−3日研第二ビル2F
メーカー・機械
回答者: 男性/ 卸業/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ システム営業部/ 主任
企業カルチャー・社風:老舗企業であり、親会社が日研であるため体育会系です。縦割り組...
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3.0
東京都多摩市鶴牧2−11−1
メーカー・機械
回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員
企業文化・社風・組織体制:【長く働いていける環境か】どちらかと言えば、働き易い環境と言...
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3.1
大阪府大阪市西淀川区竹島2−6−18
メーカー・機械
回答者: 回答なし/ 事務/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員
企業カルチャー・社風:社員同士の中は良く、チームワークもしっかりしていたと思います...
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2.9
富山県滑川市栗山2880
メーカー・機械
回答者: 女性/ 事務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員
組織体制・コミュニケーション:組織間の交流はあまりないです。場所が違うとまるで別会社のよう...
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3.8
愛知県豊明市栄町西大根30−21
メーカー・機械
回答者: 男性/ 設計/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 技術部/ LE
企業カルチャー・社風:風通しの良さはバツグン、上の方までざっくばらんに言いたいこと...
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2.8
東京都品川区大崎1−11−1ゲートシティ大崎ウエストタワー23F
メーカー・機械
回答者: 男性/ 経理/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 経理部
組織体制・コミュニケーション:東証プライム上場の企業ということもあり、最低限のコンプライア...
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3.6
奈良県奈良市三条本町2−1
メーカー・機械
回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
企業文化・社風・組織体制:【社員のモチベーション】平均年収800万の会社に所属している...
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2.9
岐阜県本巣市上保1260−2
メーカー・機械
回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員
企業カルチャー・社風:営業は個人的に行動する裁量がある程度与えられており、担当客先...
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2.8
愛知県名古屋市港区大江町6−19菱興ビル南館4F
メーカー・機械
回答者: 回答なし/ 生産技術/ 退職済み(2024年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
企業カルチャー・社風:存在しない組織体制・コミュニケーション:基本的に連絡以外でし...
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日本ケーブル株式会社の評判・口コミ 企業カルチャー・組織体制
回答者: 男性/ 事務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員
安定した経営基盤のうえに成り立っていると思われるため、社内の雰囲気もピリピリしておらず、過度にストレスフルな環境ではないと感じます。部門にもよるかもしれませんが、たいていの部署では聞けばなんでも丁寧に教えてくれます。面倒見の良い社員はすごく多いです。
組織体制・コミュニケーション:
社員数が何千何万といる企業ではないので、社員同士の距離は比較的近いと思われます。