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株式会社ワールドカラーの年収・給与についての口コミ

この口コミの質問文
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
女性
回答なし
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
女性
回答なし
新卒入社

回答者: 男性/ アカウントディレクター/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2022年01月18日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
410万円 30万円 0万円 50万円
年収 410万円
月給(総額) 30万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 50万円
給与制度:
コロナも影響したのはあるが、年収がいいとは言えなかった。年齢=月収というが、そんな金額は望めない。しかし成長したい方にはかなりチャンスがある会社なので、給料を多少我慢しても成長したい方には十分オススメできる会社。

回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2016年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

1.8
口コミ投稿日:2022年03月01日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 21万円 0万円 87万円
年収 350万円
月給(総額) 21万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 87万円
給与制度:年次の昇給はほぼありません。入社の時の給与が5,6年続きます。各種手当
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株式会社ワールドカラーの退職金に関する口コミ

回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2016年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

1.8
口コミ投稿日:2022年03月01日
福利厚生:古い会社なので退職金などの制度はあるがテレワークなどの制度は不十分な印
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3.4
東京都港区東新橋1−8−1電通本社ビル21F
広告・マスコミ・広告・PR・SP・イベント
回答者: 男性/ PM/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員
給与制度:20代にとっては良い環境になりますが、残業代で稼ぐという形に... 続きを見る
3.0
東京都新宿区百人町2丁目17-24
広告・マスコミ・広告・PR・SP・イベント
回答者: 男性/ / 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員
給与制度:役職手当が少しだけでる。残業代は給与に含まれていて内勤であれ... 続きを見る
3.7
東京都港区赤坂5丁目3-1赤坂Bizタワー
広告・マスコミ・広告・PR・SP・イベント
回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員
給与水準:私は契約社員で働いていましたが、正社員と同じ仕事をしていても... 続きを見る
3.5
東京都新宿区西新宿5−1−1住友不動産新宿ファーストタワー5F
広告・マスコミ・広告・PR・SP・イベント
回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
給与制度:半期年俸制で、1年に2回給与が上がる査定時期がある。また、そ... 続きを見る
3.3
京都府京都市中京区橋弁慶町223
広告・マスコミ・広告・PR・SP・イベント
回答者: 男性/ 営業課/ 退職済み(2015年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
給与制度:実力主義の会社。結果を出さないことには昇給・賞与は上がりづら... 続きを見る
3.6
東京都港区東新橋1−8−1
広告・マスコミ・広告・PR・SP・イベント
回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員
給与水準:【賞与の頻度・金額】至急される 年二回 給与二ヵ月分(年間で... 続きを見る
3.0
大阪府大阪市北区堂島浜1−2−1新ダイビル27F
広告・マスコミ・広告・PR・SP・イベント
回答者: 男性/ 広告プランナー/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員
給与制度:年に何度も昇給して給与があがりました。個人の営業の成績があま... 続きを見る
4.2
京都府京都市下京区二帖半敷町646
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員
給与水準:契約取れば取った分だけ、入ってくる。営業がめちゃくちゃ強かっ... 続きを見る
3.2
東京都渋谷区渋谷2−12−9エスティ青山ビル2F
広告・マスコミ・広告・PR・SP・イベント
回答者: 女性/ 営業/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
給与制度:昇給は難しい。評価制度:営業は、完全実力主義。成果を出せてい... 続きを見る
3.2
東京都中央区日本橋茅場町2−13−13JRE茅場町2丁目ビル6F
広告・マスコミ・広告・PR・SP・イベント
回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員
給与水準:有名な大手メーカーの仕事が多いところは良いと思います。いまま... 続きを見る

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