回答者: 男性/ 係長/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員
年収 | 月給(総額) | 残業代(月) | 賞与(年) |
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650万円 | --万円 | --万円 | --万円 |
年収 | 650万円 |
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月給(総額) | --万円 |
残業代(月) | --万円 |
賞与(年) | --万円 |
年一回昇給制度があり各役職によって昇格基準はあるもののそこまで目標は高くない為社員全員が昇格出来る制度になっている。
賞与は年二回4月、10月にありコンスタントに成績をあげれれば3桁の賞与も夢ではない。
評価制度:
実績重視な為学歴、職歴はあまり気にしなくてもいい会社。
昇進は年に一回あり役職によっても目標値が異なるが成績(売上)によって変動する。
やる気があればサポートしてくれる上司も多い為若い人も働きやすいと思う。
株式会社ミニミニ城東の評判・口コミ 企業カルチャー・組織体制
回答者: 男性/ 営業職/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員
1店舗あたり、約5名程度の店舗スタッフが在籍しています。年齢層も20代・30代のスタッフが多く、世代間の大きな隔たりもなくコミュニケーションが取りやすい環境です。業務面でわからないことも気兼ねなく質問できますし、新入社員のスタッフ向けには研修も充実しています。
ダイバーシティ・多様性:
性別、国籍、学歴不問なので働くうえで不利になる点は無いと思います。営業職の外国籍スタッフも在籍していますが、外国語を話せる優位性から来日して部屋探しをする母国のお客様からの紹介もいただくことが多く、安定して売上を上げている方が多いです。