回答者： 女性/ 営業系（営業、MR、営業企画 他）/ 現職（回答時）/ 正社員
| 年収 | 月給（総額） | 残業代（月） | 賞与（年） |
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| 年収 | --万円 |
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| 月給（総額） | --万円 |
| 残業代（月） | --万円 |
| 賞与（年） | --万円 |
評価制度：1on1をしっかりできる人間が社長以外におらず、上司の人材マネジメント能力がとても低い。そのため面談をしても課題設定や解決はおろか、モチベーションの低下や混乱にしかならず時間と労力の無駄だった。
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