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株式会社横浜桂林の社風・企業カルチャー・組織体制についての口コミ

この口コミの質問文
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企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）
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口コミ投稿日：2018年10月26日

回答者： 男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務 他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2018年10月26日
企業文化・社風・組織体制：【職場の雰囲気】悪いです。みんなで協力して仕事をするというよりバラバラな感じがします。とにかく管理職の社員がレベルが低い。
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口コミ投稿日：2019年05月17日

回答者： 男性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売 他）/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日：2019年05月17日
企業文化・社風・組織体制：なんというかゆるい。体育会系？とにかくよく考えて動くよ
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口コミ投稿日：2018年10月18日

回答者： 女性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売 他）/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日：2018年10月18日
企業文化・社風・組織体制：社員になれば安定する。出世を目指すと役職手当てもつくが
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口コミ投稿日：2018年10月18日

回答者： 女性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売 他）/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日：2018年10月18日
企業文化・社風・組織体制：【職場の雰囲気】人数が少ない為に密な付き合いとなるので
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口コミ投稿日：2018年10月18日

回答者： 女性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売 他）/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日：2018年10月18日
企業文化・社風・組織体制：【働きやすい環境か】人数が少ないためインフルエンザ等出
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口コミ投稿日：2018年10月18日

回答者： 女性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売 他）/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日：2018年10月18日
企業理念の浸透：企業理念はあってないようなもの。当たり前、お決まり文句を並べただ
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口コミ投稿日：2018年10月18日

回答者： 女性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売 他）/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日：2018年10月18日
企業文化・社風・組織体制：【職場の雰囲気】リーダーや店長の性格によるがデパートな
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口コミ投稿日：2018年10月18日

回答者： 女性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売 他）/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日：2018年10月18日
企業文化・社風・組織体制：【働きやすい環境か】単純な作業になるので慣れると難しく
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