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株式会社金宝堂の成長・働きがいについての口コミ

この口コミの質問文
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
回答なし
口コミ投稿日:2025年01月07日

回答者: 男性/ WEBデザイン/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

4.6
口コミ投稿日:2025年01月07日
成長・キャリア開発:
資格取得手当や研修などはありません。
が、新しい技術などを取り入れることには否定もされませんので、様々なチャレンジが出来ると思います。

働きがい:
個人で目標を定めていけば成長ができる会社だと思います。

口コミ投稿日:2023年03月13日

回答者: 女性/ 葬祭スタッフ/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 葬祭部施行課

3.2
口コミ投稿日:2023年03月13日
成長・キャリア開発:葬祭ディレクターの受験を推奨しています。試験ついて補助も出る
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口コミ投稿日:2024年04月21日

回答者: 女性/ 施行/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 一般社員

1.3
口コミ投稿日:2024年04月21日
成長・キャリア開発:支援制度、資格取得手当などない。特殊な資格を持っている職員に
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口コミ投稿日:2022年06月13日

回答者: 女性/ 販売スタッフ/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2022年06月13日
働きがい:1番働きがいを感じる瞬間は自分の接客で成約をとったときです。個人の裁量
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口コミ投稿日:2022年09月16日

回答者: 男性/ 社員/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.1
口コミ投稿日:2022年09月16日
働きがい:物の売り方、営業の方法などを知りたい人にとっては、やりがいのある仕事だ
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口コミ投稿日:2019年10月26日

回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年10月26日
成長・キャリア開発:【キャリアアップを目指せる環境か】目指せます。自分の行動に責
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口コミ投稿日:2019年10月26日

回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年10月26日
成長・キャリア開発:【キャリアアップを目指せる環境か】目指せないと感じている人は
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口コミ投稿日:2015年08月01日

回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【チーム重視or個人重視】チームで取り組む仕事が多かったと思います。人
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口コミ投稿日:2015年08月01日

回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【個人の裁量について】細かいところまで全て社長の判断、確認を得てから進
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口コミ投稿日:2015年08月01日

回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【スケジュールの決め方について】基本的には上司の指示によって決められて
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口コミ投稿日:2015年08月01日

回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【会議について】会議は行われず、毎日朝礼にて各自の予定を伝え合う程度で
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