Item: 新潟日産自動車株式会社
Rating: 2.2
Author: 男性 / 整備 / 退職済み（2022年） / 新卒入社 / 在籍6～10年 / 正社員

3.4

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回答者：女性/ 事務/ 退職済み（2024年）/ 新卒入社/ 在籍16～20年/ 正社員

3.5

口コミ投稿日：2025年03月03日

成長・キャリア開発:
会社が指定する資格を取得したときのみお祝いの一時金あり。整備は資格手当があるが、事務は無い。

働きがい:
接客や、サポートすることが楽しめるなら働きがいを感じると思う。
事務は評価項目自体が曖昧なので、やってもやっても「当たり前」になり昇進には繋がらない。

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回答者：男性/ 整備/ 退職済み（2022年）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

2.2

口コミ投稿日：2022年06月30日

成長・キャリア開発:整備士としてのスキルは店舗によって差が出ています。一般整備が

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年05月22日

働きがい：【目標の決め方】いくら目標を達成して充実感を得られたとしても、他に得ら

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年05月22日

働きがい：【目標の決め方】基本的に残業になるような、繁忙期など、予算と、残業時間

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年05月22日

教育・研修：【社員の成長のための取り組み】入社直後にすぐ、研修などにいかせた方が

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年05月22日

働きがい：やりがいはおおいに感じることがおおいが、繁忙期は残業も多く、プライベー

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年05月22日

教育・研修：【社員の成長のための取り組み】メーカー研修など年間で2回ほど、参加で

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年05月22日

成長・キャリア開発：なれてくると仕事を任せてもらえるようになるが、初めは、かなり

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年05月22日

成長・キャリア開発：【キャリアアップを目指せる環境か】いくら個人でがんばっても、

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年05月22日

働きがい：仕事のやりがいは、とてもあります。なかでも納車まえに仕事をしっかりと確

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年05月22日

成長・キャリア開発：慣れてくればひとりで、しごとを任せられる。そのため、より効率

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年05月22日

成長・キャリア開発：【キャリアアップを目指せる環境か】やればやっただけしっかりと

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会社名	新潟日産自動車株式会社
業界	流通・小売（自動車・輸送機器）
URL	https://ni-niigata.nissan-dealer.jp/top.html
所在地	新潟県新潟市東区榎町７５

従業員数	249名
設立年	1938年
資本金	50百万円
代表者	上原洋明
決算月	3月
※ 一部、四季報データ参照

1		株式会社ネクステージ 3.2 口コミ(2829件)

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