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日本紙通商株式会社の評判・口コミ - エンゲージ会社の評判
3.2
33件 ※10名未満の少ないデータから算出されています
日本紙通商株式会社の会社評価
回答者：正社員5名
※10名未満の少ないデータから算出されています
日本紙通商株式会社の会社評価
回答者：正社員5名
総合評価：3.2
-
- 会社の成長性や将来性
- 3.2
-
- 事業の優位性や独自性
- 3.2
-
- 実力主義
- 3.1
-
- 活気のある風土
- 3.1
-
- 20代成長環境
- 3.3
-
- 仕事を通じた社会貢献
- 3.6
-
- イノベーションへの挑戦
- 3.1
-
- 経営陣の手腕
- 3.1
平均年収（正社員）
---万円
（平均年齢--歳）
残業時間（月間）
--時間
年収・給与の納得度--%
勤務時間の納得度--%
休日・休暇の納得度--%
職場の人間関係の満足度--%
日本紙通商株式会社の会社評価
- 絞り込み
-
総合評価：3.2
回答者：正社員5名
-
- 会社の成長性や将来性
- 3.2
-
- 事業の優位性や独自性
- 3.2
-
- 実力主義
- 3.1
-
- 活気のある風土
- 3.1
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- 20代成長環境
- 3.3
-
- 仕事を通じた社会貢献
- 3.6
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- イノベーションへの挑戦
- 3.1
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- 経営陣の手腕
- 3.1
平均年収（正社員）
---万円
（平均年齢--歳）
残業時間（月間）
--時間
- 年収・給与の納得度
- --%
- 勤務時間の納得度
- --%
- 休日・休暇の納得度
- --%
- 職場の人間関係の満足度
- --%
日本紙通商株式会社の総合評価は3.2点です（5人の正社員の回答）。日本紙通商株式会社で働く社員や元社員が投稿した、給与・年収、勤務時間、休日・休暇、面接などの評判・口コミを33件掲載中。
日本紙通商株式会社のカテゴリ別口コミ（33件）
日本紙通商株式会社の回答者別口コミ（6件）
- 営業事務 正社員/ 在籍3年未満/ 現職/ 中途/ 女性
2024年時点の情報
3.3
最新の回答：2024年08月06日
- 営業事務 派遣社員/ 在籍3年未満/ 退職済み/ 中途/ 女性
2020年時点の情報
3.4
最新の回答：2024年08月01日
- 法人営業 正社員/ 在籍6～10年/ 退職済み/ 新卒/ 男性
2023年時点の情報
2.5
最新の回答：2024年07月26日
- 営業 正社員/ 在籍3～5年/ 現職/ 新卒/ 女性
2024年時点の情報
1.6
最新の回答：2024年01月09日
- 営業 正社員/ 在籍16～20年/ 退職済み/ 新卒/ 男性
2014年時点の情報
3.9
最新の回答：2020年10月31日
日本紙通商株式会社の職種別口コミ（33件）
日本紙通商株式会社の働き方（勤務時間・休日休暇・制度）の口コミ
この口コミの質問文
Q.勤務時間・休日休暇：この会社でのワークライフバランスはいかがですか？勤務時間や休日休暇に関して具体的に教えてください。
Q.多様な働き方支援：リモートワーク できる、早帰りできる、副業可など、この会社の働き方支援について教えてください。
日本紙通商株式会社の評判・口コミ 働き方（勤務時間・休日休暇・制度）
口コミ投稿日：2020年10月31日
日本紙通商株式会社の企業カルチャー・組織体制の口コミ
この口コミの質問文
Q.企業カルチャー・社風：この会社のカルチャー・社風はどのような特徴がありますか？
Q.組織体制・コミュニケーション：この会社の組織体制や社員同士のコミュニケーションには、どのような特徴がありますか？
Q.ダイバーシティ・多様性：性別、人種、国籍、宗教、ワークスタイル、障害の有無など、多様さを活かし、企業の競争力に繋げる取り組みがあれば教えてください。
日本紙通商株式会社の評判・口コミ 企業カルチャー・組織体制
口コミ投稿日：2024年01月09日
回答者： 女性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員
1.6
企業カルチャー・社風:
一見 風通しと雰囲気はよいが、実際には年功序列の風土が色濃く残っているように思う。
また、グループ内の結びつきが強いように感じる。月に1回日本製紙との会議がある。
一見 風通しと雰囲気はよいが、実際には年功序列の風土が色濃く残っているように思う。
また、グループ内の結びつきが強いように感じる。月に1回日本製紙との会議がある。
日本紙通商株式会社の女性の働きやすさの口コミ
この口コミの質問文
Q.女性の働きやすさ：この会社は女性にとって働きやすい会社だと思いますか。また、どのような点で、そのように感じますか？
日本紙通商株式会社の評判・口コミ 女性の働きやすさ
口コミ投稿日：2024年08月06日
回答者： 女性/ 営業事務/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
3.3
女性の働きやすさ:
お子さんのいる方はフレックスなのか、早くご帰宅されたり、テレワークを活用されているので、そのあたりに関しては理解のある会社だと思う。休暇は部署によると思うが、基本的に取りやすいとは思う。しかしながら持っている案件によっては休みはとてもとりづらいし、管理職の方々はほとんど休みをとっていないように見える。
お子さんのいる方はフレックスなのか、早くご帰宅されたり、テレワークを活用されているので、そのあたりに関しては理解のある会社だと思う。休暇は部署によると思うが、基本的に取りやすいとは思う。しかしながら持っている案件によっては休みはとてもとりづらいし、管理職の方々はほとんど休みをとっていないように見える。
日本紙通商株式会社の成長・働きがいの口コミ
この口コミの質問文
Q.成長・キャリア開発：この会社での勤務経験を通じて、どのようにキャリア開発や成長ができますか。また、会社にはどのような支援制度がありましたか？
Q.働きがい：この会社での勤務経験を通じて、どのような点に働きがいを感じますか？
日本紙通商株式会社の評判・口コミ 成長・働きがい
口コミ投稿日：2024年08月06日
回答者： 女性/ 営業事務/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
3.3
成長・キャリア開発:
資格取得手当や、研修などはあるはずだが、ないに等しいと思う。
働きがい:
ルーティンワークを好む人には営業事務は向いていると思う。予定通りにものを納品ができたりすると、働き甲斐を感じる。でもほとんどルーティンワークが多いので、正直あまり働き甲斐は感じない。
資格取得手当や、研修などはあるはずだが、ないに等しいと思う。
働きがい:
ルーティンワークを好む人には営業事務は向いていると思う。予定通りにものを納品ができたりすると、働き甲斐を感じる。でもほとんどルーティンワークが多いので、正直あまり働き甲斐は感じない。
日本紙通商株式会社の入社前とのギャップの口コミ
この口コミの質問文
Q.入社時の期待と入社後のギャップ：あなたが入社時に期待していたことと、入社後のギャップがあれば、具体的に教えてください。
日本紙通商株式会社の評判・口コミ 入社前とのギャップ
口コミ投稿日：2020年10月31日
回答者： 男性/ 営業/ 退職済み（2014年）/ 新卒入社/ 在籍16～20年/ 正社員
3.9
日本紙通商株式会社の事業展望・強み・弱みの口コミ
この口コミの質問文
Q.事業の強み：この会社の事業には、どのような強みがありますか？
Q.事業の弱み：この会社の事業には、どのような弱みがありますか？
Q.事業展望：この会社の事業の今後について、どのような見通しをお持ちですか？
日本紙通商株式会社の評判・口コミ 事業展望・強み・弱み
口コミ投稿日：2020年10月31日
回答者： 男性/ 営業/ 退職済み（2014年）/ 新卒入社/ 在籍16～20年/ 正社員
3.9
事業の強み:
世の中になくてはならない商材。親会社との連携が強い。
事業の弱み:
なくなりはしないが、規模を追う成長性は難しいかもしれない。
いかに付加価値をつけていくか。
事業展望:
機能や用途、付加価値に対してイノベーションが必要と思う。
世の中になくてはならない商材。親会社との連携が強い。
事業の弱み:
なくなりはしないが、規模を追う成長性は難しいかもしれない。
いかに付加価値をつけていくか。
事業展望:
機能や用途、付加価値に対してイノベーションが必要と思う。
日本紙通商株式会社の年収・給与の口コミ
この口コミの質問文
Q.給与制度：この会社の給与制度（昇給・賞与・各種手当など）には、どのような特徴がありますか？
Q.評価制度：この会社の評価制度（昇進・昇格の頻度や基準、年功序列or実力主義など）にはどのような特徴がありますか？
日本紙通商株式会社の評判・口コミ 年収・給与
口コミ投稿日：2024年07月26日
回答者： 男性/ 法人営業/ 退職済み（2023年）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員
2.5
| 年収 | 月給（総額） | 残業代（月） | 賞与（年） |
|---|---|---|---|
| 500万円 | 35万円 | 0万円 | 80万円 |
| 年収 | 500万円 |
|---|---|
| 月給（総額） | 35万円 |
| 残業代（月） | 0万円 |
| 賞与（年） | 80万円 |
給与制度:
成果がなくても年功序列で給料は上がってくる。
賞与は在籍期間で出なかったことはなく、母体が大きく体力あるので、安定している。
評価制度:
年功序列で基本的には毎年昇給。
試験等は管理職のタイミングのみ。
おとなしい人達がそつなく仕事をこなしている。
成果がなくても年功序列で給料は上がってくる。
賞与は在籍期間で出なかったことはなく、母体が大きく体力あるので、安定している。
評価制度:
年功序列で基本的には毎年昇給。
試験等は管理職のタイミングのみ。
おとなしい人達がそつなく仕事をこなしている。
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2011年から会社に関する正確かつ質の高い情報を収集し、毎日更新。エン独自サーベイによる企業研究や、企業データの比較、女性評価の可視化など、企業をあらゆる角度から知ることが出来ます。
2011年から会社に関する正確かつ質の高い情報を収集し、毎日更新。エン独自サーベイによる企業研究や、企業データの比較、女性評価の可視化など、企業をあらゆる角度から知ることが出来ます。
日本紙通商株式会社の評価分布
- 絞り込み：
-
会社の成長性や将来性
- 会社の成長性や将来性
- 事業の優位性や独自性
- 実力主義
- 活気のある風土
- 20代成長環境
- 仕事を通じた社会貢献
- イノベーションへの挑戦
- 経営陣のリーダーシップ
- 会社の成長性や将来性
-
3.2
| 星5つ |
|
0人 |
|---|---|---|
| 星4つ |
|
1人 |
| 星3つ |
|
2人 |
| 星2つ |
|
2人 |
| 星1つ |
|
1人 |
回答者：6人
- 事業の優位性や独自性
-
3.2
| 星5つ |
|
0人 |
|---|---|---|
| 星4つ |
|
1人 |
| 星3つ |
|
4人 |
| 星2つ |
|
0人 |
| 星1つ |
|
1人 |
回答者：6人
- 実力主義
-
3.1
| 星5つ |
|
0人 |
|---|---|---|
| 星4つ |
|
1人 |
| 星3つ |
|
2人 |
| 星2つ |
|
1人 |
| 星1つ |
|
2人 |
回答者：6人
- 活気のある風土
-
3.1
| 星5つ |
|
0人 |
|---|---|---|
| 星4つ |
|
2人 |
| 星3つ |
|
2人 |
| 星2つ |
|
0人 |
| 星1つ |
|
2人 |
回答者：6人
- 20代成長環境
-
3.3
| 星5つ |
|
1人 |
|---|---|---|
| 星4つ |
|
2人 |
| 星3つ |
|
1人 |
| 星2つ |
|
0人 |
| 星1つ |
|
2人 |
回答者：6人
- 仕事を通じた社会貢献
-
3.6
| 星5つ |
|
2人 |
|---|---|---|
| 星4つ |
|
2人 |
| 星3つ |
|
1人 |
| 星2つ |
|
0人 |
| 星1つ |
|
1人 |
回答者：6人
- イノベーションへの挑戦
-
3.1
| 星5つ |
|
0人 |
|---|---|---|
| 星4つ |
|
2人 |
| 星3つ |
|
2人 |
| 星2つ |
|
0人 |
| 星1つ |
|
2人 |
回答者：6人
- 経営陣のリーダーシップ
-
3.1
| 星5つ |
|
0人 |
|---|---|---|
| 星4つ |
|
1人 |
| 星3つ |
|
3人 |
| 星2つ |
|
1人 |
| 星1つ |
|
1人 |
回答者：6人
日本紙通商株式会社のスコアデータの推移
※各年の評価回答人数が少ない場合や0人の場合、他の年や総合評価との乖離が大きくなることがあります
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- 3.5
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- 0
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- 2020
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- 2021
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- 2022
-
- 2023
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- 2024
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- 2025
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- 1人
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- 0人
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- 0人
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- 0人
-
- 2人
-
- 0人
年
回答数
日本紙通商株式会社の福利厚生・オフィス環境の口コミ
この口コミの質問文日本紙通商株式会社の評判・口コミ 福利厚生・オフィス環境
回答者： 女性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員
箱根に保養所がある。交通の便は悪いが、比較的空いていてリーズナブルな価格で利用できる。
また、確率は低いが、プロ野球の観戦チケットが抽選で当たる。
オフィス環境:
立地とオフィスは申し分ない。同じビル内にある日本製紙グループと打ち合わせや会議をすることもしばしば。
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