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株式会社港製菓の女性の口コミ

現職
現職

回答者: 女性/ 製造/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2024年05月22日
入社時の期待と入社後のギャップ:
会社の規模やライン作業ということもあり、新人教育や作業においてある程度マニュアル化がされているものと思っていた。
しかし実際は新人が何をどこら辺まで出来ているのかを上司含め把握出来ておらず、常に人手不足なこともあり配置についてもその日をこなすことでいっぱいいっぱいだと感じた。
教える側・教わる側共に余裕がない。それが常態化しているのは問題であり改善すべきと思う。
欠員補充にせよ増員にせよ、人を入れればそれで解決というわけではないし「人の数」が足りればラインや現場がまわるわけではないと思う。  

機械の部品を洗浄・消毒する際に手袋はつけるが、人によってはかなり肌荒れしてしまうと思う。
部品の組立・分解で工具を使うことが多い。

回答者: 女性/ 製造/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2024年05月22日
女性の働きやすさ:小さいお子さんがいる方は残業を考慮してもらえていた。有給も比較
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回答者: 女性/ 製造/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2024年05月22日
オフィス環境:食堂があり、昼食はそこでとる人がほとんどだった。休憩室、ロッカーも
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回答者: 女性/ 食品製造/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2023年09月12日
事業の強み:海外事業を進めてきていること。輸入など行なったりハラル対応の商品など
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回答者: 女性/ 食品製造/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2023年09月12日
福利厚生:3年以上働くと退職金がでるオフィス環境:お昼を食べる食堂は全部所共通ス
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回答者: 女性/ 食品製造/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2023年09月12日
女性の働きやすさ:繁忙期以外だと有給休暇は取りやすい
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株式会社港製菓の女性の口コミ(6件)

福利厚生・オフィス環境(2件)企業カルチャー・組織体制(0件)成長・働きがい(0件)事業展望・強み・弱み(1件)
働き方(勤務時間・休日休暇・制度)(0件)女性の働きやすさ(2件)入社前とのギャップ(1件)年収・給与(0件)