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株式会社ハリマビステムのすべての口コミ

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回答なし

回答者: 男性/ 設備員/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2024年08月12日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
360万円 28万円 1万円 20万円
年収 360万円
月給(総額) 28万円
残業代(月) 1万円
賞与(年) 20万円
給与制度:
ここ数年の物価上昇等もあり、2年続けて(一律3%)給与改定があった。数年この会社にいるが、その前は資格取得でしか給料が上がらなかった。今は現場社員には年1回程、臨時給も支給されている。
地域や現場の予算で給料基準が変わるらしい。都内が1番で、神奈川や千葉は基準が下がる。
基本給が少ないため、1回の賞与の支給額は、基本給で考えると3〜4ヶ月分くらいになる。

退職金対策のため相変わらず基本給は低い。5万円程度。他に調整給や技術給、家族手当等加算。
確定拠出年金として5万ちょっと支給。

資格手当が5万まで支給。取得費用は出ないためか、余り積極的に取得している人はいないイメージ。

回答者: 男性/ 設備員/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2024年08月16日
勤務時間・休日休暇:勤務時間や休暇の調整は配属の現場によってまちまちです。現場に
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回答者: 女性/ 清掃員/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2024年07月19日
勤務時間・休日休暇:現場による。オフィスビル物件の場合は基本的に土日祝休みだが定
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回答者: 男性/ 清掃/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.0
口コミ投稿日:2024年06月10日
勤務時間・休日休暇:すぐに退職したので、長く働いていたらどうなっていたかは分から
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回答者: 男性/ 設備管理/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 設備管理/ 一般

1.9
口コミ投稿日:2024年02月17日
事業の強み:公共施設の設備管理を強みにしています。事業の弱み:業界特有かもしれま
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回答者: 男性/ メンバー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2023年07月06日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
480万円 26万円 0万円 60万円
年収 480万円
月給(総額) 26万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 60万円
給与制度:基本給の他に各種手当があり、会社の指定した資格をもっていると手当として
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回答者: 男性/ 設備/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.2
口コミ投稿日:2023年05月21日
企業カルチャー・社風:新たなことをやろうとはしているが社員にまでは浸透していない
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回答者: 男性/ 警備職/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ 第二事業部

3.2
口コミ投稿日:2024年10月14日
企業カルチャー・社風:現場と管理側とが温度差があるように見受けられます。挑戦する
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回答者: 男性/ 施工管理/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2024年11月03日
事業の強み:ビルメンテナンス業のみです。ストックをいたずらに増やし続けた結果、営
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回答者: 男性/ 警備職/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ 第二事業部

3.2
口コミ投稿日:2024年10月14日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
400万円 25万円 68万円 32万円
年収 400万円
月給(総額) 25万円
残業代(月) 68万円
賞与(年) 32万円
給与制度:新卒と中途入社では違いがあります中途の場合は基本的に昇給はありません 
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回答者: 男性/ メンバー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.0
口コミ投稿日:2023年11月10日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
520万円 37万円 70万円 90万円
年収 520万円
月給(総額) 37万円
残業代(月) 70万円
賞与(年) 90万円
賞与:半年に一度、目標を立てて上司に報告。半年経過したら上司が目標達成度と勤務態
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回答者: 男性/ 施工管理/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2024年11月03日
福利厚生:住宅補助はありません。通勤手当は全額支給です。退職金は基本給の3分の1
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回答者: 男性/ 管理、運営/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.2
口コミ投稿日:2022年06月17日
勤務時間・休日休暇:担当物件にて、欠員が出た場合は本部社員が代務に入ることも多い
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回答者: 女性/ ビルメンテナンス/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.4
口コミ投稿日:2022年01月09日
勤務時間・休日休暇:事務であれば残業なく帰社することも可能で土日祝の業務も無い。
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回答者: 男性/ メンバー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.0
口コミ投稿日:2023年11月10日
働きがいを感じるポイント:分かりません。この仕事が向いていると思う人:長時間労働
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回答者: 女性/ 事務/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2024年01月18日
勤務時間・休日休暇:自分の部署は残業がまったくと言っていいほどありませんでした。
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2022年05月18日
勤務時間・休日休暇:オフィスビルの管理をしている為、イレギュラーな出勤が年に数回
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回答者: 男性/ 設備員/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2023年06月12日
福利厚生:住宅補助はなし。その分寮が都内、神奈川にあって、独身者は利用している人
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回答者: 女性/ ビルメンテナンス/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.4
口コミ投稿日:2022年01月09日
福利厚生:退職金は少しだがあったかと思う。住宅補助はないがその他寮、社員持株会な
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回答者: 男性/ ビルメンテナンス/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 神奈川エンジニアリング部

1.8
口コミ投稿日:2023年05月23日
福利厚生:独身寮があり、その辺は融通は聞くと思います。通勤手当も出るのでその辺は
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回答者: 女性/ 事務/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2024年01月18日
福利厚生:3年以上勤務すると退職金が出ます。新卒で入社する方には社宅を用意してい
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回答者: 男性/ 設備員/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2023年06月12日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 --万円 --万円 --万円
年収 350万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:入社して3年ちょっとたちますが、昇給はしていません。全く上がらないとい
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回答者: 男性/ 管理、運営/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.2
口コミ投稿日:2022年06月17日
福利厚生:社員持株会がありますが、加入している社員は少ない印象です。オフィス環境
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回答者: 女性/ 現場社員(清掃)/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2024年11月22日
成長・キャリア開発:新卒組と中途組では歴然と差があった。本部組と現場組というか。
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回答者: 男性/ ビルメンテナンス/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 神奈川エンジニアリング部

1.8
口コミ投稿日:2023年05月23日
勤務時間・休日休暇:人手が足りないので、基本休みは取りづらいです。土日出や日勤の
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回答者: 男性/ 設備員/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2023年10月10日
仕事の裁量権:昇給時に研修を受け、役職に応じた職務内容等の説明は行われた。年数で
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回答者: 男性/ メンバー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.0
口コミ投稿日:2023年11月10日
仕事を通して身につくスキル:交渉能力、計算能力、ストレス耐性。実際に次の仕事で役
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回答者: 男性/ メンバー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.0
口コミ投稿日:2023年11月10日
仕事の裁量権:裁量権は特にない。上司に報告、指示を仰ぎ次の行動へ移る。一部の部署
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回答者: 男性/ メンバー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.0
口コミ投稿日:2023年11月10日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
520万円 37万円 70万円 90万円
年収 520万円
月給(総額) 37万円
残業代(月) 70万円
賞与(年) 90万円
年収・給与の満足点:分かりません。勤続数十年の方もいれば、入社して間もない方もい
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回答者: 女性/ ビルメンテナンス/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.4
口コミ投稿日:2022年01月09日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
320万円 20万円 0万円 80万円
年収 320万円
月給(総額) 20万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 80万円
給与制度:残業代は30分単位。部署によっては残業になる直前に帰社するよう促される
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回答者: 男性/ 警備業務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 警備/ 社員

4.3
口コミ投稿日:2024年03月17日
企業カルチャー・社風:風通しは良いと思います。組織体制・コミュニケーション:皆、
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回答者: 男性/ 設備管理/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2023年09月07日
勤務時間・休日休暇:基本的には宿直業務がある現場が多いので、日勤のみがいい人は考
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回答者: 女性/ 人事事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

1.9
口コミ投稿日:2025年02月10日
企業カルチャー・社風:新しいことを取り入れようとしているが中途半端。人員や能力が
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回答者: 男性/ 設備/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.2
口コミ投稿日:2023年05月21日
福利厚生:寮手当は期間限定ではあるが月5000円で住める。シェアハウス方式が多い
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回答者: 男性/ 警備職/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ 第二事業部

3.2
口コミ投稿日:2024年10月14日
勤務時間・休日休暇:勤務時間は4週8休で休暇は比較的取りやすい方なのかなとは思い
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