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株式会社フランセの働き方(勤務時間・残業・休日休暇・制度)
3.7
33件
株式会社フランセの働き方(勤務時間・休日休暇・制度)の口コミページです。株式会社フランセで働く社員や元社員が投稿した、給与・年収、勤務時間、休日・休暇、面接などの評判・口コミを33件掲載中。エンゲージ会社の評判は、株式会社フランセへの転職・就職活動をサポートします!
口コミ投稿日:2016年02月14日
口コミ投稿日:2016年11月28日
回答者: 女性/ 医薬・化学・素材・食品系専門職(研究・製品開発、生産管理 他)/ 退職済み/ 非正社員
口コミ投稿日:2016年11月28日
口コミ投稿日:2016年08月27日
回答者: 女性/ 医薬・化学・素材・食品系専門職(研究・製品開発、生産管理 他)/ 退職済み/ 非正社員
口コミ投稿日:2016年08月27日
口コミ投稿日:2016年08月27日
回答者: 女性/ 医薬・化学・素材・食品系専門職(研究・製品開発、生産管理 他)/ 退職済み/ 非正社員
口コミ投稿日:2016年08月27日
口コミ投稿日:2016年08月27日
回答者: 女性/ 医薬・化学・素材・食品系専門職(研究・製品開発、生産管理 他)/ 退職済み/ 非正社員
口コミ投稿日:2016年08月27日
口コミ投稿日:2016年11月28日
回答者: 女性/ 医薬・化学・素材・食品系専門職(研究・製品開発、生産管理 他)/ 退職済み/ 非正社員
口コミ投稿日:2016年11月28日
口コミ投稿日:2016年08月27日
回答者: 女性/ 医薬・化学・素材・食品系専門職(研究・製品開発、生産管理 他)/ 退職済み/ 非正社員
口コミ投稿日:2016年08月27日
口コミ投稿日:2023年07月09日
回答者: 回答なし/ 製造補助/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ アルバイト・パート
4.6
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3.3
東京都調布市仙川町25-7仙川キユーポート
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回答者: 男性/ 医薬・化学・素材・食品系専門職(研究・製品開発、生産管理 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
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3.1
長崎県長崎市中里町2178番地
メーカー・食品・飲料
回答者: 女性/ 医薬・化学・素材・食品系専門職(研究・製品開発、生産管理 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
勤務時間・休日休暇:土曜の出勤日が結構あるので注意上層部は休んでいるので納得でき...
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2.9
東京都千代田区岩本町3−10−1ヤマザキ岩本町ビル
メーカー・食品・飲料
回答者: 女性/ 事務/ 退職済み(2018年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ アルバイト・パート
勤務時間・休日休暇:部署によって差があるように思う。事務方は定時に上がれることも...
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3.0
東京都墨田区両国1−10−7ふじのゑビル
メーカー・食品・飲料
回答者: 女性/ 栄養士/ 退職済み(2016年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
勤務時間・休日休暇:学校だと土日休みと学校の長期休暇がある。大体、職場には12時...
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2.9
兵庫県神戸市東灘区深江浜町32
メーカー・食品・飲料
回答者: 男性/ ルート営業/ 退職済み(2015年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
勤務時間・休日休暇:基本的には有給休暇はとりにくい環境でした。多様な働き方支援:...
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2.8
茨城県結城郡八千代町平塚4828
メーカー・食品・飲料
回答者: 男性/ 作業員/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員
勤務時間・休日休暇:コロナが蔓延してから需要が急激に増加したため、毎日2~3時間...
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3.5
静岡県島田市岸町194
メーカー・食品・飲料
回答者: 女性/ 運輸・物流・設備系(ドライバー、警備、清掃 他)/ 退職済み/ 非正社員
勤務時間・休日休暇:支店の話ですが、就業開始早々に6日連勤のシフトを組まれました...
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3.3
東京都墨田区吾妻橋1−23−1
メーカー・食品・飲料
回答者: 女性/ マーケティング/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
働き方の満足点:勤務時間は9:00-17:30までなので短くていいと思います...
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3.0
大阪府大阪市東住吉区杭全1−16−34
メーカー・食品・飲料
回答者: 女性/ 食品製造工場/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
働き方の満足点:勤務時間は8時間で多様な働き方は子供や介護などがある方にとっ...
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2.9
神奈川県厚木市戸室5−32−1
メーカー・食品・飲料
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株式会社フランセの評判・口コミ 働き方(勤務時間・休日休暇・制度)
回答者: 男性/ 営業部/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員
休みの日にも電話やパソコン作業がある。
しかも残業手当や時間外はつけようと思えばつけられるが、限度を超えると総務や上長から指摘が入り、評価に影響する