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株式会社日豊エンジニアリングのカテゴリ別口コミ（36件）

福利厚生・オフィス環境(6件)企業カルチャー・組織体制(4件)成長・働きがい(7件)事業展望・強み・弱み(6件)
働き方（勤務時間・休日休暇・制度）(9件)女性の働きやすさ(0件)入社前とのギャップ(1件)年収・給与(3件)

株式会社日豊エンジニアリングの回答者別口コミ（10件）

  • プラント配管設計 正社員/ 在籍16～20年/ 現職/ 中途/ 男性
2024年時点の情報
4.5 最新の回答：2024年08月30日
  • 配管設計・解析 正社員/ 在籍3年未満/ 現職/ 中途/ 女性
2024年時点の情報
最新の回答：2024年08月29日
  • 配管設計 正社員/ 在籍11～15年/ 現職/ 中途/ 男性
2024年時点の情報
3.7 最新の回答：2024年08月28日
  • 総務 正社員/ 在籍21年以上/ 現職/ 中途/ 女性
2024年時点の情報
4.8 最新の回答：2024年08月27日
  • 配管設計 正社員/ 在籍11～15年/ 現職/ 新卒/ 女性
2024年時点の情報
4.5 最新の回答：2024年08月26日
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株式会社日豊エンジニアリングの職種別口コミ（36件）

企画・事務・管理系（3件）
（経営企画、広報、人事、事務 他）
電気・電子・機械系エンジニア（8件）
（電子・回路・機械設計 他）
建築・土木系エンジニア（20件）
（建築、設計、施工管理 他）
その他（5件）
（公務員、団体職員 他）
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株式会社日豊エンジニアリングの福利厚生・オフィス環境の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2024年08月27日

回答者： 女性/ 総務/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.8
口コミ投稿日：2024年08月27日
福利厚生：
退職金制度・慶弔見舞金制度・横浜市勤労者福祉共済加入・予防接種補助金・忘年会等会社行事の補助金など、中小企業の中では利用しやすい福利厚生が充実していると感じています。実際に予防接種補助金、懇親会補助金は毎年利用させて頂いております。

オフィス環境：
横浜駅よりほど近くオフィス街ではありますが、周辺には飲食店も数多くありお昼ご飯には困りません。コンビニ、郵便局、銀行ATMも近くにあるため非常に利便性が良いのが特徴です。また、執務スペース内に女子更衣室もあり助かっています。
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株式会社日豊エンジニアリングの働き方（勤務時間・休日休暇・制度）の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2024年08月26日

回答者： 男性/ 配管設計/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.6
口コミ投稿日：2024年08月26日
勤務時間・休日休暇：
フレックス制度を導入し、個々の都合に合わせて勤務時間を有効活用している
7時以前及び20時以降の残業及び日曜出勤は基本禁止。必要な際は申請を提出し許可が必要
年間休日数多め 年末/年始休暇は他社より1～2日長い
夏季休暇は定めず、1年の中で好きな時に3日間の休暇が取れる
5日/年の有休消化は必須

多様な働き方支援：
基本完全出社だが、いつまたコロナのようなことがあるかわからないので、月に1回程度のローテーションでの在宅勤務を行なっている
またケガなどで通勤が困難な場合ややむを得ない場合、会社から指示があった場合（台風等）に在宅勤務可能
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株式会社日豊エンジニアリングの企業カルチャー・組織体制の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2024年08月26日

回答者： 男性/ 配管設計/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.6
口コミ投稿日：2024年08月26日
組織体制・コミュニケーション：
各グループで週に1度のミーティングを実施をしている。それ以外にもプロジェクトごとのミーティングも随時行い、作業進捗や問題点をメンバー全員で共有し改善するように努めている
またメンター制度を導入し、新入社員と近い年齢の先輩社員とペアを組んで、上司等に相談できないようなことも共有するようにしている
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株式会社日豊エンジニアリングの成長・働きがいの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2024年08月26日

回答者： 男性/ 配管設計/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.6
口コミ投稿日：2024年08月26日
成長・キャリア開発：
配管設計は学校では教わることがないので、新卒/中途の未経験者には入社後約1ヶ月の研修を実施。
その後も定期的な社内勉強会を行ない、先輩社員の経験を伝承するようにしている
同業者が30社程度集まっている組合があり、そこで行なっている研修への参加もある

働きがい：
自分が設計したプラント（工場）が完成した時に実際に現場で見ることができた時、「こんなに大きなものを自分が設計したんだ」と達成感がある
たまにニュースでも自分がかかわったプラント（工場）が話題になると少し誇らしげに感じる
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株式会社日豊エンジニアリングの入社前とのギャップの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2024年08月26日

回答者： 男性/ 配管設計/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.6
口コミ投稿日：2024年08月26日
入社時の期待と入社後のギャップ：
入社動機としては、情報系の学科だったことから、単純にパソコンが操作できるという事だけで入社をした。実際はパソコンの操作は当たり前、設計をできることも経験でどうにかなるものだと感じている。どちらかというと大事なのはプロジェクトを完成させるための調整力が必要だということ。
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株式会社日豊エンジニアリングの事業展望・強み・弱みの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2024年08月26日

回答者： 男性/ 配管設計/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.6
口コミ投稿日：2024年08月26日
事業の強み：
同業他社では「設計だけ」、「解析だけ」という設計会社が多い中、弊社は両方を行なうことができる。
また、協力会社も多く、自分たちの力が足りない所を補ってくれる
取引先も多い為、営業がしっかりしていれば仕事がなくなる心配はないと思う

事業の弱み：
設計業は建設業全体からみると「たかが設計」と思われがちで賃金も抑えられてしまう傾向にあると思う。単価Upは常に交渉しているが、他社との競合もあるので、中々賃金Upにつながらない
また、かなりチートな業種なので、採用での応募が少ない為、人材確保が厳しい

事業展望：
日々インフラが変化していく為、それにかかわるプラント（工場）も進化していっている。
インフラが進む限り、プラント設計という仕事も無くならないと思うが、IT技術等の進化についていく必要はある。ここ数年での設計手法も大きく変わっているので、常に新しいことを見据える必要がある
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株式会社日豊エンジニアリングの年収・給与の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2024年08月27日

回答者： 女性/ 総務/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.8
口コミ投稿日：2024年08月27日
年収 月給（総額） 残業代（月） 賞与（年）
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給（総額） --万円
残業代（月） --万円
賞与（年） --万円
給与制度：
賞与査定については明文化されており、年に3回個人面談も実施され、査定については従業員へのフィードバックの機会が確保されているため目標達成に向けて軌道修正しやすく、その結果＝昇給、賞与UPに繋げやすいのだと感じています。
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