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プリモ・ジャパン株式会社の平均年収は309万円、年収範囲は200～500万円です（87人の正社員の回答）。

プリモ・ジャパン株式会社で働く社員や元社員が投稿した、年収・給与に関する口コミを102件掲載中。

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プリモ・ジャパン株式会社の口コミを探す

回答者：女性/ ストアセールス/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

3.4

口コミ投稿日：2023年01月12日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
250万円	15万円	0万円	62万円

年収	250万円
月給（総額）	15万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	62万円

賞与:インセンティブの支給は毎月お店で目標の売り上げ数字が決められており、その数

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回答者：女性/ ストアセールス/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

3.4

口コミ投稿日：2023年01月12日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
250万円	15万円	0万円	62万円

年収	250万円
月給（総額）	15万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	62万円

評価・昇給制度:評価は年2回行われます。しかし、四半期ごとに直属の上司と個人に定

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回答者：女性/ 販売スタッフ/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

2.7

口コミ投稿日：2024年01月24日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
330万円	24万円	0万円	30万円

年収	330万円
月給（総額）	24万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	30万円

給与制度:ボーナスが少なすぎる。入社してからどんどんボーナスのルールが厳しくなり

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回答者：女性/ 接客販売/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍11～15年/ 正社員

2.1

口コミ投稿日：2024年05月28日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
280万円	17万円	0万円	8万円

年収	280万円
月給（総額）	17万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	8万円

給与制度:賞与はほぼありません。評価制度:時短社員や、ママ社員にとっての評価制度

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回答者：女性/ 販売員/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2023年10月22日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
250万円	--万円	--万円	--万円

年収	250万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与制度:販売というより数字が大切ですのでそれを営業業務ととらえるのであれば給料

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回答者：女性/ 販売/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.1

口コミ投稿日：2023年08月03日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
240万円	20万円	0万円	40万円

年収	240万円
月給（総額）	20万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	40万円

給与制度:毎月店舗目標数字があり、達成すれば賞与にインセンティブがつく。ただ個人

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回答者：女性/ 販売/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.1

口コミ投稿日：2023年01月17日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
240万円	20万円	0万円	40万円

年収	240万円
月給（総額）	20万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	40万円

給与制度:個人ノルマは無いが、店舗目標によって賞与がかわる。評価制度:昇格の頻度

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回答者：女性/ ジュエリーコーディネーター/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

4.3

口コミ投稿日：2023年06月06日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
300万円	22万円	0万円	20万円

年収	300万円
月給（総額）	22万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	20万円

給与制度:給料は安いです。ボーナスが毎月の手取りとほぼ変わらないので一人暮らしの

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回答者：女性/ 販売職/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.9

口コミ投稿日：2023年11月29日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
200万円	12万円	0万円	50万円

年収	200万円
月給（総額）	12万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	50万円

給与制度:賞与は年に2回あります。ただ、あまり期待しない方がいいです。退職金は無

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回答者：女性/ 販売/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.3

口コミ投稿日：2023年02月11日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
200万円	16万円	0万円	20万円

年収	200万円
月給（総額）	16万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	20万円

給与制度:目標達成したらインセンティブ

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回答者：女性/ ジュエリーコーディネーター/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.3

口コミ投稿日：2022年03月04日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
285万円	17万円	0万円	71万円

年収	285万円
月給（総額）	17万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	71万円

給与制度:ボーナスはあまり出ません。評価制度:評価は数値的なものだけでなく、行動

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回答者：女性/ はんばいしょく/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.6

口コミ投稿日：2022年09月01日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
230万円	19万円	0万円	20万円

年収	230万円
月給（総額）	19万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	20万円

給与制度:賞与は売り上げによって変わる為、一般的な企業よりも少ないです。ただ全く

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回答者：女性/ 販売員/ 退職済み（2022年）/ 新卒入社/ 在籍11～15年/ 正社員/ 営業部

2.9

口コミ投稿日：2024年02月21日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
200万円	0万円	0万円	10万円

年収	200万円
月給（総額）	0万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	10万円

給与制度:頑張っても頑張ってもなかなか給料は上がらないと思う。評価制度があるが、

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回答者：女性/ 販売員/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2022年03月13日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
272万円	17万円	0万円	68万円

年収	272万円
月給（総額）	17万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	68万円

給与制度:昇給は年に二回、賞与も年に二回ですが、一回につき1ヶ月分ももらえません

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回答者：女性/ 販売・接客スタッフ、売り場担当（その他流通・小売）/ 退職済み（2022年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

4.3

口コミ投稿日：2023年02月18日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
270万円	21万円	0万円	20万円

年収	270万円
月給（総額）	21万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	20万円

給与制度:業績次第で上がるといったことはほとんどありません。評価制度:ボーナスに

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回答者：女性/ 販売/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

4.1

口コミ投稿日：2023年05月08日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
350万円	21万円	0万円	0万円

年収	350万円
月給（総額）	21万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	0万円

給与制度:資格取得手当・賞与・昇給評価制度:評価制度がしっかりしており適正に給与

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回答者：女性/ 販売スタッフ/ 退職済み（2022年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.5

口コミ投稿日：2023年12月07日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
260万円	20万円	0万円	20万円

年収	260万円
月給（総額）	20万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	20万円

給与制度:賞与は期待はないほうが良いかと

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回答者：女性/ 販売職/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.9

口コミ投稿日：2021年09月02日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
300万円	18万円	0万円	75万円

年収	300万円
月給（総額）	18万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	75万円

給与制度:給与はサービス業の中では高い方。ただ、一般職に比べたら安い。賞与も多く

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回答者：回答なし/ 店舗スタッフ/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.6

口コミ投稿日：2021年12月19日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
250万円	15万円	0万円	62万円

年収	250万円
月給（総額）	15万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	62万円

給与制度:賞与はチームワークを大事にしているので、個人の成績というより店舗間での

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回答者：女性/ ジュエリーコーディネーター/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.8

口コミ投稿日：2021年07月09日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
320万円	22万円	--万円	--万円

年収	320万円
月給（総額）	22万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与制度:ジュエリーコーディネーター取得者に関しては手当が出ます。評価制度:目標

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回答者：女性/ 販売員/ 退職済み（2021年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2023年04月07日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
270万円	19万円	0万円	42万円

年収	270万円
月給（総額）	19万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	42万円

給与制度:賞与面は改善できるかと思います。昔は実力のある人や実績を残した人がたく

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回答者：女性/ 販売/ 退職済み（2021年）/ 中途入社/ 在籍16～20年/ 正社員

3.6

口コミ投稿日：2022年08月13日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
300万円	24万円	0万円	40万円

年収	300万円
月給（総額）	24万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	40万円

給与制度:昇給、賞与は年に2回あります。評価制度があり､上司によって評価の基準が

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回答者：男性/ 販売/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.1

口コミ投稿日：2020年11月08日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
360万円	--万円	--万円	--万円

年収	360万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与制度:賞与は年2回で、その期の会社の業績によって貰える額が変わってくる。1回

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回答者：男性/ 総合職/ 退職済み（2020年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.6

口コミ投稿日：2023年04月07日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
273万円	21万円	0万円	21万円

年収	273万円
月給（総額）	21万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	21万円

給与制度:宝飾を売るならイメージとして売れば売るだけ稼げるというのがあると思いま

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回答者：女性/ 販売員/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2020年10月20日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
250万円	--万円	--万円	--万円

年収	250万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与制度:賞与は無いに等しい。検定を取れば給与にプラスされるがプラスになる金額も

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回答者：女性/ 販売/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍11～15年/ 正社員

2.8

口コミ投稿日：2020年10月26日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
200万円	--万円	--万円	--万円

年収	200万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与制度:とにかく仕事内容に対しての給与が低い。昇給もなかなかできない。苦労して

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回答者：女性/ 営業職/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.4

口コミ投稿日：2020年07月05日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
330万円	--万円	--万円	--万円

年収	330万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与制度:ノルマがない為、どれだけ売上を出してもほとんど給与は変わらない。評価制

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回答者：女性/ 販売員/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2020年07月01日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
250万円	--万円	--万円	--万円

年収	250万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与制度:店の売り上げ、個人の売り上げが大事ボーナスは少なすぎる評価制度:正直先

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回答者：女性/ 販売員/ 退職済み（2020年）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.0

口コミ投稿日：2021年11月28日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
300万円	20万円	0万円	30万円

年収	300万円
月給（総額）	20万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	30万円

給与制度:資格取得をすると月給に資格手当が追加されます評価制度:実力主義なので成

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回答者：女性/ 販売職/ 退職済み（2019年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.7

口コミ投稿日：2020年10月08日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
300万円	--万円	--万円	--万円

年収	300万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与制度:基本給は地方の販売職にしては高めだと思う。手当てはあまり高くはない。賞

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回答者：女性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年11月12日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
--万円	--万円	--万円	--万円

年収	--万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：地方店であれば基本給は高いと感じますが、都心部になるほど残業代やインセ

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回答者：女性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年12月03日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
--万円	--万円	--万円	--万円

年収	--万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：基本給は一般的にみると少し低めかと思いますが、インセンティブや手当など

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回答者：女性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年04月10日

給与水準：ボーナスは確定賞与と業績賞与が年に2回ずつあります。個人の販売ノルマは

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回答者：女性/ 販売職/ 退職済み（2019年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.8

口コミ投稿日：2020年08月07日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
300万円	--万円	--万円	--万円

年収	300万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与制度:キャリアアップの制度を使用すれば給与は上がる。基本給は同業と同じくらい

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回答者：女性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 現職（回答時）/ 正社員

3.6

口コミ投稿日：2019年10月20日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
350万円	--万円	--万円	--万円

年収	350万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：ボーナスは1ヶ月分。達成できなければ0.7ヶ月分。月の目標達成しても1

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流通・小売・その他流通・小売

回答者：男性/ 技術/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍11～15年/ 正社員

給与制度:よく言えば安定しているが、減ることもなければ増えることもない... 続きを見る

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会社名	プリモ・ジャパン株式会社
業界	流通・小売（その他流通・小売）
URL
所在地	東京都中央区銀座５−１２−５白鶴ビル４Ｆ

従業員数	787名
設立年	1999年
資本金	100百万円
代表者	藤江秀一
決算月	12月
※ 一部、四季報データ参照

プリモ・ジャパン株式会社の平均年収は309万円、年収範囲は200～500万円です（87人の正社員の回答）。

プリモ・ジャパン株式会社で働く社員や元社員が投稿した、年収・給与に関する口コミを102件掲載中。

1		株式会社ベルパーク 3.7 口コミ(2275件)
2		株式会社良品計画 3.5 口コミ(3556件)
3		バリュエンスホールディングス株式会社 3.5 口コミ(538件)
4		株式会社BuySell Technologies 3.4 口コミ(795件)
5		株式会社ベルーナ 3.3 口コミ(1022件)

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回答者： 女性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売 他）/ 現職（回答時）/ 正社員

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