回答者： 男性/ 総務/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員
| 年収 | 月給（総額） | 残業代（月） | 賞与（年） |
|---|---|---|---|
| 550万円 | 30万円 | 5万円 | 200万円 |
| 年収 | 550万円 |
|---|---|
| 月給（総額） | 30万円 |
| 残業代（月） | 5万円 |
| 賞与（年） | 200万円 |
給与制度:
賞与は多い時で6～8カ月支給されます。
毎年昇給され、若い人はより多くの昇給額が出ております。
営業手当等でごまかさずやった分の支給はされます。
評価制度:
評価体制は１～７という等級性を扱っており具体的な指針の元、やった分だけ評価されるものになっております。
ただある程度頑張っていればそれなりにちゃんともらえます。
賞与は多い時で6～8カ月支給されます。
毎年昇給され、若い人はより多くの昇給額が出ております。
営業手当等でごまかさずやった分の支給はされます。
評価制度:
評価体制は１～７という等級性を扱っており具体的な指針の元、やった分だけ評価されるものになっております。
ただある程度頑張っていればそれなりにちゃんともらえます。
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回答者： 男性/ その他/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員
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