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株式会社アミナコレクシヨンの成長・働きがいについての口コミ

この口コミの質問文
契約社員
派遣社員
業務委託
その他
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業務委託
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回答者: 女性/ 店長/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.6
口コミ投稿日:2024年07月26日
成長・キャリア開発:
年齢関係なく人材として評価してくれる。頑張ったら頑張っただけの評価はある。アルバイトから社員になることも可能。店長になる店がカフェなど設立されていると、食品衛生責任者等の資格が必要。費用は会社で負担してくれるためありがたい。研修は本社に行き何度か行うが、実際に店長の下で研修をすることはなくほとんど野放し状態ではあった。自分が店長だからすぐに助けてくれる上司は居ないため少し心もとなかった。

働きがい:
上司、先輩はいい人が多かった。
色々な部署との関わりがあるブランドもあり、店舗業務だけではなかった。
刺激が欲しい人には向いていると思う。

回答者: 女性/ 接客業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 販売/ 店長

4.7
口コミ投稿日:2024年11月05日
成長・キャリア開発:新人店長研修も計五回あり、手厚い。社員を大切にしようという気
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回答者: 男性/ 販売スタッフ/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ アルバイト・パート

3.3
口コミ投稿日:2023年12月06日
成長・キャリア開発:かなり縦社会な会社なので出世が難しいです。社内公募も積極的に
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回答者: 男性/ 接客/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

2.3
口コミ投稿日:2023年05月06日
成長・キャリア開発:販売業なので、人とのコミュニケーション力は付くと思う。働きが
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回答者: 回答なし/ 販売/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

4.4
口コミ投稿日:2022年07月20日
成長・キャリア開発:他店へのヘルプや新しい企画への参加も募ってくれるので経験を積
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回答者: 男性/ 一般/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2024年11月14日
成長・キャリア開発:様々な国への出張が存在するのでグローバルな活躍が見込める。工
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回答者: 女性/ デザイナー/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2024年09月23日
成長・キャリア開発:自分がどれだけやりたいかを上司にアピールできるかで決まってく
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回答者: 女性/ 販売/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 店舗/ スタッフ

3.1
口コミ投稿日:2024年05月29日
成長・キャリア開発:資格取得などはありませんが、キャリアアップはできます働きがい
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回答者: 男性/ サポート/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員/ 総務・人事室/ 室長

4.2
口コミ投稿日:2022年12月15日
成長・キャリア開発:社内での研修は、各役職ごとに行っている。他部署とも交流できる
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回答者: 男性/ 一般/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2022年03月15日
成長・キャリア開発:癖のある会社ですので特化したスキルが身につきます。働きがい:
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回答者: 女性/ 企画/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2022年01月29日
成長・キャリア開発:パソコン業務のスキルが見につけられるのですか、特にイラストレ
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回答者: 女性/ デザイナー/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2022年02月05日
働きがい:若手のうちからどんどん仕事を任せてもらえるので成長も早く、やりがいもあ
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回答者: 女性/ 通販/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2021年09月17日
成長・キャリア開発:自身のやる気や力のつけかたによって、キャリアはついていくと思
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回答者: 女性/ 企画/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.2
口コミ投稿日:2023年11月23日
成長・キャリア開発:評価の基準が明確であれば、キャリアの見通しが効くと思います働
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回答者: 女性/ グラフィックデザイナー/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.1
口コミ投稿日:2021年11月11日
成長・キャリア開発:なんでも自分で進める風潮があり、やりがいは大変あるが、責任感
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回答者: 女性/ グラフィックデザイナー/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.1
口コミ投稿日:2023年08月12日
成長・キャリア開発:支援制度は充実していなかったように思う。働きがい:仕事を自分
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回答者: 女性/ グラフィックデザイナー/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.1
口コミ投稿日:2024年03月20日
成長・キャリア開発:特になし。働きがい:自分で物事を進めていく楽しさをダイレクト
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回答者: 女性/ グラフィックデザイナー/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.1
口コミ投稿日:2024年12月23日
成長・キャリア開発:わからない働きがい:自分の意見を言う、自ら動く楽しさを学べる
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2020年02月21日
働きがい:アミナコレクションの社風の一つ”まかせる文化”チャレンジの機会が多く、
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2020年02月18日
成長・キャリア開発:色々な仕事にチャレンジできる職場で、自分の得意や、可能性を伸
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回答者: 女性/ デザイナー/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2021年08月04日
成長・キャリア開発:いろんな仕事を任せてくれたので、短期間でレベルアップできまし
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回答者: 女性/ クリエイティブ系(WEB・ゲーム制作、プランナー 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年07月26日
働きがい:入社前の面接から感じていたアミナコレクション特有の和気藹々とした社風は
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回答者: 男性/ クリエイティブ系(WEB・ゲーム制作、プランナー 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年07月26日
働きがい:新人研修や教育が充実し、仕事内容も早く覚えられる環境だと思います。部署
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回答者: 男性/ クリエイティブ系(WEB・ゲーム制作、プランナー 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年11月21日
働きがい:海外のメーカーとのやり取りがメインになりますので、好奇心や探究心が強い
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回答者: 男性/ クリエイティブ系(WEB・ゲーム制作、プランナー 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年07月26日
教育・研修:まだ入社したてですので、特に気になる点がありません…。ただ会社内で働
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年11月21日
働きがい:仕事は個人にかなり任せてもらえます。和気あいあいとしていて、みんな仲が
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【スケジュールの決め方について】ほとんど上司が決めていました。ファッシ
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【チーム重視or個人重視】チームで取り組むことがおおかったです。残業が
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【会議について】その月によっての強化商品の会議が大体でした。あとは声か
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回答者: 男性/ クリエイティブ系(WEB・ゲーム制作、プランナー 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【成長が待遇に反映をされているか】正直、今の仕事量、費やした時間などを
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回答者: 男性/ クリエイティブ系(WEB・ゲーム制作、プランナー 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
成長・キャリア開発:【会社で成長できる人】逆に今で満足してる人はムリかなと思いま
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回答者: 男性/ クリエイティブ系(WEB・ゲーム制作、プランナー 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
成長・キャリア開発:【成長できる環境か】中々、普段経験出来ないことをする機会は多
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回答者: 男性/ クリエイティブ系(WEB・ゲーム制作、プランナー 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
成長・キャリア開発:【成長を感じるとき】今目の前にしている一つ一つ問題や大きな仕
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回答者: 男性/ クリエイティブ系(WEB・ゲーム制作、プランナー 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
成長・キャリア開発:【成長に対する支援】積極的で、比較的、社員が思ったことを実行
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回答者: 男性/ クリエイティブ系(WEB・ゲーム制作、プランナー 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
成長・キャリア開発:【新しい提案に対して歓迎する風土か】はい。もちろん、全てすん
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回答者: 女性/ 質屋/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 非正社員
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