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東陽商事株式会社の働き方（勤務時間・残業・休日休暇・制度）
3.2
145件東陽商事株式会社の働き方（勤務時間・休日休暇・制度）の口コミページです。東陽商事株式会社で働く社員や元社員が投稿した、給与・年収、勤務時間、休日・休暇、面接などの評判・口コミを145件掲載中。エンゲージ会社の評判は、東陽商事株式会社への転職・就職活動をサポートします！
口コミ投稿日：2023年01月23日
口コミ投稿日：2021年03月24日
回答者： 女性/ 事務/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍11～15年/ 正社員
3.3
口コミ投稿日：2019年03月26日
回答者： 男性/ その他（公務員、団体職員 他）/ 現職（回答時）/ 正社員
1.9
口コミ投稿日：2018年10月25日
回答者： 男性/ 運輸・物流・設備系（ドライバー、警備、清掃 他）/ 現職（回答時）/ 正社員
1.9
口コミ投稿日：2018年10月29日
回答者： 男性/ 運輸・物流・設備系（ドライバー、警備、清掃 他）/ 現職（回答時）/ 正社員
1.9
口コミ投稿日：2018年10月17日
回答者： 男性/ 運輸・物流・設備系（ドライバー、警備、清掃 他）/ 退職済み/ 正社員
1.9
口コミ投稿日：2018年10月17日
回答者： 男性/ 運輸・物流・設備系（ドライバー、警備、清掃 他）/ 退職済み/ 正社員
1.9
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3.4
福岡県福岡市東区箱崎3-3-25
不動産・建設・不動産管理・メンテナンス
回答者： 男性/ 害虫駆除/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員
勤務時間・休日休暇:勤務時間は、基本的に休憩アリの9時間勤務だが、残業に関しては...
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2.7
東京都千代田区大手町１−３−１ＪＡビル１４Ｆ
不動産・建設・不動産管理・メンテナンス
回答者： 男性/ 運輸・物流・設備系（ドライバー、警備、清掃 他）/ 現職（回答時）/ 正社員
多様な働き方支援:建物は２４時間機器や設備が稼働しているものですから、緊急時の...
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2.9
東京都中央区日本橋本町４−８−１４東京建物第３室町ビル２Ｆ
不動産・建設・不動産管理・メンテナンス
回答者： 女性/ インフォメーション/ 退職済み（2019年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員
勤務時間・休日休暇:年中無休の商業施設の配属だったため、年末年始、GWなどまとま...
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3.5
東京都渋谷区恵比寿西１−１６−１６エースビル
不動産・建設・不動産管理・メンテナンス
回答者： 男性/ ホテルの清掃スタッフ/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員
勤務時間・休日休暇:ホテル内での勤務となるため、土日祝日は基本出勤となる。もちろ...
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2.9
大阪府大阪市西区北堀江１−１−２１四ツ橋センタービル
不動産・建設・不動産管理・メンテナンス
回答者： 女性/ マンション管理/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ 技術部
勤務時間・休日休暇:物件を持っている人は基本的に土日勤務はある。(短時間等)休暇...
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3.5
東京都杉並区阿佐谷南３−３７−１ＰＬＡＮＯビル１Ｆ
不動産・建設・不動産管理・メンテナンス
回答者： 男性/ 営業系（営業、MR、営業企画 他）/ 現職（回答時）/ 正社員
勤務時間・休日休暇:公休数は閑散期・繁忙期で多少の差はありますが、週休2日は取れ...
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2.7
北海道札幌市中央区大通西３−７北洋大通センター１３Ｆ
不動産・建設・不動産管理・メンテナンス
2.8
東京都中央区日本橋３−１−８スターツ日本橋ビル７Ｆ
不動産・建設・不動産管理・メンテナンス
回答者： 男性/ 運輸・物流・設備系（ドライバー、警備、清掃 他）/ 退職済み/ 正社員
勤務時間・休日休暇:残業は、事前申請となっているが、業務量が多すぎるのと、上司は...
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2.9
東京都新宿区若松町３３−８アール・ビル新宿１Ｆ
不動産・建設・不動産管理・メンテナンス
回答者： 男性/ 設備員/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員/ 東京/ なし
勤務時間・休日休暇:有給は比較的とりやすい。残業は当直明けの翌日になることが多く...
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3.2
東京都渋谷区渋谷３−１２−２２渋谷プレステージ３Ｆ
不動産・建設・不動産管理・メンテナンス
回答者： 男性/ 事務/ 退職済み（2022年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ 業務管理課
勤務時間・休日休暇:休みは週二日のみで他に休みたいなら有給を使うしかない。夏季や...
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東陽商事株式会社の評判・口コミ 働き方（勤務時間・休日休暇・制度）
回答者： 男性/ 設備管理/ 退職済み（2021年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
勤務時間は担当物件数により異なるが、朝少し早くても夜遅くなる事はない。休暇の調整は、早い者勝ちだが、比較的しやすい方だと感じた。
多様な働き方支援:
コロナ禍は時短勤務が採用されていたが、現場有りきの業務なので、現在は通常業務になっていると思う。副業は禁止もされていないが、推奨もされていない。