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株式会社スノーピークのすべての口コミ

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回答なし

回答者: 男性/ 法務/ 退職済み(2024年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.2
口コミ投稿日:2024年06月24日
事業の強み:
新規事業参入に力を入れており、ベンチャー企業のような非常にスピード感のある点が強みであると思う。
元気で事業を引っ張っていく人材も多く活気があるが、根性論で乗り切る印象が強くバックオフィス部門に多少しわ寄せがいってその部門が大変な印象。

事業の弱み:
ブランドを立ち上げ育てている点で強みがある。
今はブランド効果により利益率を確保できているが、費用対効果をあまり考慮せずコストをつぎ込んでいる部分が散見されるので、その点が改善されるかが課題であると思われる。

事業展望:
強力なブランドがあるので、協業により事業を拡げたり、外資からの人材補強などにより費用対効果を考慮した企業体制に変化することができれば、今後も育っていく企業なのではないかと思います。

回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 営業部

3.8
口コミ投稿日:2025年01月09日
事業の強み:永久保証など、自分たちの製品に最後まで責任を持つ姿勢や、社員の魅力事
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回答者: 男性/ 販売/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.4
口コミ投稿日:2023年03月31日
福利厚生:特筆すべき福利厚生はありませんが、スノーピークのギアが社販価格で購入可
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回答者: 男性/ 接客販売/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2023年03月07日
企業カルチャー・社風:燕三条の職人がつくる圧倒的な製品価値。一生使ってもらえるも
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回答者: 男性/ 販売/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.4
口コミ投稿日:2022年02月17日
勤務時間・休日休暇:職種次第で大きな変動はありますが、少なからず管理部では残業時
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回答者: 男性/ 法務/ 退職済み(2024年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.2
口コミ投稿日:2024年06月24日
企業カルチャー・社風:挑戦に対しては寛容で、挑戦に対して評価する傾向あり。風通し
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回答者: 男性/ 販売/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.4
口コミ投稿日:2022年08月20日
勤務時間・休日休暇:残業に関しては45時間をボーダーに労務課で管理しており、超え
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回答者: 女性/ 販売/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.7
口コミ投稿日:2023年07月27日
事業の強み:開発・製造・販売のみならず、様々な事業展開があるモノを売る会社ではな
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回答者: 男性/ 販売/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.4
口コミ投稿日:2022年02月17日
事業の強み:自然というリソースと築いてきたブランドイメージとキャンパーとしてのス
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回答者: 男性/ 販売/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.4
口コミ投稿日:2022年08月20日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
400万円 28万円 0万円 76万円
年収 400万円
月給(総額) 28万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 76万円
給与制度:年間評価に応じて昇給金額が決まっており、評価基準な分やる気があればしっ
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回答者: 男性/ 販売/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.4
口コミ投稿日:2022年02月17日
福利厚生:住宅補助がないので、今まで補助を受けていた方すると大きなポイントになる
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回答者: 男性/ 販売/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.4
口コミ投稿日:2023年03月31日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
400万円 28万円 0万円 76万円
年収 400万円
月給(総額) 28万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 76万円
給与制度:昇給は年に1回で評価のグレードによって決まります。賞与は平均年3ヵ月で
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回答者: 女性/ 販売/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2024年11月17日
福利厚生:社割が使えたので安くキャンプ用品を購入することができました。入社当初は
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回答者: 男性/ 店長/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2022年04月06日
企業カルチャー・社風:運営に関して、ただ決められた事をやって行く以上の事を求めら
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回答者: 男性/ 販売/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.4
口コミ投稿日:2022年02月17日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
400万円 28万円 0万円 76万円
年収 400万円
月給(総額) 28万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 76万円
給与制度:賞与に関して重要になるKPIが毎年変動します。おおよその基本行動は変わ
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回答者: 男性/ 販売/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.4
口コミ投稿日:2023年03月31日
勤務時間・休日休暇:休みに関してはとても寛容な会社です。基本は完全週休二日制。有
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回答者: 男性/ スタッフ/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2024年08月19日
事業の強み:既存顧客のグリップ力が強い。常連様が様々なお店を回られていることもし
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回答者: 男性/ スタッフ/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2024年08月19日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
389万円 28万円 2万円 20万円
年収 389万円
月給(総額) 28万円
残業代(月) 2万円
賞与(年) 20万円
給与制度:昇給:実績次第。これは配属される店舗次第でもあります。賞与:年2回あり
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回答者: 男性/ 店舗営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 顧客創造部

3.3
口コミ投稿日:2025年01月21日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
403万円 30万円 0万円 30万円
年収 403万円
月給(総額) 30万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 30万円
給与制度:昇給は実績にて評価されるため、売上と会員獲得数が基準となるが、直近は売
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回答者: 男性/ アドバイザリースタッフ/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 販売/ アドバイザリースタッフ

3.7
口コミ投稿日:2022年04月08日
企業カルチャー・社風:風通しはよく、社員同士も非常に仲が良い。自社のブランドが好
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回答者: 男性/ 販売/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2024年12月17日
企業カルチャー・社風:風通しの良い社風だと思いますが、エリアによってまちまち。組
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回答者: 女性/ アドバイザリースタッフ/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.1
口コミ投稿日:2022年02月15日
福利厚生:アウトドアが本当に好きな人は、製品が社員割引で購入できることがメリット
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回答者: 男性/ 法務/ 退職済み(2024年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.2
口コミ投稿日:2024年06月24日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
580万円 42万円 0万円 80万円
年収 580万円
月給(総額) 42万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 80万円
給与制度:各種手当として、住宅手当がある点はよい。賞与は優良成績の店舗は手厚いが
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回答者: 男性/ ES/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 営業/ 店長

3.1
口コミ投稿日:2024年04月22日
成長・キャリア開発:支援制度なし・中途研修はあり働きがい:お客様の趣味に関わる仕
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回答者: 男性/ 調理/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2023年06月27日
福利厚生:退職金はありません。今年から住宅補助が出る様になりました。ただ、賃貸の
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回答者: 男性/ 店長/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2022年04月06日
事業の強み:多角化の一途を辿っている。中には採算が取れる物も出てくるかもしれない
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回答者: 女性/ 販売/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2024年11月17日
女性の働きやすさ:女性もアクティブで熱意のある方が多かった印象です。店長を任され
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回答者: 女性/ アドバイザリースタッフ/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.1
口コミ投稿日:2022年02月15日
企業カルチャー・社風:若い人が活き活き働いている印象。ただ逆に平均勤続年数が4年
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回答者: 男性/ 法務/ 退職済み(2024年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.2
口コミ投稿日:2024年06月24日
成長・キャリア開発:会社の企業文化に合う人にとっては非常に働きやすい。昨今は、人
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回答者: 男性/ 調理/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2023年06月27日
事業の強み:グローバルに事業を展開しています。事業の弱み:他社を圧倒するファンビ
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回答者: 女性/ アドバイザリースタッフ/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.1
口コミ投稿日:2022年02月15日
勤務時間・休日休暇:休日休暇、残業は、部署によってまちまち。店舗スタッフはお客様
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回答者: 男性/ アドバイザリースタッフ/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 販売/ アドバイザリースタッフ

3.7
口コミ投稿日:2022年04月08日
勤務時間・休日休暇:販売職の中では比較的自由に取りやすい方だと思います。残業は直
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回答者: 男性/ 販売/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2024年12月17日
成長・キャリア開発:資格取得手当などはなく、キャリアに関する支援制度は整っていな
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回答者: 女性/ ⭐︎/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2024年04月07日
企業カルチャー・社風:部署によって異なる。風通しの良さはあまり感じない組織体制・
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回答者: 女性/ アドバイザリースタッフ/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.1
口コミ投稿日:2022年02月15日
成長・キャリア開発:専門分野以外の職務にも、意欲があれば多種多様に関われる、また
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