回答者: 女性/ 販売/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員
年収 | 月給(総額) | 残業代(月) | 賞与(年) |
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350万円 | 22万円 | 0万円 | 50万円 |
年収 | 350万円 |
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月給(総額) | 22万円 |
残業代(月) | 0万円 |
賞与(年) | 50万円 |
賞与は1ヶ月分。
評価の差で金額は変わるが2〜3万程度。
毎月スマイル手当というものが1万ある。
物価高騰により物価手当が5000円支給されている。
評価制度:
年功序列。ポストが開かない限り上には上がれない。
評価制度はコンピテンシー。自分で目標を立てて評価されるものだが、各上長により評価にばらつきがあり正当な評価がされているかはなんとも言えない。
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回答者: 女性/ 販売/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員
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