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株式会社マザアスの女性の評判・口コミページです。株式会社マザアスで働く社員や元社員が投稿した、給与・年収、勤務時間、休日・休暇、面接などの評判・口コミを95件掲載中。エンゲージ会社の評判は、株式会社マザアスへの転職・就職活動をサポートします！

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回答者：女性/ 介護職員/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.6

口コミ投稿日：2023年06月08日

成長・キャリア開発:
年度始めに今年度どう成長して行きたいかの面談がある
それに向かって研修、資格取得などある
年度末には振り返りもあり上司と共に今後を考える事ができる

働きがい:
色んな利用者様の終末期を共にできるので勉強にもなり経験になる
ご利用者様によって過ごし方が違うのでとても勉強になる
イベントも多く春や秋には外出イベントもある
外部からのボランティアもありご利用者様には楽しんでもらえている

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回答者：女性/ 介護職員/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.6

口コミ投稿日：2023年06月08日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
300万円	25万円	0万円	15万円

年収	300万円
月給（総額）	25万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	15万円

給与制度:利用者の障害手当がどのくらいあるかによって給料の変動があるが介護施設で

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回答者：女性/ 介護職/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.4

口コミ投稿日：2022年05月12日

勤務時間・休日休暇:有給は取りやすい環境だと思います。残業もほとんどないですし予

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回答者：女性/ 介護職/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.4

口コミ投稿日：2022年05月12日

福利厚生:正社員ですが介護職は専任社員扱いとなり退職金や住宅手当は出ません。社員

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回答者：女性/ 介護士/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.0

口コミ投稿日：2023年03月11日

福利厚生:一般社員は、退職金はありません。福利厚生は、あってもないような気がしま

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回答者：女性/ 介護士/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.0

口コミ投稿日：2023年03月11日

勤務時間・休日休暇:月に休暇は9日は必ずあり、有給も取りやすいと思います。希望休

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回答者：女性/ 介護職員/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.6

口コミ投稿日：2023年06月08日

勤務時間・休日休暇:希望休を取りやすい残業もほとんどない多様な働き方支援:副業は

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回答者：女性/ 介護士/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.0

口コミ投稿日：2023年03月11日

女性の働きやすさ:介護職と言う事で、女性が多いですが、男性職員も半数以下ですがい

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回答者：女性/ 介護職員/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.6

口コミ投稿日：2023年06月08日

福利厚生:退職金なし通勤手当ありオフィス環境:仮眠室あり昼食は前もって頼めば利用

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回答者：女性/ 介護士/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.0

口コミ投稿日：2023年03月11日

事業の強み:社会貢献している事は、間違いないと思っています。事業の弱み:あまり売

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回答者：女性/ 介護職員/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.6

口コミ投稿日：2023年06月08日

事業の強み:少しずつ施設を増やしている様子ご利用者様との関わりを重要視しているよ

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回答者：女性/ 介護職員/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.6

口コミ投稿日：2023年06月08日

入社時の期待と入社後のギャップ:ご利用者様にゆっくり寄り添えると思っていたがケア

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回答者：女性/ 介護士/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.0

口コミ投稿日：2023年03月11日

成長・キャリア開発:研修などもありましたが、あまり役に立つものではありませんでし

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回答者：女性/ 介護職員/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.6

口コミ投稿日：2023年06月08日

女性の働きやすさ:女性スタッフが多い男性スタッフもいて力が欲

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回答者：女性/ 介護士/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.0

口コミ投稿日：2023年03月11日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
320万円	20万円	0万円	80万円

年収	320万円
月給（総額）	20万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	80万円

評価制度:自己評価表を年に2回書いて提

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回答者：女性/ 介護職/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.4

口コミ投稿日：2022年05月12日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
340万円	26万円	0万円	32万円

年収	340万円
月給（総額）	26万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	32万円

給与制度:昇給は昇給試験に合格しなければ出ません。資格をとっても祝い金はあります

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回答者：女性/ 介護職員/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.8

口コミ投稿日：2020年10月06日

成長・キャリア開発:研修と言う研修が無いです。現場の研修は最悪です。入居者さんの

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回答者：女性/ 介護職員/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.8

口コミ投稿日：2020年10月06日

福利厚生:退職金は出ない。住宅手当て無し。オフィス環境:休憩室とロッカールームと

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回答者：女性/ 介護スタッフ、介護福祉士、ケアマネージャー/ 退職済み（2020年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.8

口コミ投稿日：2024年07月07日

勤務時間・休日休暇:日勤は一時間、夜勤は二時間と休憩時間は、しっかり確保されてい

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回答者：女性/ 介護スタッフ、介護福祉士、ケアマネージャー/ 退職済み（2020年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.8

口コミ投稿日：2024年07月07日

女性の働きやすさ:休暇はとりやすい。月3日は希望休の、リクエストが可能。働いてい

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回答者：女性/ 介護スタッフ、介護福祉士、ケアマネージャー/ 退職済み（2020年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.8

口コミ投稿日：2024年07月07日

成長・キャリア開発:資格取得手当てあり。受講料手当と、資格取得後の手当あり。定期

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回答者：女性/ 介護スタッフ、介護福祉士、ケアマネージャー/ 退職済み（2020年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.8

口コミ投稿日：2024年07月07日

福利厚生:退職金なし。オフィス環境:施設まで、駅か

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回答者：女性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル他）/ 現職（回答時）/ 正社員

3.0

口コミ投稿日：2016年01月30日

勤務時間・休日休暇：人材不足が常にある現状で、社員はなかなか休暇が取り辛いです。

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回答者：女性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル他）/ 現職（回答時）/ 正社員

3.0

口コミ投稿日：2016年01月30日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
350万円	--万円	--万円	--万円

年収	350万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：介護の仕事の特性上、給与は安い。部署により手当に差がある。要職に就いて

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回答者：女性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル他）/ 現職（回答時）/ 正社員

3.0

口コミ投稿日：2016年01月30日

働きがい：自分の言動が入居者の笑顔や健康に直結するので、思いがけないところで入居

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回答者：女性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル他）/ 現職（回答時）/ 正社員

3.0

口コミ投稿日：2016年01月30日

教育・研修：組織力が弱いので、研修後の人材育成の環境がない。自ら学ぶ人とそうでな

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回答者：女性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル他）/ 現職（回答時）/ 正社員

3.0

口コミ投稿日：2016年01月30日

教育・研修：入社直後は研修制度があり、必ず1人がマンツーマンでついて仕事に取り組

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回答者：女性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル他）/ 現職（回答時）/ 正社員

3.0

口コミ投稿日：2016年01月30日

勤務時間・休日休暇：シフト勤務なので、公休は確保し安い環境にあります。また、勤務

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回答者：女性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル他）/ 現職（回答時）/ 正社員

3.0

口コミ投稿日：2016年01月30日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
350万円	--万円	--万円	--万円

年収	350万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

評価制度：評価する側の人間が、ほぼ現場の様子を見に来る事がないので、現場の職員の

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回答者：女性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル他）/ 現職（回答時）/ 正社員

3.0

口コミ投稿日：2016年01月30日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
350万円	--万円	--万円	--万円

年収	350万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：福祉の仕事という特性上、利益が発生しにくく給料は安い。現場の上司は理解

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回答者：女性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル他）/ 現職（回答時）/ 正社員

3.0

口コミ投稿日：2016年01月30日

福利厚生：福利厚生については通常に充実しているとは思いますが、あまり活用する機会

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回答者：女性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2018年01月16日

雇用の安定性：【新卒入社社員の活躍】新卒社員は現場に不在でした。募集は行っていて

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回答者：女性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2018年12月21日

勤務時間・休日休暇：みなし残業代は給料に含まれるので、ある程度、残り業務を片付け

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回答者：女性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2018年12月21日

企業文化・社風・組織体制：現場の管理職の考えが大きく反映されるので、多部署へ移動

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回答者：女性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2018年12月21日

働きがい：ご利用者の家族やご本人との距離感や接し方にはかなり気を使いますが、感謝

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口コミ・評判に関する注意事項

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健全な情報を掲載できるように口コミガイドラインと運営ポリシーに則り運営をしています。

会社名	株式会社マザアス
業界	医療・福祉（介護）
URL	https://motherth.com/
所在地	東京都杉並区高井戸西１−１−１９

従業員数	547名
設立年	1996年
資本金	50百万円
代表者	吉田肇
決算月	3月
※ 一部、四季報データ参照

1		株式会社チャーム・ケア・コーポレーション 3.2 口コミ(865件)
2		株式会社ニチイ学館 2.8 口コミ(7767件)

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