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株式会社文苑堂書店のすべての口コミ

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回答なし
口コミ投稿日:2023年02月02日

回答者: 男性/ 社員/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員/ 社員

2.6
口コミ投稿日:2023年02月02日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
360万円 --万円 --万円 --万円
年収 360万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:
昇給とボーナスは年2回あります。
昇給は上司との面談で決まります。
一応プレゼン資料を作成しますが、どこをどう取って上がるかは、上司の采配次第なのかなと。平社員は等級があり、上がっていきますが数千円程度です。店長、副店長手当てで40000〜50000程度上がるので役職手当てがないと、中々収入は増えない。また、店長、副店長手当てがつくと残業代が出ないので、いくら働いても月収は変わらないです。店長でしっかり定時で上がれれば割りは良いかもです。
ボーナスは出ない事はない!ですがここ数年はずっと寸志です。

口コミ投稿日:2022年07月06日

回答者: 男性/ 社員/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員/ 社員

2.6
口コミ投稿日:2022年07月06日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
360万円 --万円 --万円 --万円
年収 360万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:下がる事もないが、上がる事はない。賞与は10年で1ヶ月分が2回くらい。
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回答者: 男性/ 社員/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員/ 社員

2.6
口コミ投稿日:2022年07月06日
企業カルチャー・社風:自由度は高い。好きにやらせてもらえる。組織体制・コミュニケ
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回答者: 男性/ 社員/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員/ 社員

2.6
口コミ投稿日:2023年02月02日
勤務時間・休日休暇:勤務時間はシフト次第。揃わなかったら社員が穴埋めするしかない
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回答者: 男性/ 社員/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員/ 社員

2.6
口コミ投稿日:2022年07月06日
勤務時間・休日休暇:シフトを揃えれるか次第。有給を取れと言われるが、フォローがあ
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回答者: 男性/ 販売/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2024年04月22日
福利厚生:通勤手当は社員からアルバイトまでしっかりと支給されている。寮の設備は無
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回答者: 女性/ 社員/ 退職済み(2018年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2021年05月10日
勤務時間・休日休暇:シフト制なので人さえいれば割と好きな日に休みをとれます。ただ
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回答者: 女性/ 社員/ 退職済み(2018年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2021年05月10日
女性の働きやすさ:産休や育休を利用される方もいますが、店によっては土日休みが難し
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口コミ投稿日:2024年04月22日

回答者: 男性/ 販売/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2024年04月22日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
360万円 22万円 0万円 90万円
年収 360万円
月給(総額) 22万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 90万円
給与制度:年に2回の昇給タイミングあり。役職手当はしっかりと出ています。評価制度
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回答者: 男性/ 社員/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員/ 社員

2.6
口コミ投稿日:2022年07月06日
成長・キャリア開発:勉強会はたくさん開催されている。参加できる人は良いが、小規模
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回答者: 女性/ 社員/ 退職済み(2018年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2021年05月10日
働きがい:基本的に現場に任せてくれるので、新入社員のころから大きな仕事も任せても
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2015年08月01日
社長の手腕:多少ワンマンな部分もあるが、書店業界の未来を見据え残っていくための手
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回答者: 男性/ 販売/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2024年04月22日
事業の強み:書籍・雑誌・文具の販売、玩具・雑貨の販売、DVD・CD・コミックのレ
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口コミ投稿日:2021年05月10日

回答者: 女性/ 社員/ 退職済み(2018年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2021年05月10日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
250万円 --万円 --万円 --万円
年収 250万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:賞与はほとんどでることはなく、出ても寸志でした。昇給は数百円から数千円
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2015年08月01日
教育・研修:中途入社の場合、研修などがほとんどありません。基本的には店舗勤務を通
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回答者: 男性/ 店長/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2024年04月19日
福利厚生:特にないかな。オフィス環境:店舗なので、古い、新しいはあります。本社は
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

4.6
口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:やりがいはある。季節ごとにもそれ以外でもやることがたくさんあるため、常
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年06月28日
働きがい:【目標の決め方】設定はあくまで上司によりけり。将来を考えてくれる上司だ
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回答者: 男性/ 社員/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員/ 社員

2.6
口コミ投稿日:2022年07月06日
入社時の期待と入社後のギャップ:上層部が古い体質をあまり変えようとしない。部下を
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回答者: 男性/ 店長/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2024年04月19日
成長・キャリア開発:働きがいはある。ただ、働いても働いても給料は変わらない。売上
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回答者: 男性/ 社員/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員/ 社員

2.6
口コミ投稿日:2023年02月02日
女性の働きやすさ:女性がたくましく仕事してるんですが、女性役職者は少ないですし、
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年06月28日
成長・キャリア開発:【キャリアアップを目指せる環境か】出した結果は良くも悪くも自
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年06月28日
成長・キャリア開発:【キャリアアップを目指せる環境か】店長などの役職は5、6年で
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年06月28日
教育・研修:勉強会そのものは良いと思うが現状、勉強会をする事が目的になっており学
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回答者: 男性/ 販売/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2024年04月22日
女性の働きやすさ:女性が多いこともあり、店長職に登用される機
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回答者: 男性/ 社員/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員/ 社員

2.6
口コミ投稿日:2022年07月06日
女性の働きやすさ:女性は働きにくいと思います。直属
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回答者: 男性/ 社員/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員/ 社員

2.6
口コミ投稿日:2022年07月06日
オフィス環境:新しいお店は充実してますが、古いお店は
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年06月28日
働きがい:自分でなにも望まなければほぼ毎日同じことの繰り返しのためやりがい等を感
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年06月28日
仕事内容:【個人の裁量】自主的に学ぶことが出来ず、指示待ちだけで仕事をこなしてい
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年06月28日
教育・研修:売り場の担当者同士が集まって勉強会などが開かれる。その場で顔を合わせ
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年06月28日
働きがい:現場レベルで任されている裁量が大きいため金額にもよるが、ある程度若手で
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年06月28日
働きがい:【目標の決め方】基本的には売上数字。ただ、これだけではなく実務的な技能
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年06月28日
仕事内容:【個人の裁量】若い段階から企画立案や売り場レイアウト変更案に着手するこ
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回答者: 男性/ 販売/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2024年04月22日
成長・キャリア開発:研修の機会は多
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口コミ投稿日:2015年08月01日

回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

2.7
口コミ投稿日:2015年08月01日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
250万円 --万円 --万円 --万円
年収 250万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:同社が経営するフランチャイズ店でアルバイトをしていました。 バイト代がコ
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