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極東サービス株式会社の社風・企業カルチャー・組織体制についての口コミ

この口コミの質問文
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口コミ投稿日：2024年03月18日

回答者： 回答なし/ 営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.1
口コミ投稿日：2024年03月18日
組織体制・コミュニケーション:
組織間の交流は良い。頻繁に出張するのでそのときに相談はできる。

ダイバーシティ・多様性:
ほぼ男性のみ。一部総務として女性がいる。

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口コミ投稿日：2022年06月03日

回答者： 男性/ 機械工/ 退職済み（2021年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 技術課

4.2
口コミ投稿日：2022年06月03日
企業カルチャー・社風:新しいものを取り入れようとしている姿勢があります。組織体制
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口コミ投稿日：2022年04月22日

回答者： 男性/ 機械器具設置/ 退職済み（2020年）/ 中途入社/ 在籍16～20年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日：2022年04月22日
企業カルチャー・社風:気合いと根性が基本だと思っ
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口コミ投稿日：2024年08月10日

回答者： 男性/ サービスエンジニア/ 退職済み（2015年）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日：2024年08月10日
企業カルチャー・社風:色々と新しい装置を作っていたイメージ風通しは悪い所とそうで
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口コミ投稿日：2024年06月11日

回答者： 男性/ 技術部/ 退職済み（2014年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

4.2
口コミ投稿日：2024年06月11日
企業カルチャー・社風:風通しはかなりいいと思います。営業所が違っていても気軽に相
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口コミ投稿日：2023年12月04日

回答者： 男性/ 技術部/ 退職済み（2014年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

4.2
口コミ投稿日：2023年12月04日
組織体制・コミュニケーション:基本的に人間関係は良好な為、困ったことがあればベテ
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