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ホシザキ湘南株式会社の年収データ

回答者の平均年収回答者の年収範囲回答者数
428万円250~750万円19

(平均年齢31.4歳)

回答者の平均年収428万円
回答者の年収範囲250~750万円
回答者数19

(平均年齢31.4歳)

職種別平均年収

職種 平均年収
営業系
(営業、MR、営業企画 他)
418万円
(平均年齢30.9歳)
企画・事務・管理系
(経営企画、広報、人事、事務 他)
388万円
(平均年齢39.8歳)
電気・電子・機械系エンジニア
(電子・回路・機械設計 他)
433万円
(平均年齢28.3歳)
建築・土木系エンジニア
(建築、設計、施工管理 他)
750万円
(平均年齢46.0歳)

年収分布

(人)
(万円)
年収データを見る(11件)
すべての口コミを見る(90件)

ホシザキ湘南株式会社の福利厚生・オフィス環境の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2023年05月24日

回答者: 男性/ サービス/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2023年05月24日
福利厚生:
住宅補償は結婚していれば10000程度。独身でも30才以上からもらえる。
通勤手当は全額支給。
退職金は確定拠出年金と退職一時金がある。
退職一時金に関しては勤続年数により支給額比率が変わる。

オフィス環境:
各拠点は駅から近い印象。
営業所勤務の場合トイレ掃除など雑用がある。

ホシザキ湘南株式会社の働き方(勤務時間・休日休暇・制度)の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2023年05月24日

回答者: 男性/ サービス/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2023年05月24日
勤務時間・休日休暇:
休日出勤はあるが代休が取りやすい。
技術職は月1程度土曜日出勤、祝祭日休日の出勤はグループ割りされ対応している。
営業職は土曜出勤時に有給を消化してる印象。

多様な働き方支援:
リモートワーク原則廃止、時短勤務有り、副業禁止です。

ホシザキ湘南株式会社の企業カルチャー・組織体制の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2023年05月24日

回答者: 男性/ サービス/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2023年05月24日
企業カルチャー・社風:
風通しはいい印象。

組織体制・コミュニケーション:
上司の性格による

ダイバーシティ・多様性:
男性比率が多い。管理職もほぼ男性。

ホシザキ湘南株式会社の女性の働きやすさの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2023年05月24日

回答者: 男性/ サービス/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2023年05月24日
女性の働きやすさ:
女性管理職は多いイメージはない。育休、時間別有給があるので家庭、子供がいる方は働きやすい。

ホシザキ湘南株式会社の成長・働きがいの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2023年05月24日

回答者: 男性/ サービス/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2023年05月24日
成長・キャリア開発:
業務に必要な資格等は会社が全額負担してくれる。
研修もしっかりしている。
文系出身者の技術職もいる。

働きがい:
困ってる客先にありがとうの一言が貰える単純だけど一番嬉しい言葉が貰える。

ホシザキ湘南株式会社の入社前とのギャップの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2022年08月06日

回答者: 男性/ サービス/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2022年08月06日
入社時の期待と入社後のギャップ:
飲食店がメインなので、害虫などに驚くと思う。

ホシザキ湘南株式会社の事業展望・強み・弱みの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2022年08月06日

回答者: 男性/ サービス/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2022年08月06日
事業の強み:
既存国内市場ではおそらく今後現状維持あるいは減退していくかもしれない。

事業の弱み:
トップシェアなので比較的やりやすい。

事業展望:
国内市場での大きな成長はみこめないとおもう。

ホシザキ湘南株式会社の年収・給与の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2022年08月06日

回答者: 男性/ サービス/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2022年08月06日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
480万円 30万円 0万円 120万円
年収 480万円
月給(総額) 30万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 120万円
給与制度:
昇給はボーナスの成績で決まるが微々たるもの。評価が良くても普通でも昇給額はあまり変わらない。おそらく社員等級によったら上限金額があると思う。

評価制度:
昇進、昇格は常に好成績出ない限り年功序列に似ている。