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株式会社サイバー・コミュニケーションズの口コミ一覧|エンゲージ会社の評判
3.5
351件
株式会社サイバー・コミュニケーションズの口コミ一覧ページです。株式会社サイバー・コミュニケーションズで働く社員や元社員が投稿した、給与・年収、勤務時間、休日・休暇、面接などの口コミを351件掲載中。エンゲージ会社の評判は、株式会社サイバー・コミュニケーションズへの転職・就職活動をサポートします!
口コミ投稿日:2022年02月28日
口コミ投稿日:2022年09月30日
回答者: 男性/ コンサル/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員
3.8
口コミ投稿日:2022年07月26日
回答者: 男性/ プランナー/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ メディアソリューション
3.9
口コミ投稿日:2023年02月09日
回答者: 男性/ プランナー/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員
4.2
口コミ投稿日:2021年04月16日
回答者: 女性/ WEB広告セールス、制作/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員
2.2
口コミ投稿日:2023年04月26日
回答者: 男性/ マーケティング/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員
3.4
口コミ投稿日:2022年10月03日
回答者: 男性/ 一般職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員
3.7
口コミ投稿日:2021年06月30日
回答者: 男性/ 一般職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員
3.7
口コミ投稿日:2023年05月29日
回答者: 男性/ 一般職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員
3.7
口コミ投稿日:2021年08月24日
回答者: 男性/ 社内SE/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ ビジネスプラットフォームディビジョン/ 一般
2.4
口コミ投稿日:2022年02月14日
回答者: 男性/ セールス/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員
2.2
口コミ投稿日:2021年06月30日
回答者: 男性/ 一般職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員
3.7
口コミ投稿日:2021年08月01日
回答者: 男性/ 企画開発/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員
4.7
口コミ投稿日:2022年10月03日
回答者: 男性/ 一般職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員
3.7
口コミ投稿日:2022年10月03日
回答者: 男性/ 一般職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員
3.7
年収 | 月給(総額) | 残業代(月) | 賞与(年) |
---|---|---|---|
490万円 | --万円 | --万円 | --万円 |
年収 | 490万円 |
---|---|
月給(総額) | --万円 |
残業代(月) | --万円 |
賞与(年) | --万円 |
口コミ投稿日:2023年08月18日
回答者: 男性/ 企画開発/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員
4.7
口コミ投稿日:2021年08月24日
回答者: 男性/ 社内SE/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ ビジネスプラットフォームディビジョン/ 一般
2.4
口コミ投稿日:2022年02月28日
回答者: 男性/ 一般職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員
3.7
口コミ投稿日:2021年06月30日
回答者: 男性/ 一般職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員
3.7
口コミ投稿日:2022年02月14日
回答者: 男性/ セールス/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員
2.2
年収 | 月給(総額) | 残業代(月) | 賞与(年) |
---|---|---|---|
820万円 | 48万円 | 0万円 | 245万円 |
年収 | 820万円 |
---|---|
月給(総額) | 48万円 |
残業代(月) | 0万円 |
賞与(年) | 245万円 |
口コミ投稿日:2022年07月26日
回答者: 男性/ プランナー/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ メディアソリューション
3.9
口コミ投稿日:2021年08月24日
回答者: 男性/ 社内SE/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ ビジネスプラットフォームディビジョン/ 一般
2.4
口コミ投稿日:2023年03月10日
回答者: 女性/ メディア/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員
3.2
口コミ投稿日:2021年08月01日
回答者: 男性/ 企画開発/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員
4.7
口コミ投稿日:2021年08月24日
回答者: 男性/ 社内SE/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ ビジネスプラットフォームディビジョン/ 一般
2.4
年収 | 月給(総額) | 残業代(月) | 賞与(年) |
---|---|---|---|
656万円 | 38万円 | 0万円 | 164万円 |
年収 | 656万円 |
---|---|
月給(総額) | 38万円 |
残業代(月) | 0万円 |
賞与(年) | 164万円 |
口コミ投稿日:2023年03月10日
回答者: 女性/ メディア/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員
3.2
口コミ投稿日:2021年12月02日
回答者: 男性/ プランナー/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員
4.2
口コミ投稿日:2023年04月26日
回答者: 男性/ マーケティング/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員
3.4
口コミ投稿日:2022年07月26日
回答者: 男性/ プランナー/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ メディアソリューション
3.9
年収 | 月給(総額) | 残業代(月) | 賞与(年) |
---|---|---|---|
450万円 | 28万円 | 0万円 | 112万円 |
年収 | 450万円 |
---|---|
月給(総額) | 28万円 |
残業代(月) | 0万円 |
賞与(年) | 112万円 |
口コミ投稿日:2021年01月19日
回答者: 男性/ コンサルタント/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員
2.9
年収 | 月給(総額) | 残業代(月) | 賞与(年) |
---|---|---|---|
600万円 | --万円 | --万円 | --万円 |
年収 | 600万円 |
---|---|
月給(総額) | --万円 |
残業代(月) | --万円 |
賞与(年) | --万円 |
口コミ投稿日:2021年10月20日
回答者: 男性/ マネージャー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員
3.8
口コミ投稿日:2023年02月09日
回答者: 男性/ プランナー/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員
4.2
年収 | 月給(総額) | 残業代(月) | 賞与(年) |
---|---|---|---|
550万円 | 34万円 | 0万円 | 137万円 |
年収 | 550万円 |
---|---|
月給(総額) | 34万円 |
残業代(月) | 0万円 |
賞与(年) | 137万円 |
口コミ投稿日:2021年04月16日
回答者: 女性/ WEB広告セールス、制作/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員
2.2
年収 | 月給(総額) | 残業代(月) | 賞与(年) |
---|---|---|---|
500万円 | 38万円 | 0万円 | 80万円 |
年収 | 500万円 |
---|---|
月給(総額) | 38万円 |
残業代(月) | 0万円 |
賞与(年) | 80万円 |
口コミ投稿日:2023年05月29日
回答者: 男性/ 一般職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員
3.7
年収 | 月給(総額) | 残業代(月) | 賞与(年) |
---|---|---|---|
490万円 | --万円 | --万円 | --万円 |
年収 | 490万円 |
---|---|
月給(総額) | --万円 |
残業代(月) | --万円 |
賞与(年) | --万円 |
株式会社サイバー・コミュニケーションズのカテゴリ別口コミ(351件)
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2011年から会社に関する正確かつ質の高い情報を収集し、毎日更新。エン独自サーベイによる企業研究や、企業データの比較、女性評価の可視化など、企業をあらゆる角度から知ることが出来ます。
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株式会社サイバー・コミュニケーションズの評判・口コミ 働き方(勤務時間・休日休暇・制度)
回答者: 男性/ メディアコンサルタント/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
所定労働時間が7時間だが、みなしが20時間のため実質通常と変わらない。残業代削減のためだと思われる。
仕事はかなり忙しいが、22時には自動でPCの電源が切れるため健康を保つことは可能。
とはいえ残業は常態化しており、社用スマホでいつでも連絡が来るため、「残業をしたくない」という人にとってはあまりいい環境ではない。
多様な働き方支援:
全職種リモートワークが可であり、コロナ後もこの体制は続くと思われる。業界柄私服出勤も認められており、ルールはかなりゆるい。
なぜか副業禁止。給与面での不満が相次いでいるので、あまりそこを守る人はいないのではないかなと個人的には思う。