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株式会社ファミリーサービスの福利厚生・オフィス環境の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2019年03月13日

回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年03月13日
オフィス環境:ビルだが、風雨が強い時は雨漏りがある。窓ぎわが濡れてなんかしらの対応が必要。エレベーターがないので福祉の職場なわりに車椅子の方の来訪は困難である。パソコンのハードが古い。連絡に使う携帯電話がガラケーであり、メール機能は使用不可。

株式会社ファミリーサービスの働き方(勤務時間・休日休暇・制度)の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2023年07月30日

回答者: 男性/ 事務職/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2023年07月30日
勤務時間・仕事量:
仕事量はそれなりにあります。分担制になっている。日勤業務がやたらとあります。勤務じかんは8時間。

休日休暇:
有給は取りやすい部署と取りにくい部署があります。まぁそれでも消化している人はそんなにいないのが現状です。

株式会社ファミリーサービスの企業カルチャー・組織体制の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2020年07月14日

回答者: 女性/ 営業/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

3.2
口コミ投稿日:2020年07月14日
企業カルチャー・社風:
特に問題ないように思います

組織体制・コミュニケーション:
年に何回か食事会がありますが
会費が高いのでおそらくパートさんは参加しないと思います。

株式会社ファミリーサービスの女性の働きやすさの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2019年03月13日

回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年03月13日
女性の働きやすさ:比較的年齢が高い女性が多くあまりトラブルがない。あまり上から厳しく恫喝されることがない。上に言えば無給ではあるが産休、育休もあり。時短勤務も相談に応じてくれる。

株式会社ファミリーサービスの成長・働きがいの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2023年07月30日

回答者: 男性/ 事務職/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2023年07月30日
仕事を通して身につくスキル:
社会保険の知識や労働保険の知識や税法とうはスキルとして身につく思います。労働基準法なども身につくと思います。

今後のキャリア像:
事務的な仕事が多いので、キャリアを積んで、転職した方が良いと思います。特にどうしたいと言うものはない。

株式会社ファミリーサービスの入社前とのギャップの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2023年07月30日

回答者: 男性/ 事務職/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2023年07月30日
入社理由:
新卒でグループ会社のロイヤルホールヨコハマに入社して、管理部総務課に配属となる。3年経ったとき、本社総務部の課長が定年退職となるため、本社総務部がある株式会社ファミリーサービスに転籍することになりました。

入社前に認識しておくべき事:
結婚式場のロイヤルホールヨコハマからいきなり、互助会の株式会社ファミリーサービスに転籍となったため、ギャップは大きかったです。

株式会社ファミリーサービスの事業展望・強み・弱みの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2019年08月17日

回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年08月17日
仕事内容:基本、自分が担当しているお客様のケアプランを作っています。作るさいにアセスメントやモニタリングを行うため、直接ご自宅までうかがいます。

株式会社ファミリーサービスの年収・給与の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2019年08月17日

回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年08月17日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:年2回賞与があります。昇給は真面目に働いていれば1年に一度、必ず昇給してます。わずかではありますが。ボーナスは一部だけ、必ず社長から社員に手渡しされます。