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株式会社ゴールドウインのすべての口コミ

回答者: 女性/ 企画/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2024年04月12日
勤務時間・休日休暇:
みなし残業がなくなり1分単位で残業代がつくように変更されたと共に極力残業しない風習になったように感じました。
土曜出勤がありますが、有給を使用するかたがほとんどです。有給や長期休暇は希望通りがほとんどで休暇はとても取りやすい環境でした。

多様な働き方支援:
リモートワークはコロナ禍で急速に発展し、ほとんどの方が取り入れている印象でした。また時短勤務や時差勤務も柔軟に対応してくださいます。

回答者: 男性/ 企画/ 退職済み(2024年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 第4事業部/ MD

3.8
口コミ投稿日:2024年05月18日
事業の強み:老若男女に高く支持されるザ・ノース・フェイスブランドを保有。事業の弱
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回答者: 男性/ 販売員/ 退職済み(2024年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2024年10月21日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
500万円 31万円 0万円 125万円
年収 500万円
月給(総額) 31万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 125万円
給与制度:業界内では比較的給与はいい方です。業績も上向きなので臨時ボーナスもたま
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回答者: 女性/ 企画/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2024年04月12日
組織体制・コミュニケーション:組織間の交流はあまりなく、関連する特定の部署と密に
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回答者: 男性/ 企画/ 退職済み(2024年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 第4事業部/ MD

3.8
口コミ投稿日:2024年05月18日
企業カルチャー・社風:扱い製品同様、カジュアルな会社。組織体制・コミュニケーショ
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回答者: 男性/ EC/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2024年11月20日
企業カルチャー・社風:常にイノベーションを念頭に邁進しているため、革新的なことが
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回答者: 男性/ 販売員/ 退職済み(2024年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2024年10月21日
事業の強み:老若男女問わず知名度の高いザ・ノース・フェイスブランドが強み。事業の
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回答者: 男性/ EC/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2024年11月20日
勤務時間・休日休暇:勤務時間(残業)は、配属部署、職種より大きく左右される。休日
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回答者: 男性/ 販売員/ 退職済み(2024年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2024年10月21日
福利厚生:寮制度もあり、住宅補助も一部出る。前職がそうではなかったのでそこはあり
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回答者: 男性/ 企画/ 退職済み(2024年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 第4事業部/ MD

3.8
口コミ投稿日:2024年05月18日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
420万円 26万円 0万円 105万円
年収 420万円
月給(総額) 26万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 105万円
給与制度:人事・査定制度が良く変わります。直属上司・部長査定で決定されますが、一
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回答者: 男性/ EC/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2024年11月20日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
815万円 60万円 16万円 95万円
年収 815万円
月給(総額) 60万円
残業代(月) 16万円
賞与(年) 95万円
給与制度:株式給付制度や年金制度が他社と比較し優位性がある評価制度:評価が絶対制
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回答者: 男性/ 派遣社員/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員/ 不明/ なし

3.5
口コミ投稿日:2023年06月12日
入社時の期待と入社後のギャップ:有名な外資のブランドと自社ブランドを混在させ、自
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回答者: 男性/ 販売・接客スタッフ、売り場担当(アパレル・ファッション)/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 契約社員/

3.8
口コミ投稿日:2023年08月02日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
380万円 23万円 0万円 95万円
年収 380万円
月給(総額) 23万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 95万円
給与制度:賞与は年2回で、総額は3ヶ月分くらい。それほど良くない。人事制度は最近
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回答者: 女性/ アパレル販売スタッフ/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ アルバイト・パート

4.0
口コミ投稿日:2022年08月30日
福利厚生:住宅手当(契約社員以上/転勤者/制限あり)通勤手当(自宅〜職場までの距
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回答者: 男性/ 販売職/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

3.9
口コミ投稿日:2023年08月12日
勤務時間・休日休暇:休日は月9日間、有給は年間12日ほど(年次によって変動)、契
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回答者: 男性/ 店舗スタッフ/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 契約社員

4.8
口コミ投稿日:2023年05月17日
事業の強み:ブランドとして既に、マーケットの中で確立した物を持っており、今後のチ
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回答者: 男性/ 販売スタッフ/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

3.4
口コミ投稿日:2023年04月25日
成長・キャリア開発:資格所得は特になく、研修で富山に2週間行かされます。かなり過
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回答者: 男性/ アルバイト/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート/ 販売/ アルバイト

4.0
口コミ投稿日:2024年01月30日
企業カルチャー・社風:スタッフと会話をすることも多いため風通しは良かったと思いま
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回答者: 男性/ 販売/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員

3.1
口コミ投稿日:2022年06月01日
企業カルチャー・社風:環境への配慮はアウトドアブランドとしてとても意識が高いと思
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回答者: 男性/ 販売/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員

3.1
口コミ投稿日:2022年06月01日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 25万円 0万円 0万円
年収 300万円
月給(総額) 25万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:派遣のため賞与に関しては聞いた話だが、新卒一年目で(コロナ前)かなりの
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回答者: 女性/ 販売スタッフ/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

2.9
口コミ投稿日:2024年10月12日
成長・キャリア開発:研修がたびたびあるので、新商品についてのアプローチだったりを
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回答者: 男性/ 販売/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 契約社員

4.1
口コミ投稿日:2022年02月28日
企業カルチャー・社風:スポーツ好きな人には良い。またアウトドアブランドだけあって
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回答者: 女性/ 販売員/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 契約社員/ 販売/ なし

4.2
口コミ投稿日:2024年03月28日
成長・キャリア開発:資格取得に関しては資格取得の必要がない場合がほとんど。研修に
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回答者: 男性/ 販売/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 契約社員

4.3
口コミ投稿日:2023年07月31日
働きがい:アウトドアが好きな人はとても楽しい職場だと思います。配属される店舗にも
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回答者: 女性/ 販売員/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

4.1
口コミ投稿日:2022年10月12日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
320万円 20万円 0万円 80万円
年収 320万円
月給(総額) 20万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 80万円
給与制度:賞与はアパレル業界の中では貰える方だと思う。決算賞与があるときもあり、
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回答者: 男性/ 販売・接客スタッフ、売り場担当(アパレル・ファッション)/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 契約社員/

3.8
口コミ投稿日:2024年10月15日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
380万円 23万円 0万円 95万円
年収 380万円
月給(総額) 23万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 95万円
給与制度:昇給は年二回ある。夏と冬にそれぞれ一度ずつ。上司次第だか、けっこう上が
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回答者: 男性/ スポーツアパレル/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート/ なし

4.8
口コミ投稿日:2024年04月22日
企業カルチャー・社風:常に挑戦する機会があるが、自分から行かないと何も無い。志し
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回答者: 女性/ 販売/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 契約社員

4.4
口コミ投稿日:2023年02月16日
企業カルチャー・社風:挑戦する機会は他社よりも多いと感じた。また、コンプライアン
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回答者: 女性/ アパレル販売スタッフ/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ アルバイト・パート

4.0
口コミ投稿日:2022年08月30日
勤務時間・休日休暇:勤務時間 実働8時間(休憩1日1時間半)10:00-21:0
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回答者: 男性/ 販売・接客スタッフ、売り場担当(アパレル・ファッション)/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 契約社員/

3.8
口コミ投稿日:2023年09月22日
仕事の裁量権:あります。年数を経てにはなりますが。私の場合は約3年ほどだったかと
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

3.1
口コミ投稿日:2024年03月25日
企業カルチャー・社風:相談はしやすいが、ベテラン社員の経験に基づく回答しか返って
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回答者: 男性/ 販売/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員

3.1
口コミ投稿日:2022年06月01日
成長・キャリア開発:副店長→店長、まずこの二つに上がるまでがとても長くどうしたら
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回答者: 女性/ 販売員/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 契約社員

3.8
口コミ投稿日:2024年04月09日
勤務時間・休日休暇:休日出勤はないが、冠婚葬祭等で前もって申請していた希望休が人
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回答者: 男性/ 店舗スタッフ/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 契約社員

4.8
口コミ投稿日:2022年07月26日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 19万円 0万円 50万円
年収 300万円
月給(総額) 19万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 50万円
給与制度:店舗によって、売れる場所売れない場所が分かれてる為、もし売上の厳しい店
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回答者: 女性/ 販売員/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

4.1
口コミ投稿日:2022年10月12日
勤務時間・休日休暇:バカンス休暇という最大14日間の休暇制度があり、他社員との兼
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