回答者: 男性/ システムエンジニア/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員
年収 | 月給(総額) | 残業代(月) | 賞与(年) |
---|---|---|---|
530万円 | 40万円 | 0万円 | 50万円 |
年収 | 530万円 |
---|---|
月給(総額) | 40万円 |
残業代(月) | 0万円 |
賞与(年) | 50万円 |
最低でも係長クラスにならないと平均に届かない。賞与は低い。
評価制度:
実力がある人材でも派遣される会社によっては正当に評価されない。基本客先仕事であるが、社内の貢献度が低いと評価は低い。
年収 | 月給(総額) | 残業代(月) | 賞与(年) |
---|---|---|---|
530万円 | 40万円 | 0万円 | 50万円 |
年収 | 530万円 |
---|---|
月給(総額) | 40万円 |
残業代(月) | 0万円 |
賞与(年) | 50万円 |
年収 | 月給(総額) | 残業代(月) | 賞与(年) |
---|---|---|---|
500万円 | 36万円 | 0万円 | 40万円 |
年収 | 500万円 |
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月給(総額) | 36万円 |
残業代(月) | 0万円 |
賞与(年) | 40万円 |
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回答者: 男性/ システムエンジニア/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員
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