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株式会社バイオテックの女性の口コミ
3.6
459件株式会社バイオテックの女性の評判・口コミページです。株式会社バイオテックで働く社員や元社員が投稿した、給与・年収、勤務時間、休日・休暇、面接などの評判・口コミを459件掲載中。エンゲージ会社の評判は、株式会社バイオテックへの転職・就職活動をサポートします！
株式会社バイオテック
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口コミ投稿日：2024年03月26日
口コミ投稿日：2024年02月08日
回答者： 女性/ アドバイザー/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員
4.2
| 年収 | 月給（総額） | 残業代（月） | 賞与（年） |
|---|---|---|---|
| 300万円 | --万円 | --万円 | --万円 |
| 年収 | 300万円 |
|---|---|
| 月給（総額） | --万円 |
| 残業代（月） | --万円 |
| 賞与（年） | --万円 |
口コミ投稿日：2024年03月26日
回答者： 女性/ アドバイザー/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員
4.7
口コミ投稿日：2024年03月25日
回答者： 女性/ 育毛/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員
3.8
| 年収 | 月給（総額） | 残業代（月） | 賞与（年） |
|---|---|---|---|
| 294万円 | 23万円 | 0万円 | 9万円 |
| 年収 | 294万円 |
|---|---|
| 月給（総額） | 23万円 |
| 残業代（月） | 0万円 |
| 賞与（年） | 9万円 |
口コミ投稿日：2024年02月15日
回答者： 女性/ サービス/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員
4.2
| 年収 | 月給（総額） | 残業代（月） | 賞与（年） |
|---|---|---|---|
| 301万円 | 23万円 | --万円 | 25万円 |
| 年収 | 301万円 |
|---|---|
| 月給（総額） | 23万円 |
| 残業代（月） | --万円 |
| 賞与（年） | 25万円 |
口コミ投稿日：2024年02月15日
回答者： 女性/ サービス/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員
4.2
口コミ投稿日：2024年02月08日
回答者： 女性/ アドバイザー/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員
4.2
口コミ投稿日：2024年05月24日
回答者： 女性/ 接客、営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員
4.0
口コミ投稿日：2024年05月24日
回答者： 女性/ 接客、営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員
4.0
口コミ投稿日：2024年05月24日
回答者： 女性/ 接客、営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員
4.0
口コミ投稿日：2024年11月05日
回答者： 女性/ カスタマーサポート・ユーザーサポート/ 退職済み（2023年）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員
4.4
口コミ投稿日：2023年04月09日
回答者： 女性/ アドバイザー/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
2.9
口コミ投稿日：2023年09月25日
回答者： 女性/ 接客/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員/ 販売/ 正社員
4.8
口コミ投稿日：2023年11月14日
回答者： 女性/ アドバイザー/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ アドバイザー
4.3
口コミ投稿日：2023年11月14日
回答者： 女性/ アドバイザー/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ アドバイザー
4.3
| 年収 | 月給（総額） | 残業代（月） | 賞与（年） |
|---|---|---|---|
| 300万円 | --万円 | --万円 | --万円 |
| 年収 | 300万円 |
|---|---|
| 月給（総額） | --万円 |
| 残業代（月） | --万円 |
| 賞与（年） | --万円 |
口コミ投稿日：2023年07月20日
回答者： 女性/ アドバイザー/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
3.7
口コミ投稿日：2023年04月17日
回答者： 女性/ アドバイザー/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
3.3
口コミ投稿日：2023年10月18日
回答者： 女性/ 接客業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ なし/ 管理職
3.0
口コミ投稿日：2023年10月18日
回答者： 女性/ 接客業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ なし/ 管理職
3.0
| 年収 | 月給（総額） | 残業代（月） | 賞与（年） |
|---|---|---|---|
| 340万円 | 21万円 | 0万円 | 17万円 |
| 年収 | 340万円 |
|---|---|
| 月給（総額） | 21万円 |
| 残業代（月） | 0万円 |
| 賞与（年） | 17万円 |
口コミ投稿日：2023年10月25日
回答者： 女性/ アドバイザー/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
3.3
口コミ投稿日：2023年04月17日
回答者： 女性/ アドバイザー/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
3.3
口コミ投稿日：2023年10月18日
回答者： 女性/ 接客業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ なし/ 管理職
3.0
口コミ投稿日：2023年07月20日
回答者： 女性/ アドバイザー/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
3.7
口コミ投稿日：2023年07月20日
回答者： 女性/ アドバイザー/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
3.7
口コミ投稿日：2024年02月16日
回答者： 女性/ カウンセラー/ 退職済み（2023年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ 販売/ カウンセラー
3.5
口コミ投稿日：2023年09月25日
回答者： 女性/ 接客/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員/ 販売/ 正社員
4.8
| 年収 | 月給（総額） | 残業代（月） | 賞与（年） |
|---|---|---|---|
| 300万円 | 25万円 | 0万円 | 0万円 |
| 年収 | 300万円 |
|---|---|
| 月給（総額） | 25万円 |
| 残業代（月） | 0万円 |
| 賞与（年） | 0万円 |
口コミ投稿日：2023年10月27日
回答者： 女性/ カウンセラー/ 退職済み（2023年）/ 中途入社/ 在籍11～15年/ 正社員
3.5
口コミ投稿日：2023年04月17日
回答者： 女性/ アドバイザー/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
3.3
口コミ投稿日：2023年11月14日
回答者： 女性/ アドバイザー/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ アドバイザー
4.3
口コミ投稿日：2023年10月27日
回答者： 女性/ カウンセラー/ 退職済み（2023年）/ 中途入社/ 在籍11～15年/ 正社員
3.5
口コミ投稿日：2023年10月27日
回答者： 女性/ カウンセラー/ 退職済み（2023年）/ 中途入社/ 在籍11～15年/ 正社員
3.5
口コミ投稿日：2023年07月20日
回答者： 女性/ アドバイザー/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
3.7
口コミ投稿日：2022年11月28日
回答者： 女性/ サービス/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員
4.2
口コミ投稿日：2022年08月22日
回答者： 女性/ アドバイザー/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
2.9
| 年収 | 月給（総額） | 残業代（月） | 賞与（年） |
|---|---|---|---|
| 260万円 | 21万円 | 0万円 | 10万円 |
| 年収 | 260万円 |
|---|---|
| 月給（総額） | 21万円 |
| 残業代（月） | 0万円 |
| 賞与（年） | 10万円 |
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2011年から会社に関する正確かつ質の高い情報を収集し、毎日更新。エン独自サーベイによる企業研究や、企業データの比較、女性評価の可視化など、企業をあらゆる角度から知ることが出来ます。
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株式会社バイオテックの評判・口コミ 企業カルチャー・組織体制
回答者： 女性/ アドバイザー/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員
挑戦する機会は平等に与えられていると感じます。店長によるのはどの会社にもいえることだと思いますが、私が今まで関わらせていただいた店長はスタッフを良く見てくれていて実績や経験が多少伴わなくても上にプッシュしてくれます。結局は自分の頑張りや積極性次第だと思います。
また、挑戦する事に対してのサポートは店長だけでなく色んな先輩方が協力してくれて後輩スタッフの成長を喜んでくれたり応援してくれたり相談に乗ってくれたり人柄が良いスタッフが多いです。
研修をお願いをして嫌な顔をするスタッフは私の周りにはまずいなかったです。自分も周りに対して誠実でいようと思えます。
組織体制・コミュニケーション:
昔は女性社会でイメージされるような強烈な方が多かったみたいですが最近は世間的な流れもあるのか優しい方がほとんどだと思います。
当たり前ですが思った事を全部ベラベラ話せるかというとそれもまた違いますが、相談などをした時によく聞いてくれて解決策も一緒に考えくれます。
もちろんスタッフとも人と人の繋がりが大切ですし忙しい時間帯は特にチームワークも必要になってくるので感謝とリスペクトをどれだけ持って周りと接していけるかが大事かなと。
社長は社員に対して自分の言葉で伝えるのをすごく重視されているようで定期的にリモートでミーティングなども開いたりサロンに突撃訪問されることもあります。いつも社員の事を気にかけてくれて私たちの反応をものすごく敏感に感じ取られていらっしゃる印象です。