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新日本造機株式会社の業績・将来性・強み・弱みについての口コミ

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口コミ投稿日：2019年04月01日

回答者： 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計 他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年04月01日
雇用の安定性：何年で正社員にと言っても入れた人（管理職）が偉くなくなったら、やめるまで２～３年で部署異動があったり、２０年以上継続している業務から全く違う教務をさせたり、しているからやる気があって頑張りたい人には不向き。
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口コミ投稿日：2019年01月07日

回答者： 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計 他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年01月07日
成長性・将来性：昨年まで製品の性能をごまかす装置を付けていたが、その対応策を実施
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口コミ投稿日：2019年01月07日

回答者： 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計 他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年01月07日
成長性・将来性：製品の組み立てが外注化され、入社後1～2年の社員に作業責任者をさ
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口コミ投稿日：2015年08月01日

回答者： 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計 他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日
雇用の安定性：【休日・休暇の充実度(月間の休日日数)】入社時は週休２日（祝祭日が
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口コミ投稿日：2015年08月01日

回答者： 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計 他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日
雇用の安定性：【仕事とプライベートとの両立性】自分は休日に仕事をしないが、業者に
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口コミ投稿日：2015年08月01日

回答者： 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計 他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日
雇用の安定性：【産休・育休後の復職実績とその支援制度】正社員として復職していない
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口コミ投稿日：2015年08月01日

回答者： 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計 他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日
雇用の安定性：【月間の残業時間】多い人は多いが、無い人は無い。労働基準を超える事
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口コミ投稿日：2015年08月01日

回答者： 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計 他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日
雇用の安定性：【時短勤務や在宅勤務などの働き方】正社員としての制度は無い。パート
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回答者： 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計 他）/ 現職（回答時）/ 正社員
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回答者： 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計 他）/ 現職（回答時）/ 正社員
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神奈川県川崎市幸区堀川町５８０−１６川崎テックセンター２０Ｆ
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回答者： 男性/ 技術/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員
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東京都中央区日本橋本石町１−２−２ケミカル日本橋ビル
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回答者： 男性/ 営業系（営業、MR、営業企画 他）/ 現職（回答時）/ 非正社員
成長性・将来性:ホールディングスのメンバーになっており、世間一般の競争、生き... 続きを見る
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