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内海産業株式会社の社風・企業カルチャー・組織体制についての口コミ

この口コミの質問文
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他

回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2020年01月29日
企業文化・社風・組織体制:上司は上を見て仕事をしているので、その時の社長の考え方を気にしながらアドバイスをもらう。だから一貫性がないので、前はこれが良かったのにと思うことが多々ある。社会情勢から変わることは理解するが、最近の前例を見ながら判断されるので、やりにくいので、営業で判断できず、モチベーションアップにつながらない。前例と今回の例では違うと思っても、あんまり冒険できない。だから無難なことしかできないし、無難なことしかやらなくなってしまう。

回答者: 女性/ 営業事務/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2023年04月17日
組織体制・コミュニケーション:社内チャットがあり、毎月投稿ノルマがあるため全員が
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回答者: 回答なし/ 事務/ 退職済み(2017年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.4
口コミ投稿日:2024年04月23日
ダイバーシティ・多様性:外国籍の方も何人かいるが多いというほどでも無い。就業規則
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2015年)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2023年05月31日
企業カルチャー・社風:当時はトップダウン型でしたが、新体制になってからは全社長の
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回答者: 男性/ 企画/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2021年01月21日
組織体制・コミュニケーション:若い社員が多いので飲み会など多い。プライベートでも
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3.2
大阪府大阪市西区立売堀1−9−28
商社・その他商社
回答者: 男性/ 営業企画/ 退職済み(2015年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ その他
企業カルチャー・社風:キャンペーンやイベントがあり、活気がある。組織体制・コミュニ... 続きを見る
3.1
愛知県豊橋市向草間町字北新切12−1
商社・その他商社
回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
企業文化・社風・組織体制:飲み会には積極的。親睦会が多い。
三河弁を奨励している。
コ...
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3.0
東京都千代田区霞が関3−2−5霞が関ビルディング32F
商社・その他商社
回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員
企業カルチャー・社風:体育会系の会社だと思います。組織体制・コミュニケーション:上... 続きを見る
2.6
福岡県大川市三丸1489−1
商社・その他商社
回答者: 男性/ 選別/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員
組織体制・コミュニケーション:社員同士は仲が良く、男性社員の9割は愛煙家なので喫煙室で和気... 続きを見る
3.9
埼玉県戸田市美女木東2−1−14
商社・その他商社
回答者: 男性/ 製造/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員
企業カルチャー・社風:教育ができない。作業手順の説明だけして放置なので、人によって... 続きを見る
3.4
大阪府大阪市西区新町2−2−2
商社・その他商社
回答者: 男性/ 生産管理/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員
企業カルチャー・社風:縦割りと上位下達の非常に強い社風です。活発な意見交換はほぼ存... 続きを見る
2.7
東京都品川区東五反田2−5−2THECASKGOTANDA805
商社・その他商社
回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 非正社員
企業文化・社風・組織体制:【社員のモチベーション】何か諦めているという様な空気はなく、... 続きを見る
3.8
神奈川県横浜市都筑区仲町台2−7−1
商社・その他商社
回答者: 女性/ 営業事務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員
企業カルチャー・社風:部署によって異なるかと思うが、飲み会などが好きじゃない人は厳... 続きを見る
4.1
大阪府大阪市中央区谷町2丁目2-20
商社・その他商社
回答者: 女性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 退職済み/ 非正社員
企業文化・社風・組織体制:職場は全体で20人いるかいないかです。そこから部で分けられて... 続きを見る
2.3
東京都荒川区西日暮里2−28−10
商社・その他商社
回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員
企業文化・社風・組織体制:【社員同士の交流】飲み会やイベントが会社主導で多い。費用が全... 続きを見る

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