Item: 株式会社松田平田設計
Rating: 4.3
Author: 女性 / CADオペ / 退職済み（2020年） / 中途入社 / 在籍3～5年 / 派遣社員 / 第3設計部

3.2

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回答者：男性/ 設計/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.5

口コミ投稿日：2024年08月17日

企業カルチャー・社風:
若手向けの研修は多いが、中途で入って今まで我流でやって来てる部分がある私からすると正しい建築知識を入れる機会ができたので、大変助かっています。、

組織体制・コミュニケーション:
私がいる所の上司とは円滑にコミュニケーション取りやすく、働きやすい。

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回答者：女性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年04月26日

企業文化・社風・組織体制：業務の性質として仕方ないのですが、外出する人が多くなか

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回答者：女性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年04月26日

企業文化・社風・組織体制：風通しが良い。社内で情報を共有するシステムがある。新人

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回答者：女性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年04月26日

企業理念の浸透：企業理念は社風に良い影響を与えていると感じる。それが大きな仕事で

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回答者：女性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年04月26日

企業文化・社風・組織体制：業界的に当たり前かもしれませんが、常に挑戦し続ける社風

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回答者：女性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年04月26日

企業文化・社風・組織体制：設計グループで負担の差が大きい。女性が出産を経て復帰す

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回答者：女性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年04月26日

企業文化・社風・組織体制：若い女性社員は、男性社員の結婚相手としても…という意味

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回答者：女性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年04月26日

企業文化・社風・組織体制：男女間の仲は良い方だと思う。同期や仲良くなったメンバー

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回答者：女性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年04月26日

企業理念の浸透：多岐にわたって、またトータルで監理していることもあり、業務が煩雑

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回答者：女性/ CADオペ/ 退職済み（2020年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 派遣社員/ 第3設計部

4.3

口コミ投稿日：2021年03月14日

企業カルチャー・社風:外から見た限りでは、割とオープンな感じ組織体制・コミュニケ

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回答者：女性/ 事務/ 退職済み（2017年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員

4.6

口コミ投稿日：2020年06月03日

企業カルチャー・社風:部署によって違いますが、淡々と自分の仕事を片付けて行く感じ

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3.4

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回答者：女性/ 技術職/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

組織体制・コミュニケーション:この会社の雰囲気、環境はとても良いと思います。先輩後輩に関わ... 続きを見る

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株式会社ライフ設計事務所

3.5

東京都北区東田端１−７−３田端フクダビル５Ｆ

不動産・建設・建設コンサルタント・土木建築サービス

回答者：女性/ CADオペレーター/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

企業カルチャー・社風:あまり人間関係に悩むことは少ないと思います。比較的よい方が多... 続きを見る

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3.0

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回答者：男性/ 設計/ 退職済み（2018年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

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日本工営都市空間株式会社

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回答者：男性/ 一般/ 退職済み（2020年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

企業カルチャー・社風:働きやすい組織体制・コミュニケーション:年功序列ダイバーシテ... 続きを見る

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会社名	株式会社松田平田設計
業界	不動産・建設（建設コンサルタント・土木建築サービス）
URL	https://www.mhs.co.jp/
所在地	東京都港区元赤坂１−５−１７

従業員数	308名
設立年	1931年
資本金	60百万円
代表者	江本正和
決算月	6月
※ 一部、四季報データ参照

1		日本工営株式会社 3.5 口コミ(688件)

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