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株式会社ＪＡＦサービスのカテゴリ別口コミ（10件）

福利厚生・オフィス環境(1件)企業カルチャー・組織体制(1件)成長・働きがい(2件)事業展望・強み・弱み(0件)
働き方（勤務時間・休日休暇・制度）(2件)女性の働きやすさ(2件)入社前とのギャップ(1件)年収・給与(1件)

株式会社ＪＡＦサービスの回答者別口コミ（2件）

  • 営業 正社員/ 在籍3～5年/ 現職/ 新卒/ 女性
2024年時点の情報
3.1 最新の回答：2024年04月24日
  • 一般職 正社員/ 在籍3年未満/ 現職/ 新卒/ 女性
2023年時点の情報
2.8 最新の回答：2023年05月10日
回答者一覧を見る（2件）

株式会社ＪＡＦサービスの職種別口コミ（10件）

営業系（9件）
（営業、MR、営業企画 他）
企画・事務・管理系（1件）
（経営企画、広報、人事、事務 他）
すべての口コミを見る（10件）

株式会社ＪＡＦサービスの福利厚生・オフィス環境の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2023年04月15日

回答者： 女性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.1
口コミ投稿日：2023年04月15日
福利厚生:
住宅補助は7割出る。
移動者は、9割負担と聞いたことがあります。
先輩は、都内で1万で住んでいました。

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株式会社ＪＡＦサービスの働き方（勤務時間・休日休暇・制度）の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2023年04月15日

回答者： 女性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.1
口コミ投稿日：2023年04月15日
勤務時間・休日休暇:
残業はほぼないです。
生活残業している人がたまにいますが、みなさん基本的に定時で帰っています。

多様な働き方支援:
リモートがある時とない時がありますが、
基本的に出社です。
時短している方もいらっしゃいます。
子供の体調不良等で結構突発的に休む方もいますが、周りからは、少し冷たい目で見られていました。

副業は禁止です。

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株式会社ＪＡＦサービスの企業カルチャー・組織体制の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2022年08月20日

回答者： 女性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.1
口コミ投稿日：2022年08月20日
企業カルチャー・社風:
古い体質が残った会社であると思います。
上司の年齢層が高いのでおのずとそうなるのかと。

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株式会社ＪＡＦサービスの女性の働きやすさの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2023年04月15日

回答者： 女性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.1
口コミ投稿日：2023年04月15日
女性の働きやすさ:
働きやすいと思います。管理職の女性はまだ少ないですが、今後増やす予定みたいです。
休暇はどこの会社よりも取りやすいと思います。
前日申請でも通ります。

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株式会社ＪＡＦサービスの成長・働きがいの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2024年04月24日

回答者： 女性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.1
口コミ投稿日：2024年04月24日
成長・キャリア開発:
研修制度は、あまり充実していません。OJTにて覚えるのが基本です。
優しい方が多いので、人間関係での苦労は少ないと思います。

働きがい:
お客様に感謝された時はやりがいを感じます。最後はJAF会員に届ける業務なので、会員の声を聞くと頑張れます。
イベントがたまにあるので、そこで会員とのコミュニケーションがはかれます。

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株式会社ＪＡＦサービスの入社前とのギャップの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2024年04月24日

回答者： 女性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.1
口コミ投稿日：2024年04月24日
入社時の期待と入社後のギャップ:
お堅そうなイメージはやはりありますが、古い会社にしてみては、先進的なことも取り入れてるように思えます。
年功序列が基本で、飛び級などはありません。着実にコツコツとのぼりつめたい人なら向いていると思います。

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株式会社ＪＡＦサービスの年収・給与の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2023年04月15日

回答者： 女性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.1
口コミ投稿日：2023年04月15日
年収 月給（総額） 残業代（月） 賞与（年）
350万円 21万円 0万円 87万円
年収 350万円
月給（総額） 21万円
残業代（月） 0万円
賞与（年） 87万円
給与制度:
賞与はもらえます。
仕事量に対してとてももらえるイメージ。
減ったこともないみたいなのでそこは安心。

評価制度:
実力主義だと謳っていますが、年功序列な部分もまだ残っています。
しかし、昇進は外部の審査員を招いているので、そこは信頼ができると思います。

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