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インプロブ株式会社の社風・企業カルチャー・組織体制についての口コミ

この口コミの質問文
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
回答なし

回答者: 女性/ アドバイザーサポート/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2025年01月10日
組織体制・コミュニケーション:
拠点ごとに色が違います。
上司との距離は近いので、相談事などしやすいです。

ダイバーシティ・多様性:
メカニックさんは外国の方が多いです。
きさくな方が多いので、仲が良いと思います。

回答者: 女性/ 受付/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2024年02月20日
企業カルチャー・社風:上司によりますが、風通しは良い方だと思います。組織体制・コ
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回答者: 男性/ 営業部/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 営業部/ 主任

3.1
口コミ投稿日:2023年05月22日
企業カルチャー・社風:経営陣以外の風通しはとても良い。何でも相談できる環境にあり
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回答者: 女性/ 事務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2022年05月28日
企業カルチャー・社風:管理職は男性ばかりの印象昔ながらの会社というイメージ明るく
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回答者: 女性/ 事務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2024年01月12日
組織体制・コミュニケーション:若年層が非常に多いので、社員同士の仲は良い。体育会
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回答者: 女性/ 人事/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2022年07月14日
企業カルチャー・社風:体育会系な感じがします。飲み会や社内イベントが多いので、そ
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回答者: 女性/ 受付/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2020年10月20日
企業カルチャー・社風:20代の離職率が高い為、中間管理層が育つ環境ではないと感じ
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年05月10日
企業文化・社風・組織体制:三十代からの定着数が極端に少ない。事実、三十代、四十代
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回答者: 女性/ カーディーラー/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ その他

3.0
口コミ投稿日:2024年06月25日
企業カルチャー・社風:上司は他の企業に比べると意見も言いやすい。整備の方も営業の
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回答者: 男性/ 運輸・物流・設備系(ドライバー、警備、清掃 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2018年01月16日
企業文化・社風・組織体制:【社員の魅力】とにかく自動車についての知識は精通してい
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回答者: 男性/ 運輸・物流・設備系(ドライバー、警備、清掃 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2018年01月16日
企業文化・社風・組織体制:【社員が改善すべき点】残業を仕方ないと思ってしまってい
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大阪府大阪市福島区福島5−17−2
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回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
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2.8
埼玉県さいたま市中央区下落合4−24−15
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員
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3.0
茨城県水戸市千波町1887
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3.1
大阪府大阪市阿倍野区天王寺町北3−15−26
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回答者: 女性/ レセプション/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員
組織体制・コミュニケーション:立場や年齢問わず和気藹々と談話が出来ていた印象です。... 続きを見る
2.9
東京都目黒区鷹番1−4−7
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回答者: 男性/ 自動車整備士/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 東京第一営業部/ 上級担当職
企業カルチャー・社風:あまり良く無い組織体制・コミュニケーション:話しづらいダイバ... 続きを見る
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大阪府大阪市北区南扇町7−31ホンダ大阪ビル5F
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