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株式会社服部モータースの成長・働きがいについての口コミ

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口コミ投稿日：2019年06月26日

回答者： 男性/ 営業系（営業、MR、営業企画 他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年06月26日
教育・研修：【社員の成長のための取り組み】特にいいところはないがやはりジーニアスが個人で成長のために問題を作ってくれたり、全社員の質問などをフィードバックしてくれ成長につながっている。
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口コミ投稿日：2019年06月26日

回答者： 男性/ 営業系（営業、MR、営業企画 他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年06月26日
教育・研修：本社にジーニアスがいるため新人から手取り足取り教えてくれとても助かっ
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口コミ投稿日：2019年06月26日

回答者： 男性/ 営業系（営業、MR、営業企画 他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年06月26日
成長・キャリア開発：【キャリアアップを目指せる環境か】上が詰まっており、キャリア
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口コミ投稿日：2019年06月26日

回答者： 男性/ 営業系（営業、MR、営業企画 他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年06月26日
働きがい：理解はできるが納得はできない。会社の目標と個人の目標の比率がおかしく感
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口コミ投稿日：2019年06月26日

回答者： 男性/ 営業系（営業、MR、営業企画 他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年06月26日
働きがい：先物であったり当月登録が難しい時はそんな台数はいらないと言わんばかりに
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口コミ投稿日：2019年06月26日

回答者： 男性/ 営業系（営業、MR、営業企画 他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年06月26日
働きがい：顧客の数や成績で決められているので理解はできる。目標も明確に提示されて
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口コミ投稿日：2019年01月08日

回答者： 女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務 他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年01月08日
教育・研修：入社してからの研修は沢山あります。営業、サービス共に勉強させてもらえ
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口コミ投稿日：2016年03月31日

回答者： 女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務 他）/ 現職（回答時）/ 正社員

4.0
口コミ投稿日：2016年03月31日
働きがい：中途入社の場合、経験があれば抵抗なく仕事に取り組めると思うが、未経験の
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口コミ投稿日：2016年03月31日

回答者： 女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務 他）/ 現職（回答時）/ 正社員

4.0
口コミ投稿日：2016年03月31日
働きがい：お客様と近い環境であるため、直接の意見をすぐに、いただける。良い意見は
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口コミ投稿日：2016年03月29日

回答者： 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計 他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2016年03月29日
教育・研修：本社ドイツと同じ研修制度を取り入れるなど、成長の機会が多々ありますの
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口コミ投稿日：2016年03月29日

回答者： 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計 他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2016年03月29日
働きがい：憧れのBMWに触れられることが大きなやりがいに
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