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株式会社日能研の社風・企業カルチャー・組織体制
3.3

株式会社日能研の企業カルチャー・組織体制の口コミページです。株式会社日能研で働く社員や元社員が投稿した、給与・年収、勤務時間、休日・休暇、面接などの評判・口コミを211件掲載中。エンゲージ会社の評判は、株式会社日能研への転職・就職活動をサポートします!
口コミ投稿日:2023年06月02日
口コミ投稿日:2022年10月03日
回答者: 女性/ 教室スタッフ/ 退職済み(2018年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員
3.3
口コミ投稿日:2023年04月26日
回答者: 女性/ 教務/ 退職済み(2015年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員
3.5
口コミ投稿日:2022年09月29日
回答者: 女性/ 運営/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員
4.3
口コミ投稿日:2022年02月08日
回答者: 女性/ ピアサポーター/ 退職済み(2019年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ アルバイト・パート
3.6
口コミ投稿日:2019年05月23日
回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 非正社員
口コミ投稿日:2019年05月23日
口コミ投稿日:2018年03月19日
回答者: 男性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 退職済み/ 非正社員
口コミ投稿日:2018年03月19日
口コミ投稿日:2018年03月19日
回答者: 男性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 退職済み/ 非正社員
口コミ投稿日:2018年03月19日
口コミ投稿日:2018年03月19日
回答者: 男性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 退職済み/ 非正社員
口コミ投稿日:2018年03月19日
口コミ投稿日:2022年06月27日
回答者: 女性/ アルバイト/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ アルバイト・パート
3.4
口コミ投稿日:2018年12月17日
回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 非正社員
口コミ投稿日:2018年12月17日
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3.3
愛知県名古屋市東区代官町40−18ALA代官町ビル4F
人材・教育・学習支援
回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 正社員
企業文化・社風・組織体制:若い社員が多いので、働きやすい環境と思える人も多いでしょう。...
続きを見る
3.3
東京都文京区本郷5−25−14本郷竹下ビル
人材・教育・学習支援
3.3
東京都文京区本郷5−33−10IKB本郷ビル6F
人材・教育・学習支援
回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員
企業文化・社風・組織体制:【長く働いていける環境か】年配の方が多く、その人達とうまくや...
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3.5
東京都渋谷区恵比寿4−20−3恵比寿ガーデンプレイスタワー17F
人材・教育・学習支援
回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員
企業文化・社風・組織体制:良いことでもあるが、売上や利益に対しての熱量は年々あがってい...
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2.9
京都府京都市中京区第12長谷ビル 6F
人材・教育・学習支援
回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員
企業文化・社風・組織体制:【長く働いていける環境か】サービス業のため、しょうがない所で...
続きを見る
2.7
兵庫県西宮市甲風園1−5−24アーク西宮北口ビル2F
人材・教育・学習支援
回答者: 回答なし/ 講師/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート
企業カルチャー・社風:古いままだと感じます。日本の教育は戦後ほぼ変わっていなく、そ...
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3.2
新潟県新潟市中央区東大通1−11−32
人材・教育・学習支援
回答者: 男性/ 主任/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員
企業カルチャー・社風:若い現場とシニアの本部、といった感じだが、移動が多いため、現...
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3.3
東京都千代田区九段北1丁目13-5ヒューリック九段ビル 2F
人材・教育・学習支援
回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員
企業文化・社風・組織体制:上司と1対1でミーティングをする機会が2週間に1回程度あり、...
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3.1
東京都豊島区目白3−4−14田中ビル3F
人材・教育・学習支援
回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
企業文化・社風・組織体制:営業も教務もあまり横の繋がりは感じない。教務はコンビとなる1...
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3.2
愛知県名古屋市中区大須4−1−21NOVAビル4・9F
人材・教育・学習支援
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株式会社日能研の評判・口コミ 企業カルチャー・組織体制
回答者: 回答なし/ 講師/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ なし/ 講師
教室にはアルバイトの方が多数おり、運営を担当している自分の代わりになるような方がいないため、休みにを取ること、急な休みになってしまうことに不安を覚えた。
講師の育成をすることで、多少改善する部分はあったが、一般的な会社とは異なり、休みを取りづらいと感じていた。
組織体制・コミュニケーション:
活躍したいと願えば比較的、話が通りやすい雰囲気だったと思う。組織の体制としては、誰が上司になるかによって雰囲気が大きく変わったため、その部分に関しては時期によって左右されることが多かったが、企業文化として企業理念を大切にしており、雰囲気も全体を通して悪くはないと思った。